2024年11月21日下午，北京师范大学法学院副教授郭翔和副教授唐璨带队，北京师范大学社会学院助理研究员杨林以及多名法学院研究生一同前往北京西城区人民调解协会进行了调研。这次调研的主要目的是为了深入推进最高人民法院立案庭对人民法院社会矛盾纠纷综合治理研究基地的委托项目，共同推动新时代人民调解工作高质量发展。
西城区人民调解协会会长杨春芸对北京师范大学师生的到来表示了热烈的欢迎，并且介绍了参加本次会议人员：西城区司法局调解科长王楠、西城区人民调解员协会秘书长刘朝晖、协会培训部负责人胡洋阳、西城区人民调解委员会调解组负责人李玮、什刹海街道调委会兼诉前人民调解员刘云。
人民调解工作处于矛盾纠纷调解的第一线。人民调解员深入基层，及时捕捉有关信息，能尽快了解事情动态，准确把握民间纠纷的成因和特点，积极有效地开展预防矛盾纠纷。人民调解员在基层调解工作扮演着不可或缺的角色，加强调解员的培训管理变得极为重要。唐璨副教授表示本次调研主题，是围绕着人民调解工作、调解员队伍建设来开展，尤其调解员培训管理上，特别值得去关注。郭翔副教授在调研会议上表示，此次调研主要想了解的是人民调解员的培训情况，想详细的了解基层对于人民调解员培训的基本模式、课程名称、课程内容等等。杨林助理研究员对调查问卷进行了介绍。
王楠科长、杨春芸会长、刘朝晖秘书长分别就西城区调解管理工作和调解协会日常工作情况进行了介绍。
协会培训部负责人胡洋阳就西城区人民调解协会调解相关情况进行PPT展示和介绍。首先，对协会的基本情况进行了简单概述，从发展背景、专家团队、资质和荣誉出发；其次，阐述该协会的职能定位，是社会矛盾纠纷调查基地、调解员成长的培训基地、调解工作对外联络基地，并且其组织服务体系相对完整；再次，培训工作部分，对课程的分布、培训评估各项指标详细说明，以及现在的问题是“师资人员的约请”、“授课内容的设计”两大主要问题，就内核系统，实施模式、运行模式、课程模式，培训激励与约束机制、管理机制、培训系统搭建构思七大方面全面展示，结合2021、2022、2023、2024年近四年培训情况做了相对详细的介绍，最后是对未来的展望，希望进一步充实调解员队伍。
协会的相关工作人员以及调解员也对此进行了一定的补充说明，并且热情解答了与人民调解培训相关的问题，极大增加调研团队对人民调解培训的了解，丰富了调研内容。
此次调研不仅帮助调研团队全面、客观地掌握人民调解培训的实际情况，收集一定数据和信息，推动了调研课题的进展，也加强了北京师范大学法学院与北京城西区人民调解员协会的合作。双方表示将继续保持密切沟通与联系，共同推动人民调解员培训工作的创新与发展，为构建和谐社会贡献智慧和力量。
