智算与大模型人才白皮书

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今天分享的是：智算与大模型人才白皮书

报告共计：88页

《智算与大模型人才白皮书》由中国信通院和华为联合发布，对智算应用、人才概况、智算与业务共生、人才生态发展与体系建设、人才发展展望与建议等方面进行了深入研究。

- 智算应用与未来：智算产业以智能计算为基础，正推动人工智能进入新里程碑阶段，在产业升级、服务保障民生和提升治理效能等方面发挥重要作用，其发展需要人才协同转型和创新引领。

- 智算人才概况：各国将智算人才作为布局重点，人才需求持续增长，空间集聚效应明显，垂类人才加快培育。高校应注重多学科交叉和产学研合作，培养人工智能应用能力。

- 智算与业务共生：智算通过放大人的能力，改变组织的生产方式，与业务适配并共同成长。企业需明确智算的定位和作用，构建智算与业务共生的商业模式和演进路径，形成相应的人才结构框架和组织治理体系。

- 智算人才生态发展与体系建设：政校行企应四方协同推进产教融合，高校需重塑智算人才培养模式，企业应构筑智算人才堤坝。智算人才培养体系应包括人才规划、培养和评估，要考虑不同学习者的需求，制定合适的学习计划。

- 智算人才发展展望与建议：智算人才发展包括拓展产业宏观视野、扩大组织战略抱负等内涵，需构建三种组织能力。政策应加大支持力度、推动标准化和伦理建设；院校应构建跨学科教育联盟、设立创新实验室并强化教学交流；企业应加强内部人才培养和推动应用创新孵化；个人应积极拥抱智算技术，提升技术能力并合理使用智算应用。

以下为报告节选内容

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