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层次较高单位和发达城市的公务员，面试要求会远高于基层公务员

公务员说公考 · 公众号 · · 2025-02-04 22:40

正文

文/体制老司机

很多人在公务员考试中报考的是部委、省厅这个层次的单位，还有的报考的是发达地区的地市级单位，但他们准备面试的时候，和那些报考乡镇公务员用的是一样的模板、套路和要求。

这就像是用追村姑的方式，去追求刘亦菲一样可笑。

这些单位要么本身要求就很高，比如说部委；要么就是待遇好，竞争很大，那在面试中，过于平庸、模板化的回答，就很难胜出了。而且这些单位和地区面试题目往往会出得比较奇怪，而且考官期待值高，和普通的公务员、事业单位考试，还是有区别的。

一

既然是高层次人才，当然 希望大家能够说出点有思考，有深度的东西， 要是上来就背书，背金句，说大话，那还叫个屁的高层次人才？

此前和一个发改委的处长吃饭，他当过几次面试考官。他说其实发改委非常憎恨套路的学生，上来就一套一套的，对一个问题，没有自己的思考和理解，全是背书，或者就是说一堆莫名其妙的政策和精神。

为了淘汰这些垃圾，发改委面试有两轮。其实现在很多部委，比如国资委、商务部、外交部，都有第二轮，甚至第三轮，形式比结构化灵活很多，问题也很随机，就是想看看这个学生的水平到底怎么样。

而发改委的面试形式，就是群面。几个司局长，加上几个处长，七八个人，轮番轰炸你一个人。

比如针对你的简历，提出一个问题，你作答后，几个考官会根据你的作答，不断地发问、追问，几乎没有喘息的时间，就是即时作答。

这种轮番轰炸，一般持续半个多小时。很多考生都说，这种轮番轰炸下来，自己的神经都快受不了了， 在培训班培训的那些东西，完全无用 。因为这些问题都很随机，而且不是结构化的套路题目，你也没有思考的时间，并且问题都是根据你个人的具体实际提问的，你也没有办法去套路。

这就是答辩式的面试。

当然了，还有很多面试能够避免套路，比如无领导小组，结构化小组，面谈等等。

这些形式，也是这些选调、高层次人才引进最喜欢使用的方式。

当然了，如果一个大学应届毕业生上来就一嘴套路，考官内心的阴影面积是非常大的。

从形式上看，未来公务员的面试，肯定会越来越多样化，灵活化，避免考生套路，有备而来。

二

从内容上看，其实很多题目出题的方式，也在尽量让套路无路可走。

比如今天一位同学问我一个浙江某事业单位高层次人才引进的面试题：

现代年轻人都普遍喜欢晚睡，并且很多人明知道晚睡不好，但就是没有办法改变，谈谈你对晚睡的看法？

这个题目，可能大家的第一眼印象，和这位同学一样，觉得好简单啊。

确实简单，张口就来，比如这位同学的答案要点如下：

这个回答对不对？其实面试不存在对不对的问题，只要你能逻辑自洽，能够把自己的观点说清楚，论证明白，都是可以的。

但是这个回答好不好呢？

不好。

因为这道题考察的是我们透过现象看本质的能力，再给大家举几个真题。

一个老大爷骑三轮车撞到一辆奔驰车，蹭掉了一点车漆，奔驰车主照顾老大爷，说让老大爷赔30块钱就行了。老大爷却说，30块钱都够买好几桶油漆了，你讹我的吧？对于这个现象，你怎么看？

再比如：

一个小学生捡到1万块钱，还给了失主。为了感谢小学生，失主给小学生买了1000块钱的习题册，网友调侃说，失主是恩将仇报。对这个现象，你怎么看？

这两道题简单不简单呢？看上去很简单，但如果就事论事，比如研究到底赔奔驰车主30块应不应该，或者说这个失主应该买什么礼物，就完全没有抓住这些题的核心。

当然了，如果按照套路，对于现象，先谈危害和影响，再分析原因，最后说对策，那肯定也是歇菜了。

总之，用套路无法下手。但如果像上面同学回答的那样， 就事论事，就没有透过现象看到本质，也是不及格的。

三

所有的面试题， 问我们对一个现象的看法，都是希望我们能够看到这个现象，或者说，这一类现象反映出来的本质。

比如说晚睡这个现象，我们可以“情景切入”，问问自己，就知道手机是一个大的原因，那就可以再深入一点谈，就是 互联网对于现代人生活方式的改变 ，这就是一个本质性的观点，有深度，有高度。

再比如说，很多人明知道有危害，但还是改变不了。从同类型的这么多人的共同的心态来看，其实反映的是 当代人在价值观上，存在娱乐至上，享乐至上，缺乏自律的问题。

可以引申到现在大学生很多不理性消费，为了享乐，去做高利贷。

同样的，三轮车老大爷的事情，我们不能一直讨论三轮车和奔驰的问题，而是应该看到， 不同的群体，所在的位置，所处的环境不同，他们对于同一个现象的认知，差别是很大的。

这是一个看到本质的观点。在这个观点的支撑下，我们还会看到，此前对于996的问题，企业家、工人、官员，看法上都存在差异。

或者我们也可以说，三轮车大爷因为缺少对奔驰车价格的足够信息，所以不能得出正确的判断，这体现了 信息的获取，有利于我们正确地认知问题 。

引申到我们的公务员工作中，完全可以说，我们制定一个政策，必须要充分地调查研究，获得足够的信息，才能做出正确的判断。

对于小学生“喜获”1000元习题册的这个现象，我们应该看到，这其中反映了 人们认知上的差异 ，失主认为1000元习题册对学生来说是最好的回报，但小学生不这么看。

这也反应了 人们往往很难站在别人的位置上考虑问题 ，引申出来，可以说说我们的基层党员干部，有时候不能站在一个地区的高度上思考一些政策。

也可以引申到我们现在很多地方搞扶贫，没有考虑贫困户的感受，把他们张榜公示，损害了贫困户的自尊等等。

当然了，这三道题的回答角度有很多，并不仅限于以上观点，只要大家能够言之成理，逻辑上没问题，也就是逻辑自洽，能够说服考官，就是好答案。

但是， 必须抓住现象背后的本质 。

四

公务员的竞争越来越激烈，要求也会越来越高，体现在面试上，就是在 面试的形式上，会多样化 ，结构化小组、答辩式问答、面谈、无领导小组等等。

在 面试题目的形式上，会不断的变化，变通，唯一的目的，就是让套路无从下手，无路可走，从而让你说出自己内心的“真话”，把真本领显露出来。

但 对于能力的要求，这一点是永恒不变的 。要应对这一点，要求大家在平时的阅读，学习中，真的要不断积累事实，这样确保自己有充分的事实作为思考的基础，也有了充分的事实，来论证自己的观点。

其实在面试中，你实在没什么话讲，就算是围绕题目的中心，讲点社会实际，讲点社会问题，都是比假大空的套路化好的多的选择。

另外， 要有有高度有深度的观点，必须要掌握一定的思维方法，然后多思考。

找到这个面试的正确方向，适当地训练，你至少能够把自己平时积累的事实和观点，也就是真本领，体现出来。

但如果你本来有一身不错的本领，如果找不到这个正确的方向，还在假大空，还在套路，那真的是暴殄天物了。

最后，用一句电影中的经典台词做个总结：

花半秒钟就看透事物本质的人，和花一辈子都看不清事物本质的人，注定是截然不同的命运。

想要提升自身思考和分析问题的能力，搞定公考申论写作和面试的思维方法、表达逻辑、答题框架，可参考老司机最新修订的公考面试真题解析 资料。此次修订，老司机对每一道题的审题、思考框架、每一个答题点的思维方法、论述表达的逻辑等等，都做了详细的注解说明 。资料的具体介绍，可参考下面的文章：

憋了小半年，老司机新出了一套公考面试资料

基层公务员到底有多惨？

层次较高单位和发达城市的公务员，面试要求会远高于基层公务员

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