28岁华为员工工资表曝光，牛逼的人注定会牛逼

在互联网公司， 有的人看起来年纪轻轻，却已经是主管； 而有的人看起来是资深老员工，其实还在做基础工作 。

下面这张是互联网大厂新入职员工各职级薪资对应表

以 BAT 为代表的互联网大厂，一直是求职者眼中的香饽饽，“大厂经历”在国内就业环境中无异于一块金子招牌。

前两天，一位前华为的朋友，在他的朋友圈晒出了他一年前，在华为工作时候的工资表。

同样20来岁的年纪，为什么人家可以年入百万，一个项目奖金就比得上别人一年的工资？

需要知道，在职场中越往上走，拼得越不是技术，而是能力。

华为始终贯彻“以项目为中心”，项目管理能力被认为是华为的最核心竞争力。在华为，有能力做好项目的员工自然收入更高。

事实上不只华为，几乎所有行业，都稀缺独当一面的项目管理人才。

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