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发现设备有问题,我反馈给维修工之后他偷懒没修,结果被领导巡查时候发现,处罚了维修工,维修工又来质问我为什么要害他

管理学思维  · 公众号  ·  · 2025-02-27 07:00

正文

我们公司是一家生产型企业,主要是做一些母婴类产品。公司也有自己的品牌,在国内销售,不过,销量无几,公司大量的工作,是帮国内外一些大牌做代工。我是公司一个底层员工,工作就是在车间看机子。
今天早上我正常来上班,开机,开始生产,结果发现生产出来的产品有很多毛刺。我立马停机,通知公司维修工来处理。
维修工来检查了一下,表示有一个零件出现了磨损,所以导致出现了溢胶情况,产品出现了毛刺。
得知情况,我只能叫他赶紧更换零件。可是维修工告诉我,这个零件换的话很麻烦,他上午没时间,要下午再换。
他无所谓,可是我就有所谓了。他这种做维修的,只要每天在公司上班就有工资拿,但是,我们这些工人是计件拿工资的,我这一上午不出产品,那就没有工资拿了。下午他修机器,我肯定也没法干活,那岂不是我这一天班白上了。
最终我决定不管毛刺,继续生产。
可是,中午刚吃过饭,厂长和车间主任带着公司领导来巡检了。说实话,领导下车间巡视这种事情,一年也遇不到几次,谁想到今天遇上了。
巡检团队里的质检走过我身边,一眼就看到产品有问题,直接拉掉了我机子。然后当着那么多领导的面问我,这么多毛刺看不到么?
说实话,这状况,厂长和车间主任脸都黑了。我看着他们的表情,赶忙跟领导解释,表示这个情况我已经跟维修工反馈过了,维修工也已经来看过了。






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