文章讨论了成熟度的差异,以知乎上的问题为引,通过描述一个比自己小5岁的女同事的成熟表现,引发对成熟的思考。文章提到了评估一个人是否成熟的多个维度,如经济成熟、心智成熟和交友成熟等,并指出人们常常对成熟有狭隘或表面的理解。最后广告部分提到了一个心理成熟度的测试,涉及报告内容和测试方式。
文章以一个知乎问题和女同事的实际表现为例,引发对成熟的思考。提到成熟度的评估包括经济、心智和交友等多个维度。
广告部分介绍了一个心理成熟度测试,包括报告内容和测试方式。读者可以通过购买次卡或单次测试来评估自己的心理成熟度。
你会比同龄人成熟吗?
知乎上有个问题“是什么造成了同龄人成熟度的巨大差异”,吸引了1.3万人关注。
原来,很多人都觉得,在成熟这件事上,自己和同龄人是有差距的。
我也有过这样的感觉,而且不是和同龄人对比,而是一个比我小5岁的女生。
她是我的同事小A,刚入职时只有25岁,但待人处事非常成熟。
举个例子。
当时她在公司负责展厅的销售,有一次,一个妈妈带着孩子过来逛。
小孩到处跑到处摸,为了让他安静点,小A说,姐姐这边有糖,你想不想吃?
小孩果然跑过去要糖。一般人可能直接就给了,但小A在给之前说了一句:
你得先问问妈妈能不能吃哦。
小孩就去问了妈妈,经同意后才要了那颗糖。
只是一个小小的举动,我却被她的成熟惊讶到了。
我们从小都被教育“不要随便拿陌生人的东西”,但很少人在给陌生人东西时,也这样去替别人考虑。
除了待人接物,在工作上她也非常成熟。
老板分配的任务,一般人接到就去做,她会反复问几遍:
“X总,我复述一遍,您是要我做这件事吗?”
“我想了解一下做这件事的目的是什么?”
“我初步的想法是这样的……您有更好的建议吗?”
这些问题,很多人连问都没勇气问,她却不卑不亢,问完才去执行,遇到问题就反馈。
入职半年,她在公司的业绩非常突出。
我问过她,从大学出来职场也就2年,为什么比同龄人成熟那么多?
她说,我不觉得这是成熟啊,只是从小到大的习惯而已。
这就是有趣的地方,我们以为幼稚的人,其实比我们想象中成熟得多。
如何判断自己是否足够成熟?
那么,如何判断自己是否足够成熟?
在心理学上,评估一个人是否成熟,有很多个维度,例如:
经济成熟:不仅仅指经济实力,更指一个人实现经济独立的信心。说白了,就是相信凭自己努力可以照顾好自己的生活。
心智成熟:如何看待自我,真正的心智成熟,是接纳真实的自己,无论优点还是缺点。
交友成熟:能否维持自己和朋友之间相对平衡的关系,既不以自我为中心,又不一味妥协退让。
很多人对成熟的理解不是太狭隘,就是太表面,所以常常会做一些自以为成熟的事。
例如:
拼命追求独立,哪怕遇到困难也自己扛,不能麻烦别人;
遵循世俗标准,什么年龄做什么事,如结婚生子,买房买车,人有我有;
在工作中和老板、同事闹矛盾了,明明很气愤,却告诉自己“对事不对人”,“不能带情绪”;
婚姻里隐忍求全,全身心为伴侣、孩子付出……
测试将从7个维度分析你的心理成熟度,长达21页的报告,让你真正意识自己在哪些方面不够成熟,以及如何成长。
愿你深谙世事,也保持成熟的天真。
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