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核心竞争力形成的背后是什么?改善、改善、改善!

券业新力量  · 公众号  ·  · 2021-02-03 15:55

正文



“在任何一条前进的路上,我们都无需渴望一击必中,甚至只要像愚公移山,踏踏实实解决问题,就能三千越甲可吞吴!”

——定哥在联储裂变导师训练营毕业典礼说道


2月2日下午,联储裂变导师训练营毕业典礼在“联储大学”举行,定哥作为训练营导师,在毕业致辞中再次提到了“改善”、“精益”的思想。

财叔在这里给大家分享一下定哥的讲话:

这是定哥第一次来参加咱们联储大学的活动,我们把这次毕业典礼放在这里,意义非凡。

说实话,这样的内部学习、研究型组织,是一家增长型券商必须要有的,青果未来要做的,也是助力券商打造这样的学习型组织。
共创业务研究,把成果辐射到更多的分支。
听班班说,有很多同学做了课程视频,上传到咱们联储大学,这是咱们共创的第一步。
在这次训练营过程中,定哥看到了不少优秀的身影,不断组织大家的 王队长 、乔队长,带着6队后来居上的刘队长等等。
定哥曾经调侃:券商从业人员的一个特点,就是容易早早白了少年头。
那些优秀的同学,其实自己也业务繁重,但是他们还在努力调动起更多人的积极性,在这次训练营中去收获、分享。
为别人创造价值,才能为自己创造价值。
定哥想,他们一定都知道这样的道理,并付诸了实践。
这次的训练营,集结咱们联储大部分的一线业务骨干,你们都是优秀的联储人。
是要带着联储未来希望努力下去的团队。
还有一周左右时间,就要过年了,大家打算如何迎接新的一年?
家是战斗的港湾,我们拼搏一年、奋战到底,才能够说的是荣归故里。
有的同学可能临近放假,就松懈了。
训练营结束了,就认为解脱了。
定哥想告诉大家,你们的每一天都行处于“改善”之中。
无论是自己还是团队,甚至是企业,都需要不断地改善我们的作业和管理方式。
改善存在于每一天。
从丰田的精益生产,再到精益思想。






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