65%的医生表示自己降薪了
大三甲临床降8000，行政降3000
此前多家媒体报道，医护人员出现了不同程度的降薪，和往年的总收入相比，
降薪比例大致在15%-35%之间
，基本工资小范围降低，
而绩效工资则大幅腰斩，甚至一度砍了70%多。
有关媒体的报道内容，随后医疗圈内也进行了一次投票调查。
在一项面对所有医生，名为“
今年以来，你们医院降薪了吗？
”的调研中，有
3499
名医生参与了投票，
其中2275名医生表示“降薪了”
，
686名
医生表示“没降，和之前持平”，
222名
医生表示“没降，还涨薪了”，
316名
医生没有给出明确回答。
从调查中可知，
今年以来，竟然有超过65%的医生表示降薪了，可见降薪人员之多
。而且所降的薪资还不只是绩效工资，就连保底的基本工资也颇受牵连。
6月初，在某医疗交流群内，有医护直言自己所在医院（某三甲）开始降薪了，
临床降 8000元，行政降 3000元，降幅之大令人咋舌。
群里医生表示：“我们医院早就听说有降薪的风声，但是一直没降，看到兄弟医院开始降薪了，我也有点担心，不知道下半年会怎样。副主任说基本工资能保住，但是绩效工资要减少很多，和前几年相比总收入会大幅缩水，
可能要减18%左右，医生不就靠绩效工资拿大头吗？没了绩效工资，靠基本工资能养活自己？
”
临床降低8000元，大概指的是绩效工资，因为没几个医生的基本工资能超过8000元，有医生就表示：“这降的比我挣得都多，你要是给我降8000，我自己还要倒贴5000。老天爷呀，这可咋整，我也没觉得医疗行业有啥不景气的呀，求求各位医院领导了，
不要看其他行业降薪就跟着学，人家互联网降薪是因为互联网的风口已经过去了，医疗不一样，每个人都会生病，生病了就要看病，所以医疗行业不存在萧条，降薪之风不可取不能学呀，
什么都学只会害了医疗行业。
”
针对8000和3000，也有医生从不同的视角给出了自己的评论：“
为啥医生要降8000，行政反而只降3000？
他们挣得可比我们高呀，
医生如果降8000，那么行政就应该降低1万，看到这个降薪分配，我第一个不服！
”
到底下半年降薪风潮会有何发展，还有待进一步观察。
91亿的补助还没拿到，
抗疫的补助也还在等，
却听说要降薪，心里五味杂陈
山西大同一名基层医生表示：“近期我在
等两笔补助
，等的很心焦，这两笔钱还没等到呢，却听到了降薪的消息，心里非常不好受，五味杂陈的。”
第一笔补助是国家下拨的
91亿专项资金
。
6月5日
，财政部、国家卫生健康委印发了
《关于下达2023年基本药物制度补助资金预算的通知》
，下达了2023年基本药物制度应补助的资金。
根据《通知》，
2023年基本药物制度应补助资金共91,1490万元
，其中，
村卫生室应补助资金34,2695万元。
此次下达资金是扣除2022年10月份提前下达数后即为此次下达的补助资金预算指标，
各省多少钱
，具体分配如下：
基本药物补助是
中央财政直达资金，是转移支付资金，用来弥补收入不足的
，各地要严格按照标准，及时将相应资金发放到村卫生室，原则上当年执行完成，
不得截留、挤占、挪用、冒领村卫生室补助资金，或者以绩效考核名义截留、扣减村卫生室补助资金。
由于这笔91亿元的资金刚刚下达，一些医生还没有领到尚且情有可原，再等一段日子我们再报道一下，
看看这笔资金是不是如期到了卫生室和医生们的手里。
第二笔补助就是等了很久、盼了很久的抗疫补助，至今还没发到手里。
抗疫补助的文件2月份就下发了，但直到5月份多地医务人员才陆陆续续收到。收到的很高兴，还没收到的，心里很失落。
福建省某三甲医院感染科的一名医务人员近日收到了抗疫补助金额，她表示：“税后超过了2万元，这笔钱从三月份开始收集、统计，
感染科按照每天450元的标准发放，本次为第二波补助，
我们科没有交那些证明自己参加抗疫的材料，因为我们就是新冠病房，来的都是新冠患者。”
另一位来自安徽省某县级市的临床医生也公开表示，自己5月底收到了超1万元的抗疫补助，发放名义为“
医务人员临时性工作补助
”。
但也有还在苦苦等待抗疫补助的医护人员。例如，四川、广西等地的部分医护反应，
自己还未收到抗疫补助
。一位医护曾致电当地卫健部门询问进度，
得到的回复是已经下发医院，具体分配还需时间。
但医务人员很心急，特别是碰到降新潮，补助没见到，还要被降薪，心里非常不好受。
这都到6月份了，需要呼吁，该发的抗疫补助不要再拖了，不要再让医护人员疑神疑鬼、焦灼忧虑地等待了，诚如
《光明日报》
年初发表评论表示：“
奖励医护就该实实在在，医护人员的奋战和付出，理应建立在充分的保障之上。真金白银的补贴要有，防护物资要有，合理的排班、休息、饮食也要有。
”
降薪的深层原因是什么？
不降薪就不能解决问题？
既然医院降薪了，肯定就是和之前相比，医院的营收减少了，甚至亏损了。
根据
《国家卫生健康委办公厅关于2020年度全国三级公立医院绩效考核国家监测分析情况的通报》
，2020年，
全国20个省份医疗盈余为负，占比62.5%，
较2019年增加56.25个百分点；
753家三级公立医院医疗盈余为负，占比43.5%，
较2019年增加25.89个百分点。全国三级公立医院医疗盈余率为-0.6%，较2019年下降3.6个百分点；
医院资产负债率为44.09%，与2019年基本持平。
那么医院为什么会亏损呢？我们在这里
只分析两个起决定性作用的
原
因
