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员工的出差补贴,需要走“发票报销”吗?明确了!

中国会计报  · 公众号  ·  · 2024-05-06 18:02

正文

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5月1日起,劳动保险条例废止!事关工资!



出差补贴要不要发票报销?

明确了!

问题内容:

公司差旅制度规定员工根据实际出差给予100元每天的餐费补助,随差旅费发放,这部分需要提供发票吗?需要缴纳个人所得税吗?

税务局答复:

根据相关规定,企业可以参照国家有关规定制定本单位差旅费管理办法。 对能够提供差旅费起止时间、地点等相关证明材料,按差旅费管理办法发放的差旅费,准予税前扣除。 差旅费开支范围包括城市间交通费、住宿费、伙食补助和公杂费。个人取得 规定标准范围的差旅费津贴不征收个人所得税,超过标准部分并入取得当月工资薪金计算缴纳个人所得税。

根据《财政部、国家税务总局关于误餐补助范围确定问题的通知》(财税字〔1995〕82号)规定:“国税发〔1994〕89号文件规定不征税的误餐补助,是指按财政部门规定,个人因公在城区、郊区工作,不能在工作单位或返回就餐,确实需要在外就餐的,根据实际误餐顿数,按规定的标准领取的误餐费。一些单位以误餐补助名义发给职工的补贴、津贴,应当并入当月工资、薪金所得计征个人所得税。”

根据税务局的回复,给大家总结如下:


02

企业该如何制定差旅津贴标准?

个人所得税与企业所得税政策中, 没有制定过差旅费津贴的标准 ,也没有授权国家税务总局、省及省以下税务机关制定此类标准。

也就是说,企业的差旅费津贴 可以自己制定 ,但是,在征税问题上, 税务部门有权按其认定征税 。当然,纳税人如果对税务的核定有异议,可以按规定进行复议甚至诉讼。

1.自行制定标准

浙江省税务局答复(2019—12—05): 如企业自己有相应的规章制度规定差旅费的合理标准,可以照此确定

2.参照行政机关执行

同样来自于浙江省税务局上述答复: 如没有规章制度,可参照行政机关的标准

3.按照真实性、合理性原则掌握

安徽省税务局答复(2020—08—04):根据上述文件(“国税发〔1994〕89号”“财税字〔1995〕82号”)规定, 企业实际发生的,在合理的标准范围内的差旅费津贴不征税

可根据企业的实际情况联系主管税务机关核实当地的征收标准。


03

定了!

差旅费最新入账、报销和涉税处理!

来源: 财务第一教室、税务大讲堂、梅松讲税、税台、财务经理人、税务经理人等

编辑:罗莎


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