今天是春节假期过后，打工人上班的第一天，新年新气象，人力君祝家人们在新的一年红红火火赚大钱。
提到“钱”，人力君想跟大家聊一聊关于“同事借钱”这个敏感且复杂的话题。
小林是一家互联网公司的新媒体运营，为人热情大方，平时和同事们相处得不错。
上个月过年前，同部门的女同事小张突然找到他，面露难色地说：“小林，我最近手头有点紧，能不能借我3万块钱？过完年来发工资就还你。”小林虽然有些犹豫，但想到大家都是同事，平时关系也不错，便答应了。他通过微信转账了3万元给小张，还特意叮嘱她：“不急，等你方便的时候再还。”
前两天，小张果然如约还钱，但她只转了29970元。小林看着微信转账29970元很是疑惑，询问小张：“怎么少了30块？”没想到小张轻描淡写地回复：“哦，你当时是用微信转给我的，提现要手续费30块，我就直接扣掉了。”
小林一听，顿时火冒三丈：“有你这样算的？我借你3万，你还我29970，手续费还让我出？”小张却不以为然：“这很正常啊，提现手续费本来就是你该承担的。”
小林气得直摇头，心里暗暗发誓：以后再也不会轻易借钱给同事了。
同事借钱是职场变味的开始
《红楼梦》中有言：“世事洞明皆学问，人情练达即文章。”职场中的金钱借贷，往往不仅仅是简单的经济行为，更是一种人情世故的考验。
看完小林的经历，不知道大家有没有过类似的遭遇，人力君是深有同感。
人力君刚工作时就被关系还不错的同事借过钱，那个同事当时借钱时态度非常诚恳，而且也就是向我借一千块钱，承诺下个月发工资就还我。所以人力君也没多想就转给对方了。
但是过了一个月，发完工资后，人力君等了一周都没等到对方还钱，当时也不好意思直接当面问对方要钱，就发微信询问了对方。幸运的是，那个同事说她忘记了，在被我提醒后就立马还钱了。
但是，从那以后，我就决定再也不会轻易借钱给同事了。职场本是一个以工作为核心的环境，同事之间的金钱往来很多时候会让职场关系变得尴尬，职场借钱的风险性也是客观存在的。
在复杂的职场环境中，金钱往往容易成为关系的试金石，稍有不慎就可能引发不必要的纷争与误解。
因此，职场人如果不想和同事的关系错位或者变味儿，最好不要借钱给同事或者向同事借钱，明确树立个人的职场金钱边界，维持在彼此社交舒适区内的互动，方能真正确保自身的职业形象与人际关系不受损害。
职场同事借钱该如何巧妙应对
面对同事借钱，如何既不失礼貌，又能保护自己的利益，是一门需要技巧的学问，给大家分享以下几点建议~
救急不救穷
当同事提出借钱时，首先要问清楚用途。如果是紧急情况，比如生病住院、家庭变故等，可以考虑适当帮助。但如果是为了消费、投资等非紧急用途，就要谨慎对待。
职场中，最忌“老好人”人格，同事开口向你借钱你有求必应，或者不好意思拒绝，你大大方方，表现的无所谓，同事就会觉得你并不在意这些小钱，更有甚至，知道你不会拒绝，变本加厉，拿你当“取款机”。
设定还款期限
借钱时一定要明确还款期限，并且最好以书面形式记录下来。这样可以避免对方以“忘了”或“手头紧”为由拖延还款。不少人因为借钱导致双方关系破裂，很大原因都是因为没有明确设定还款日期。
勇敢说不，大胆拒绝
同事找你借钱，如果金额过大，你借出去这笔钱甚至会影响到当下你的生活状态，这时候，你就需要果断拒绝。不论何时，你借出去的钱，首先要考虑清楚这笔钱如果对方不还，是否会对自己的生活造成太大影响。
写在最后：
职场借钱，本质上是一场人情与利益的博弈。借钱的一方往往希望通过人情获得便利，而被借钱的一方则需要在人情和利益之间找到平衡点。如果大家都能够遵守规则，借钱还钱都清清楚楚，那么职场关系也会更加和谐。
然而，现实往往并非如此。很多人借钱时态度诚恳，还钱时却推三阻四，甚至像小张这样，连手续费都要算得一清二楚。这种行为不仅让人感到寒心，更让职场关系变得尴尬。
因此，我们在面对同事借钱时，一定要保持清醒的头脑。既要考虑到人情，也要保护自己的利益。俗话说“借钱是朋友，还钱是敌人。”希望每一位职场人都能够理性对待同事借钱，既不失礼貌，又能保护自己的利益。
留言说说：你被同事借过钱吗？遇到同事借钱，你会怎么做。
