阿里引入全球顶尖科学家，我看到了马云的野心

阿里AI，蓄势待发。

出品 | 电商派Pro 作者 | 王小孟

阿里巴巴再添AI猛将

2025开年，阿里巴巴迎来一位AI牛人。

据界面新闻，全球顶尖人工智能科学家许主洪（Steven Hoi）正式加入阿里巴巴，出任阿里集团副总裁，负责AI To C业务的多模态基础模型及Agents相关基础研究与应用解决方案

图源：微博@界面新闻

据自媒体“申妈的朋友圈”， 许主洪隶属于阿里集团副总裁，智能信息事业群总裁吴嘉的团队。阿里内部系统显示，他目前被归类为管理层，工作地点位于新加坡。从汇报关系来看，其职级可能在P10或P11级别。

事实上，作为国际知名的AI专家，许主洪已在人工智能领域深耕多年。

2002年，他从清华大学本科毕业，随后就读于香港中文大学计算机科学与工程系，获得硕士和博士学位。

除了接受良好教育，许主洪还在多家名校进行教学工作。他曾在新加坡南洋理工大学（NTU）计算机工程学院任终身教职数年，后又担任新加坡管理大学（SMU）信息系统学院的终身教职。

另外，其研究方向包括机器学习的基础研究和人工智能多个领域的应用研究。尤其是他研究的应用领域，包含多媒体信息检索、计算机视觉、大数据分析、社交媒体、智能网络安全、计算金融和智慧城市等。

值得一提的是，许主洪不仅拥有丰富的学术成果，还获得了一系列科技企业的认可。首先，他发表了超200篇会议和期刊论文，被引用次数超8000次，2016年获李光前Fellowship，2018年获李光耀Fellowship研究成就奖。

当前，他担任了国际顶级期刊IEEE TPAMI的编委、国际著名人工智能期刊Neurocomputing的主编，并于2018年12月被评选为IEEE Fellow。

此外，其研究项目和工作也得到了许多国际科技巨头的资助或支持，包括微软、华为、阿里巴巴、英伟达等。

知情人士透露，加入阿里巴巴后， 许主洪将专注于AIToC业务的多模态基础模型及Agents相关基础研究与应用解决方案，大大提升阿里巴巴AI应用C端产品在模型结合应用的端对端闭环能力上的跃迁。

阿里集团副总裁许主洪

显然，拿下这位在学术界和产业界均有丰硕成果的顶尖科学家，阿里AI事业如虎添翼。

当前，人工智能技术蓬勃发展，AI时代悄然到来。各大互联网公司争先涌入这片充满机遇的蓝海市场，以期借助新的技术力量推动公司的变革与发展。

其中，通过重要团队“智能信息事业群”，阿里巴巴正坚定不移地加大对AI To C业务的投入。

2021 年，阿里巴巴智能信息事业群正式成立 ，包括夸克、书旗小说、UC浏览器等产品，主要聚焦信息服务方向的智能化创新。

在该团队的努力下，旗下智能搜索产品 “夸克” 得到快速发展。2023年起，夸克推出多个新产品，逐渐向一站式AI办公平台的方向发展。一年后，新榜数据显示，夸克的月访问量已超过6300万。

除此之外，阿里体系内部分To C产品也整合至该团队。例如，原本隶属于阿里云的C端硬件产品“天猫精灵”就被转移到夸克旗下。

2024 年11月底，前淘宝用户事业部和阿里妈妈负责人吴嘉回归智能信息事业群，担任总裁，专注AI To C方向业务的探索。

作为阿里“年轻化管理团队”的重要成员，吴嘉颇受外界关注。

早在2021年，他就担任了阿里智能信息事业群总裁；2023年12月，吴泳铭又任命吴嘉负责淘天用户平台事业部、阿里妈妈事业部，同时兼任智能信息事业群总裁。

直到阿里巴巴电商事业群成立，全面整合淘宝天猫集团、阿里巴巴国际数字商业集团以及1688、闲鱼等业务，吴嘉也卸下了淘天职务，回归智能信息事业群。

没过多久，阿里旗下的AI应用“通义”被正式拆分，通义To C方向的产品经理及相关工程团队，皆转移至阿里智能信息事业群，原有的通义实验室则继续留在阿里云体系内。

图源：微博@36氪

经过此番调整，模型团队和应用团队逐步分开，而非作为一体存在，这被媒体解读为 “大模型从技术层迈向产品的必经之路” 。

在业内人士看来，两大团队分开协作可以让技术更好地接受市场检验，并反馈到基础构架的构架调节之中。大模型要走出实验室，投入实战，就必须让产品思维有聚焦有辐射，团队做分拆来分工，更容易成功。

如今，除了纳入猛将许主洪，AI To C业务还在组建顶级AI算法研究和工程团队，吸引大量业内优秀人才加盟。

相信在吴嘉的领导下，阿里巴巴将充分发挥人才优势，AI业务也有机会消费者市场上获得更大突破。

国产AI惊现黑马

今年春节期间，中国人工智能初创公司“深度求索”（DeepSeek）屠榜热搜，让海外人士看到了来自东方的科技力量。

1 月20日，DeepSeek-R1模型正式发布 ，以物美价廉的特点迅速“破圈”，多个任务的性能比肩OpenAI o1正式版，训练成本仅为560万美元，远低于美国科技巨头的数亿美元乃至数十亿美元投入。

1 月27日（当地时间），DeepSeek应用登顶苹果美国地区应用商店免费App下载排行榜，在美区下载榜上超越了ChatGPT。

受此冲击，多家科技巨头的股价在当天暴跌。截至收盘， 英伟达（NVIDIA）下跌16.97%，市值一日内蒸发近6000亿美元 ，创美国历史上任何一家公司的单日最大市值损失；此外，博通下跌17%，超威半导体（AMD）下跌6%，微软下跌2%。

图源：央视新闻

大受震撼后，这些科技霸主连忙伸出橄榄枝，以求互利共赢。微软Azure云服务、亚马逊AWS、英伟达NVIDIA NIM纷纷接入DeepSeek大模型，紧随其后的还有华为云、腾讯云、阿里云、百度智能云。

除了技术成果引发广泛关注，DeepSeek对年轻人的吸引力也在不断增强。

近日， “DeepSeek招聘实习生月薪过万” 话题冲上热搜第一，引发全网讨论。据多家媒体爆料，在某招聘平台上，DeepSeek发布了52个在招职位，涵盖深度学习研究员、核心系统研发工程师、资深UI设计师等岗位，工作地点主要在北京和杭州。

其中，最特殊的则是“深度学习研究员-AGI”，月薪高达8万至11万元，一年14薪，年薪最高可达154万元，并且是DeepSeek唯一一个明确提供开放实习的职位。

图源：第一财经

据业内人士透露，顶尖高校的在校生如果通过校招拿到了该公司的Offer，在校实习期间就可以享受到与正式入职时相同的工资。 换言之，如果加入DeepSeek，实习生也有年薪百万的资格。

还有其他诸如核心系统研发工程师的岗位，薪资范围为4万元至7万元，按14薪计算，最高年薪同样接近百万。 此外，在DeepSeek发布的岗位中，有不少都是校招岗位，面向应届毕业生开放，甚至在校生也有机会争取高薪职位。

从成果累累到高薪招人，成立短短两年的DeepSeek用实力证明了何为“不鸣则已，一鸣惊人”。

值得一提的是，除了新兴的初创公司，各大互联网巨头也纷纷招兵买马，打响人才大战。

去年12月，有媒体从抖音内部人士处获悉，张一鸣亲自监督“抢人大战”，从竞争对手公司招聘中国AI工程师和研究人员。

同时，多位了解抖音大规模招聘事宜的人士透露，公司已从阿里巴巴、零一万物、智谱等公司挖来了顶尖AI工程师和研究人员，还组建并扩大了团队，旨在开发大语言模型和AI产品。

图源：微博@凤凰网科技

与此同时，小红书也成功招募到原今日资本合伙人戴丽丹，并任命其为首席战略官（CSO），负责公司的战略业务 ，此举无疑为公司的AI应用布局增添浓墨重彩的一笔。

加入小红书后， 戴丽丹将负责组建一个更专注于硬科技和AI应用的战略投资团队，特别关注大语言模型等新技术对小红书核心业务和产品形态的影响和机遇， 原投资团队则继续进行财务投资，这一调整充分展示了小红书积极拥抱技术变革的决心。

近年来，AI技术的浪潮席卷各行各业，在阿里巴巴、抖音、小红书等互联网公司加大投入的同时，以DeepSeek为代表的初创企业也展现出惊人的发展潜力，可谓是群雄逐鹿，各展雄才，谁将会是最后的赢家，让我们拭目以待。

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