招聘条件包括基本条件、资格条件、岗位任职条件和其他条件。
(一)基本条件
1.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。坚决贯彻执行党的理论和路线方针政策。
2.遵纪守法,品行端正,诚信廉洁,团结合作,作风严谨,具有良好的职业素养,有较强的保密意识。
3.事业心强,忠诚能干,爱岗敬业,实绩突出,具有较强的责任感。
4.善于学习,思维敏捷,能够把上级的决策部署同本职工作相结合,创造性地开展工作。
5.具有履行岗位职责所需的专业知识和业务能力,有较强的综合管理能力和组织协调能力,有较好的语言和文字表达能力,具有一定的计算机应用能力。
6.身体健康,具有良好的心理素质。
7.南方电网公司系统内报名人员应符合系统内选聘相应条件。
(二)资格条件
1.学历要求:大学本科及以上学历,境外获得的学历需经国家教育部学历学位认证中心认证。
2.工作经验要求:对岗位任职资格中的工作经验实行分类管理,具体年限以各岗位要求为准(详见附件1)。
3.工作年限要求:博士研究生毕业后工作满1年、硕士研究生毕业后工作满2年、本科毕业后工作满3年,或具有高级及以上职称,并符合公司人员招聘条件要求。南方电网公司系统内报名人员,需符合相关工作年限要求。
4.年龄要求:具体年龄以各岗位要求为准,年龄认定和计算截止时间为公告结束之日。“特别优秀”鉴定标准为近3年年度绩效均为优秀(或同等级水平,如“A”等级)
5.绩效要求:近三年绩效考核结果均为良好(或同等级水平,如“B”等级)及以上。
(三)岗位任职条件
各岗位的任职条件详见《鼎和保险公司2024年第四批社会招聘岗位明细表》(附件1)。
(四)其他条件
1.回避原则:夫妻关系、直系血亲关系(包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女)、三代以内旁系血亲关系(包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女)以及近姻亲关系(包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶),以及其他因工作关系原因须回避的,不得同时在应聘单位工作。
2.禁入要求:处于诫勉、组织处理或党纪处分、政务处分影响期内,涉嫌违规违纪违法正在接受调查或审查尚未作出结论的人员,不得参加公开选聘。
3.签订了带有限制性条款协议的人员,不得突破限制性条款参加选聘。
4.其他明确限制的情形。
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