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【校招】拙朴投资+浙商证券+沣京资本等

求职汇  · 公众号  ·  · 2024-12-23 19:24

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1、另外,有同学反应有许多“付费中介”在各群里添加好友,还请各位小伙伴提高警惕,不要上当受骗;

2、有大量往招聘邮箱发送的各种付费实习合作信息,也请招聘单位不予理会

上海拙朴投资招聘

全职岗 - 分析师(要求毕业于海内外top高校)

岗位职责:

1、寻找和开发投资标的;

2、协助项目负责人推进项目融资交易;

3、投后数据填报。

任职要求:

1、重点院校统招本科以上学历,物理、材料、电子、工科专业优先,有VC、PE、FA、咨询公司经历者优先;

2、应届生或累计工作经验不超过3年的往届生;

3、熟练掌握Excel及PPT等办公软件;

4、有良好的沟通能力、逻辑思维能力、学习理解能力;

全职岗-投资经理(要求毕业于海内外top高校)

岗位职责:

1、 掌握所需投资的行业动态并定期提供行业研究分析报告;

2、 搜集整理可投资项目的信息与资料,对项目进行深入研究和分析,筛选可行性高的项目,

3、 做好拟投资项目的尽职调查、交易、架构设计、企业未来收益和风险的评估等;

4、  参与项目的投后管理与增值服务;

5、  参与项目资本运作及退出方案的制定和实施。

任职资格:

1、重点院校统招本科以上学历,须理工科相关专业;

2、3年以上VC相关工作经验;

3、具有极强自驱力,独立思考、优秀的判断力和沟通力

兼职岗 - 投资部实习生(要求毕业于海内外top高校)

岗位职责:

1、参与基金的设立、融资以及投后管理等事务;
2、参与投资项目的行业研究、尽职调查、谈判等各环节;
3、参与尽调报告、投资协议等各项文件的起草。

任职资格:

1、国内外院校本科高年级学生、研究生在读,须理工科相关专业;

2、具有相关领域研究经历、PE/VC/投行/咨询实习经验者优先考虑;

3、熟练掌握 PPT、EXCEL 等软件;具备较扎实的财务功底,拥有一定的分析能力与沟通能力;

4、实习期需保证6个月以上,每周至少3天,线下Base上海.

全职岗-投资者关系IR

岗位职责:

1、主导基金募集,准备募资材料、尽调材料等

2、开拓、创建及维护LP渠道,挖掘并服务LP

3、支持基金其他与LP相关的服务,包括线上的定期会议的准备,年会等等

4、公司/团队的其他工作

任职资格:

1、3年以上金融机构或相关领域工作经历,熟悉VC行业以及境外基金的架构

2、3年以上FA行业相关经验

3、拥有良好的服务意识,能够应对高强度的工作压力和挑战

4、统招本科及以上学历,金融、经济等相关专业优先

如何申请

工作地点:上海长宁区,简历可以发送至:[email protected]


浙商固收2025校园招聘诚聘固定收益实习生

一、固定收益实习生(混合资产方向-利率与资产配置)

实习职责

1、密切跟踪宏观形势,对经济指标进行条分缕析;

2、将宏观研究应用到债券市场,支撑利率大势研判;

3、自上而下分析大类资产轮动,搭建大类资产配置数据库和研究框架;

4、完成带教老师安排的其他工作。

二、固定收益实习生(信用债方向)

实习职责

1、跟踪信用市场,负责相关数据收集和处理;

2、协助搭建和维护数据库;

3、协助完成其他组内日常事务性工作;

4、完成带教老师安排的其他工作。


三、固定收益实习生(混合资产方向-可转债)

实习职责

1、收集与整理可转债市场相关数据和信息,跟踪可转债市场的变化;

2、协助完成数据库更新维护、相关资料收集等工作;

3、协助完成其他组内日常事务性工作;

4、表现优异者有留用机会。

四、招聘要求

1、重点高校硕士在读(2025年及以后毕业),金融相关专业方向优先;

2、对固定收益、权益市场研究有基本认知,具有数据处理基础,有Wind、Bloomberg等软件使用经验者优先;

3、一周能保证4天以上工作时间,实习时间不少于3个月;

4、勤于思考,靠谱踏实,对投研工作抱有浓厚兴趣,有相关实习经历者优先。

五、投递方式

请发送个人简历至[email protected],实习生投递请标注【方向-学校-姓名-毕业年月】【方向:利率与资产配置方向;可转债方向;信用债方向】,如附上研究报告或论文更佳。

对外经贸2025年度公开招聘

招聘岗位

岗位类别

招聘数量

专业要求

学历学位

专职辅导员

0-3名

详见报名系统各岗位专业要求

硕士研究生及以上

少数民族辅导员

0-2名

留学生辅导员

0-1名

其他专技

0-8名


报名条件

1. 应聘人员应遵守宪法和法律、遵守师德师风规范,热爱教育事业,具有良好的品行,具有符合岗位要求的专业职业能力以及适应岗位要求的身体条件,无违法违纪处分记录。

2. 部分其他专技岗位应聘人员原则上应为社会调入人员(详见报名系统岗位信息)。其他岗位的应聘人员原则上应为国内应届毕业生及留学回国人员。其中,国内应届毕业生原则上应于2025年10月31日前取得最高学历毕业证、学位证(即最高学历毕业证、学位证落款日期均为2025年10月31日前);留学回国人员需出国留学一年以上(有出入境记录),并于2025年10月31日前取得教育部留学服务中心认可的学历学位认证书,回国不超过2年且未经派遣。

3. 应聘人员年龄原则上应不超过35周岁(1990年1月1日及以后出生),其中国内应届硕士毕业生年龄原则上应不超过27周岁(1998年1月1日及以后出生)。

4. 应聘辅导员类岗位政治面貌必须为中共党员,其他条件参照《普通高等学校辅导员队伍建设规定》(中华人民共和国教育部令第43号)执行。

5. 原则上不招收与本校教职工有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或近姻亲关系的应聘者。

6. 委培生、定向生不得报名。

报名方式

1. 网上报名

报名网址:zhaopin.uibe.edu.cn(具体报名方式请查看网站中的应聘指南),登录网址后选择“事业编”岗位入口并按要求完成注册报名;简历项目填写不全者不予考虑。

2. 报名时间

2024年12月20日-2025年1月3日。

每人可报岗位不超过1个。

本次招聘资格审核贯穿全过程,如发现不如实填报个人信息,或不符合应聘条件、聘用条件的情况,取消其应聘及聘用资格,已入校工作的解除合同。

招聘流程

1. 资格审核及部门初试2. 学校笔试(含职业能力测评)3. 学校面试4. 体检和考察5. 公示6. 公示结束无异议后,发送录用通知,按要求办理入职手续。以上招聘流程各阶段的具体时间及安排将另行通知。拟聘人员原则上应于2025年9月1日前办理完毕入职手续,特殊情况可适当延迟,但不得晚于2025年10月31日,否则视为自动放弃入职资格。

岗位待遇

学校提供具有竞争力的薪酬待遇,协助子女入托入学。以上岗位均解决事业编制,社会调入岗位无法解决北京户口,其他岗位择优解决北京户口。


沣京资本管理有限公司招聘交易部 交易员(1人)(北京)

岗位描述:

1.准确执行交易指令,保持与基金经理的有效沟通和及时反馈;

2.分析各种场内和场外交易工具,给出交易建议;

3.支持基金产品的运营工作,包括资金账户开立、账户划款、申赎管理、月报制作、信息披露、收益数据整理等。

任职要求:

1.优秀应届生或28岁以内,国内外知名院校毕业,计算机、统计等复合专业背景优先;

2.拥有1-3年金融机构证券交易、产品等相关经验;

3.熟悉股票、期货、期权等常规投资业务的交易规则,熟悉交易系统(恒生等)及wind等资讯行情软件操作;

4.性格沉稳,踏实认真勤奋,抗压力强,具有强烈的工作责任心和团队协作精神;

投递方式

薪酬:面议,具有竞争力的薪酬体系

简历接收邮箱:[email protected],请注明姓名和投递岗位名称

深圳证券交易所2025年人员招聘(深圳)

招聘对象

本次校园招聘对象为2025届境内外院校应届毕业生及尚未就业仍处于择业期的2024届境内外院校应届毕业生。境内院校毕业生毕业时间一般为2024年8月-2025年7月,境外院校毕业生毕业时间一般为2024年1月-2025年7月。应届毕业生应于2025年7月31日前取得相应学历学位证书,境外院校毕业生还应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。
社会招聘对象为具有正式工作经验的在职人士或专业人才。

招聘基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

3.遵纪守法,诚实守信,具备良好的个人品质和职业操守,无不良从业记录;

4.热爱证券期货行业,事业心、责任感强,认同深圳证券交易所文化,具备良好的合作意识和团队精神;

5.具备良好的语言表述、逻辑分析、沟通协作和执行能力;

6.无中国证监会及深交所规定的任职回避或市场禁入情形,无严重违法违纪行为或犯罪记录;

7.年龄一般在35岁以下(1990年1月1日以后出生),高级研究类特别优秀的可放宽至40岁以下(1985年1月1日以后出生)。

招聘要求

本次招聘按专业(岗位)大类进行,会计、法律、金融类招聘人员主要从事会计监管、信息披露、债券业务、市场分析、产品创新、内部管理等工作,具体岗位根据我所工作需要入职后统一分配。

会计类
招聘要求:

(1)会计、审计、财务管理等专业硕士研究生及以上学历;

(2)具备扎实的财务知识,熟悉国家会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;

(3)校招人员通过CPA 、ACCA等资格考试者优先;

(4)社招人员、在站博士后需具有CPA 、ACCA等资格证书,两年以上会计师事务所、金融机构投行尽职调查或同类业务相关工作经验,或一年以上博士后工作站研究经历;

(5)具有跨学科、跨行业领域复合背景者优先。


法律类

招聘要求:

(1)法学类专业硕士研究生及以上学历;

(2)具备扎实的经济法、民商法专业知识,熟悉国内证券市场法律法规;

(3)通过国家统一法律职业资格考试;

(4)社招人员、在站博士后需具有两年以上律师事务所、公检法或金融机构法律合规相关工作经验,或一年以上博士后工作站研究经历;

(5)具有跨学科、跨行业领域复合背景者优先。


金融统计类
(仅限应届毕业生和在站博士后)招聘要求:

(1)金融学、金融工程、数量经济、金融数学、统计学等相关专业硕士研究生及以上学历;

(2)具备扎实的专业知识,熟悉境内外相关金融产品;

(3)具有较强的金融建模和数据分析能力,可熟练使用SQL、Python、R等语言;

(4)通过CFA、FRM等资格考试者优先;

(5)具有市场运行分析、指数研发、跨境跨市场跨产品风险管理等知名金融机构相关实习或工作经验者优先;

(6)具有跨学科、跨行业领域复合背景者优先。


高级研究类
招聘要求:

(1)具有经济学、金融学、会计、财务管理、审计、金融工程、应用数学、统计学等相关专业博士研究生学历、博士学位;

(2)具有监管机构政策研究博士后经历或金融行业、会计师事务所、知名研究机构工作经验;

(3)具有较强的独立研究能力以及良好的制度分析、政策研究能力,文字功底扎实;

(4)擅长上市公司财务报表分析,对于上市公司质量评估、财务舞弊识别及利用上市公司数据研判宏观形势等有深入研究能力;或擅长计量分析和金融市场研究,了解新型投资交易策略,对交易制度、投资者行为及市场影响等有深入研究能力;

(5)熟练运用理论模型、数据挖掘分析、实证研究等研究工具,具备一定的大规模数据分析处理能力。


宏观分析类

招聘要求:

(1)经济学、金融学、数量经济、金融工程、应用数学、统计学等相关专业硕士研究生及以上学历;

(2)硕士研究生需具有3年以上宏观分析相关工作经验,熟悉宏观研究基本分析框架与主要分析指标,具备一定宏观数量分析能力;

(3)博士研究生需具有监管机构政策研究博士后经历或金融行业、会计师事务所、知名研究机构工作经验,擅长国内外宏观经济研究,对于宏观政策、宏观指标、长中短期趋势等有系统的分析框架和深入研究能力,熟练运用理论模型、数据挖掘分析、实证研究等研究工具,具备一定的大规模数据分析处理能力;







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