“五险一金”
对于上班族来说相当重要
但你知道2017年关于
“五险一金”的新规
吗？
这对于上班族的你来说可是相当重要的！
根据《社会保险法》和《住房公积金管理条例》规定，企业必须给职工缴足“五险一金”，即
养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险
和
住房公积金
。
其中，
养老保险、医疗保险、失业保险
和
住房公积金
为
企业和职工共同缴纳
，
工伤保险、生育保险
为
企业缴纳
。
①
“养老保险缴费满15年”
是必要条件
②
退休年龄
是关键
③
中间可以中断
根据人社部《关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续若干问题的通知》，基本养老保险关系不在户籍所在地，而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的，在该地办理待遇领取手续。
①
个人缴纳的2%
的医疗保险部分可
随时取出
②
男缴满25年、女缴满20年
，退休后可继续享受医疗报销
③
整容、减肥、增高、近视矫正、不孕不育、性功能障碍、精神疾病
，以上这些医疗费用，
医保不能报销
。
此外，如果不幸出了交通事故，或被歹徒伤害，这些都不在医保范围内，只有在公安机关证明确实找不到加害人的情况下，才能由医保暂时核销。
①
职业病
属于
工伤
②因
醉酒导致
伤亡，
不认定为工伤
③在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在
48小时之内
抢救无效死亡的，视同工伤。超出48小时后，不享受工伤保险。
新规：到2020年，劳动者参加工伤保险覆盖率超80%
近日印发的《国家职业病防治规划（2016－2020年）》提出，劳动者依法应参加工伤保险覆盖率达到80%以上，逐步实现工伤保险与基本医疗保险、大病保险、医疗救助、社会慈善、商业保险等有效衔接，切实减轻职业病病人负担。
①只有在
街道登记的失业者
才能申请
②失业保险要
交满1年
才能享受，
最多拿24个月
目前已有北京、上海、天津、河北、山东、山西、青海等7个省份宣布上调失业保险金标准。
①
男女都要缴
，满1年即可享受生育待遇
②
无业妈妈
也能报销医疗费
③
男职工
可享受
陪产假
和
相应的生育津贴
从2017年开始，有城市将会试点生育保险将与医疗保险合并实施。也就是说，在这些城市中，“五险”将变“四险”， 不过，这并不是说取消生育保险，生育保险作为一个险种还要保留，只是将两项保险合并实施，整合后，经办效率会提高，报销更方便。
①用人单位
不得以任何理由拒绝
给职工缴纳住房公积金
②可
自取
或
委托单位提取
③除了买房，
租房
也可以用公积金
