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根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2020〕9号）相关规定，为打造长三角一体化沪苏通核心三角强支点城市硬核区，更好地选拔优秀教育人才，优化教师队伍结构，全力“打造新时代崇学通州，建设现代化教育强区”，2025年江苏省通州中等专业学校面向社会公开招聘专业教师4名（全额拨款事业编制）。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
招聘岗位及各岗位招聘条件等详见《2025年江苏省通州中等专业学校公开招聘专业教师岗位简介表》（附件1，以下简称《岗位简介表》）。《岗位简介表》在南通市人力资源和社会保障局网（rsj.nantong.gov.cn）、通州人力资源网(www.nttzrcw.com)、通州区教育云平台（www.jstzjy.net）公告。
二、资格条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
2.思想政治素质好，热爱教育事业，具有良好的职业道德。遵纪守法，具备岗位要求的身体条件和良好的品行。
3.1989年2月至2007年1月期间出生；依法退出现役的退役军人，可放宽至1984年2月以后出生。
4.具有相应的教师资格证书（暂未取得相应教师资格证的拟聘用人员，报考1-2岗位，须在办理聘用手续后2年内取得相应教师资格证，否则予以解聘；报考3-4岗位，须在办理聘用手续后3年内取得相应教师资格证，否则予以解聘）。
5.具备《岗位简介表》中要求的资格条件。
（1）资格条件中“专业”要求参照教育部公布的专业目录和《江苏省2025年度考试录用公务员专业参考目录》。专业参考目录和招聘条件中都未列出的专业、留学人员的毕业专业，由南通市通州区教育体育局根据招聘公告中明确的专业条件、应聘人员所学专业课程、研究方向等认定是否符合招聘岗位的专业要求。专业名称已经调整的专业，如调整前或调整后的专业符合招聘岗位的专业要求，毕业院校以书面形式证明调整前后的专业为同一专业或专业课程基本一致，视为符合专业要求。
（2）资格条件中的“2025年毕业生”，指在2025年毕业并已取得学历（学位）证书，且现无工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》（原件）的普通高校毕业生，取得学历和学位证书的日期可放宽至2025年7月31日。
2023年和2024年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国（境）外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘面向2025年毕业生岗位。
参加基层服务项目的人员，如参加服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，可应聘面向2025年毕业生岗位。
以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内的，可应聘面向2025年毕业生岗位。
6.取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行。
7.有下列情形之一的，不得报名应聘：
（1）现役军人或国民教育序列普通高校在读非2025届毕业生；
（2）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
（3）依照《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的；
（4）国（境）外留学毕业但截至报名前未取得教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》的；
（5）南通市通州区教育体育系统编制内教师以及2025年毕业的南通市通州区乡村教师定向师范生。
（6）2025年8月24日前，5年服务期未满的新录用公务员、经公开招聘被江苏省地方各类事业单位聘用且3年服务期未满的在编（在册）人员、有规定（含协议明确）不得解聘离开现工作单位（岗位）的人员。
（7）国家、江苏省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
国家、江苏省另有规定不得到有关岗位工作的人员，不能应聘相应岗位。
三、报名安排
（一）报名方式、时间
报名采用网络报名方式。报名、照片上传、资格初审确认均通过网络进行。
报名网址：通州区教育云平台（www.jstzjy.net）。
1.报名、照片上传：2025年2月20日09:00～2月24日16:00。照片要求：近期免冠正面二寸（35×45毫米）证件照，jpg格式，大小为20KB以下。
2.资格初审：2025年2月20日09:00～2月25日16:00。
3.陈述申辩：2025年2月20日～2月26日期间09:00～16:00。
4.对初审异议的处理：2025年2月20日09:00～2月26日17:30。
（二）网上确认
1.招聘单位按照本公告、国家和江苏省事业单位公开招聘人员相关规定对应聘人员的报名资格进行初审。资格初审时对应聘人员填报的信息有异议的，应注明缺失或需补充的内容，予以退回并要求其完善补充后重新提交。应聘人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询初审意见。
如对初审意见有异议，请及时向南通市通州区教育体育局陈述申辩。联系电话：13814720368、13962860986。
2.通过初审的人员，即报名成功。未按时在网上确认报名资格、上传照片的，视为报名无效。逾期不再提供报名服务。
（三）报名注意事项
1.应聘人员应仔细阅读“网上报名诚信协议”，并按岗位要求和网上提示，真实准确完整地填写有关信息、提交报名材料。
2.每人只能选择一个岗位报名。未通过资格初审的应聘人员，在报名期内，可以改报符合资格条件的其他岗位。资格初审通过后，不得更改报名信息，不能改报其他岗位。应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致。
3.通过资格初审的报名人数未达规定开考比例的，将核减或取消该招聘岗位。核减或取消岗位情况在南通市人力资源和社会保障局网、通州人力资源网、通州区教育云平台公告。应聘岗位被取消的报名成功人员可在2025年2月26日19:00～21:00登陆报名网站，改报其他符合条件的岗位。
4.应聘人员须诚信应聘，不弄虚作假、不违规违纪，须对照招聘岗位要求如实填报个人信息，所填专业需与毕业证书（学历学位认证书、毕业生就业推荐表）上专业完全一致，否则按虚假填报处理。在整个招聘过程中，凡有弄虚作假、违规违纪行为者，一经查实，将根据有关规定分别给予取消报考资格、考试成绩、聘用等处理，构成犯罪的依法追究刑事责任。除本公告另有说明，或者国家、省另有规定外，信息真实性以报名时的实际情况为准。
（四）准考证打印
网上报名初审通过的应聘人员，请于2025年2月28日09:00起至资格复审前登录网上报名系统打印准考证，逾期责任自负。请妥善保管准考证，在资格复审、综合能力素质测试、面试等环节均需使用。
四、招聘办法
招聘由资格复审、综合能力素质测试和面试组成。考试由南通市通州区教育体育局组织实施。
（一）资格复审
1.资格复审对象。网上报名通过资格初审人员。参加资格复审人员，应携带报名相关材料，在规定时间、地点进行资格复审。逾期不参加资格复审的考生，视为自动放弃，取消综合能力素质测试资格。
2.资格复审时间、地点。资格复审由南通市通州区教育体育局会同招聘单位负责。资格复审时间定于2025年3月1日，具体时间、地点和复审要求在通州人力资源网、通州区教育云平台对外公布。
3.资格复审所需材料：
资格复审需提供与报名时填写信息一致的以下材料原件和复印件（审核原件，留复印件）。请事先按顺序整理，并将复印件装订后，提供现场复审。
（1）本人第二代居民身份证原件和复印件（正反面在同一页）。
（2）学历学位证书原件和复印件（2025届普通高校毕业生提供本人的《毕业生双向选择就业推荐表》原件（内容填写完整，院校盖章）和复印件一份。因特殊情况无法提供《毕业生双向选择就业推荐表》原件，可暂用加盖学校或院系公章的复印件代替，进入体检时必须提供原件）。留学回国人员需提供教育部留学服务中心的学历学位认证书。2023年、2024年择业期内未落实工作单位的普通高校毕业生须提供所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》原件（内容填写完整，院校盖章）、《普通高校毕业生就业协议书》原件（空白，若为网签协议须学校出具空白协议证明）及复印件一份，同时现场签订《择业期内未落实工作承诺书》（附件2）。
（3）《教育部学历证书电子注册备案表》（在学信网上打印，网址：http://www.chsi.com.cn）。2025届毕业生提供《教育部学籍在线验证报告》。
（4）教师资格证书原件和复印件（暂未取得的可不提供）及验证报告（中国教师资格网查询，网址为：http://www.jszg.edu.cn/）。
（5）以2025年毕业生身份报考的基层服务项目人员，及以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵人员需提供相关有效证明材料原件及复印件。
（6）岗位要求的其他相关证明材料原件和复印件。
4.经复审，不具备报考资格、材料不全或材料信息不实影响资格复审结果的，取消其综合能力素质测试资格，被取消综合能力素质测试资格者如对资格复审有异议，可当场向南通市通州区教育体育局陈述申辩。
（二）综合能力素质测试
1.测试对象：资格复审合格人员。
2.测试时间、地点：详见《准考证》。
3.测试内容：综合能力素质测试由笔试（专业理论）和实际操作（专业技能）组成，测试时间180分钟，其中笔试时间60分钟。主要考察应聘者的专业理论素养及专业实践操作能力。
4.综合能力素质测试成绩以百分制计算，设50分为合格分数线。按笔试（专业理论）40%和实际操作（专业技能）60%的比例计算综合能力素质测试成绩。在综合能力素质测试成绩合格者中，从高分到低分（末位同分的，一并进入面试。下同），按招聘岗位1:5的比例确定进入面试人员。不足1:5比例的，按实际合格人数确定进入面试人员。
综合能力素质测试成绩、进入面试人员名单和《面试通知》在通州人力资源网、通州区教育云平台公布。
（三）面试
1.面试时间、地点：详见《面试通知》。
2.面试形式：面试采取模拟上课和答辩的形式进行。面试时考生按抽签顺序进行备课、模拟上课和答辩，备课时间30分钟，面试时间15分钟（包括模拟上课10分钟，答辩5分钟）。面试主要考察应聘人员的教育教学水平、组织协调能力、个性心理、仪表举止等综合素质和语言表达、板书等教学基本功。
面试成绩以百分制计算，设70分为合格分数线，面试成绩不合格者不计算总成绩。面试成绩当场公布。
（四）总成绩计算
考试总成绩以百分制计算。按综合能力素质测试成绩占50%、面试成绩占50%计算考试总成绩（小数点后保留两位）。
在面试合格者中，根据考试总成绩从高分到低分，按招聘岗位数1:1的比例确定进入体检人选（如考试总成绩相同，面试成绩高者在前。如考试总成绩和面试成绩均相同的，进行加试，取加试成绩高者。下同）。
考试总成绩、体检人员名单在通州人力资源网、通州区教育云平台公布。
五、体检、考察、公示、聘用和递补
（一）体检
体检由南通市通州区教育体育局组织实施。体检前，有工作单位的报考者须提供单位同意报考证明。体检标准按照最新的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检时间、地点另行通知。体检费用由应聘人员自理。
招聘单位与其签订初步协议，收取学历学位证书原件（2025届毕业生收取《毕业生就业推荐表》原件），并明确体检、考察相关要求。
