轻度抑郁的反贪局干部之告白：我如何成为“进取者”

作者 戴奎， 广西省钦州市检察院反贪局干部，“反贪之家”公众号创办人。

源于意外 ，轻度抑郁

2015年5月份，在区院跟班学习回来后，在一次意外中，我不小心弄破自己的耳膜。经过两个星期治疗之后，医生给我做了耳镜，说已经全部愈合，可以出院，但我总觉得的耳朵还是不舒服，反复要求医生帮我再做检查，每次医生都说没有问题，问我是不是压力太大了，我说可能吧。

出院后，领导问我好了没有，当时正是在办专案期间，我见同事们都在日以继夜的工作，作为一个年轻人，轻伤不下火线，就说好的差不多了，可以开始工作了。

随后，在紧张的工作中，我开始了人生中最灰暗的三个月。在那三个月里，我特别害怕下雨，淋湿我的耳朵，我也特别害怕去尝试新的东西，对工作和生活失去了热情。 我觉得这些都是我耳朵不好引起的，我就去找医生，医生给我开了一些精神方面的药，我不敢吃，我在想，难道我真的得了抑郁症？

最痛苦的时候， 我和父母打电话，说自己不想干了，想辞职出来，随便找个工作，人何必受这种苦，又不是离开这份工作活不下去。

过了几个月，专案工作结束，通过一段时间的体育运动，我整个人放轻了下来，我的耳朵也好了，心情也开朗了很多。

回来工作之后，在几个月的时间里，我们局有几位同事离开，离开的原因大多是反贪工作风险大、压力大、待遇低、晋升难等。

笔者也问过一些年轻干警，有没有想来反贪干的，得到的答复是反贪出差太多，夜班太多，工作太累，不想来。

为什么反贪干警会很累呢？缺人是其中的一个原因，另外一个重要的原因就是反贪干警的工作效率低。

工作效率低的原因有很多，比如侦查设备的落后等。其中还有一个重要的原因就是反贪干警整体的培训体系太差，造成整体的办案水平得不到提高。

刚进检察院反贪局工作时，没有什么正规的培训，也没有其他学习的平台，直接就开始办案了。跟老同志聊到这个问题，他们叫我要适应，因为他们十几年也是这样过来的。

2015年12月底，我有幸去国家检察官学院吉林分院参加反贪反渎业务培训，在这次培训中，我最大的收获不在于学到了很多的专业知识，而在于极大的触动了我的思维，引发了我的思考。为什么吉林、上海的反贪出了这么多人才？这可能跟他们的良好的培训体系有关。

培训回来后，在同事的办公桌上发现了一本书，叫《张亮讲侦查》，同事说这是上次在北京培训听张亮老师讲课时买的，后来在单位的图书室里面又发现张亮老师2010年出版的《反贪侦查百问百答》系列书籍，写的太好了，写的太全面了。但是又有几个能全部看完过呢？