数十万互联网从业者的共同关注！
作者： 萌叔，作者授权早读课转载。
公众号：萌叔在杭州（ID：mengshuhz）
编辑：Verna
钱赚得太多有什么烦恼？
除了容易数钱到手抽筋，需要定期去骨科医院复查之外，我想不出来别的。
但没钱的烦恼，我能叨叨一整天。
我小学同桌就是个穷孩子。当时流行自动铅笔，他不敢向家里要钱买，被同学嘲讽落后、土鳖。他一声不坑，把头埋进书桌底下。
上了大学，贫富差距急剧变大。有人周末出去下馆子逛街，有人一整年只敢吃食堂，最便宜的那种。同学叫他出来玩，他勉强挤出笑容：“不好意思啊，我还有事就不去了。”
工作之后更完蛋。我有个朋友在北京奋斗4年，前途无量，最后被高房价活生生逼走，来了杭州。结果杭州3个月内房价翻了一番。朋友说没事，在北京我要赚200年的钱才能有车有房，在杭州只要100年就够了。
不知道该笑还是哭。
金钱，在许多时候等同于一个人的胆识、尊严、格局和幸福感。
那句流传很久的鸡汤“钱可以买到钟表，但买不到时间；钱可以买到娱乐，但买不到快乐；钱可以买到房屋，但买不到家，巴拉巴拉巴拉”，一句比一句扯淡。
别人坐30个小时火车，你机票2小时飞到，这叫用钱买时间；别人窝在家里看盗版电影，你来一场说走就走的旅行，这叫用钱买快乐；别人咬牙省钱攒首付，你轻轻松松拿到房产证，这叫用钱买家。
谁说钱只能买到房子买不到家，都住进去了，还特么不叫家？
我发现有不少文章，都呼吁年轻人别满身都是铜臭味，要淡泊名利。这话我不爱听。铜只有钱味，人才有臭味。爱财之心人皆有之，只要别搞歪门邪路，天底下三观最正的事，就是对金钱不懈的追求。
尤其要警惕那些把淡泊名利挂在嘴边的人。他们要么已经赚够了钱，要么正打算从你的口袋里往外掏钱。
看看那些网络精品课程，你就明白了：《如何不让自己成为金钱的奴隶》《月薪4000如何提升幸福感？》，老师讲得天花乱坠，核心思想也不过是放轻松、inner peace啊inner peace。
课程简介说，上完这些课，保证让你意识到：做一个幸福的boy和girl，和赚多少钱真没啥关系，主要是心态啊心态。
我频频点头：老师，我觉得你说得特别有道理，我想听你的课。
老师微微一笑：课程一共分5节，每节199元，现在活动促销力度大，只要799，你就能找到属于自己的小确幸，799哦亲，买不了吃亏买不了上当哦亲。
我瞅了一下购买记录，大概有近500人付款，折合人民币40万。
你在无产阶级的洪流里水深火热，他在资本主义的花圃中坐享其成。一个刚刚入账40万人民币的家伙，估计没啥资格教别人淡泊名利吧。
不出意外的话，写到这里，肯定有人要批评我拜金，所以我还是要中肯地说一句：钱确实不是万能的。
它存在一个拐点。薪资收入多到一定数额，再往上涨，幸福感是会下降的。
这不难理解。那些创业者们，每天只睡3小时，吃不上热饭，没空休息，虽然年薪颇丰，但幸福感不会太高。所以才说收入超过一定数额，幸福感就会下降。
这个数额大概是多少钱呢？
月薪5万。
不是我瞎掰，这是广州发展研究院《2015年广州社会形势分析与预测蓝皮书》的调查结果。换句话说，想在一线城市获得足够的幸福感，你需要5万月薪。如果是二三线城市，工资也要近2万。
收入能达到这个标准的人，凤毛麟角。所以现在上班族活得都不够幸福，每月除去吃穿交房租，积蓄所剩无几，当然会对金钱有无尽的渴望。
这很正常。20多岁，就该是欲望太高、能力不足的年纪。他们需要一些压力，来迫使自己走出舒适区。而金钱刺激，永远是激发斗志最直接有效的手段。
把努力赚钱作为人生目标，在这个年纪真不是什么难以启齿的事。只要不偷不抢，不违背法律道德，任何人都有追逐财富的自由。
而那些动不动就批评你拜金的人，他们的动机就很可疑了，主要分两类：要么不够聪明，要么不够诚实。
我不知道你们怎么想，但我对于有钱生活的概念，绝不是什么香车美女豪华别墅海天盛筵。
我的理想生活比较具体：
1. 一套不大的房子，一辆可以代步的轿车；
2.工作劳累烦闷时，可以负担得起一次说走就走的旅行，不用盯着银行卡余额挠头；
3.去超市买菜不必在“降价打折”的牌子前眼冒绿光，也不必在售价略高的绿色食品前犹豫不决；
4.生了病不必硬挺，不必小声和医生说“能不能换一盒便宜点的药”、“下次再说吧”；
5.父母喜欢又舍不得花钱的东西，我可以把它买回家，在开门的时候挺直腰杆说一句“爸，妈，我回来了。”
这就是我向往的生活。你的理想生活也许与我不同，但无论如何，都一定需要金钱做支撑，而这也是我们在荆棘路上负重前行的理由。
有时我会收到留言，“叔啊，你为啥这么拼啊”，我没回答，因为答案太过显而易见：
有钱的生活，真的太特么爽了啊。
投稿邮箱：[email protected]
本文由作者授权早读课发表，转载请联系作者。
3月29日，100offer 邀请了被称作「架构师的摇篮」的阿里中间件参加知乎 Live。
阿里中间件承载了世界上最有挑战的场景，应对了一次次双十一的流量洪峰，他们对人才的要求指引优秀架构师之路的方向。
扫描二维码，参与 Live 会让你了解怎么样的架构师才能胜任顶尖团队中的工作。
