导读:昨晚,平安银行董事长孙建一、行长邵平双双提出辞职。曾在四年前,平安银行就有过董事长、行长双双离职的情况!历史总是惊人的相似!
去年7月,邵平曾在一个论坛上表示,
“银行业从大跃进的时代无可挽回的结束了。”“今天银行所面临的挑战是实实在在的,可以说叫寒风刺骨,中国银行业进入了30年来未有之变局,最明显的变化先在盈利水平断崖式下滑。”
2016年10月12日,平安银行董事长孙建一、行长邵平双双辞职!!
不到两年,四位行长陆续辞职!
请辞理由皆是“身体”和“家庭”
据21世纪经济报道,日前平安银行高层巨震,董事长孙建一、行长邵平双双辞职。巧合的是,2012年9月21日,平安银行董事长、行长双双离职。此后由原民生银行副行长邵平出任平安银行行长。四年后,2016年10月12日,董事长孙建一、行长邵平辞职又双双离职。历史总是惊人的相似!
另据证券时报·券商中国报道,就在递交辞呈的当天,邵平还会见了泰国开泰银行高级执行副总裁一行,就深化合作进行交流。一个可以确认的一个细节是,
邵平和孙建一提出请辞的理由,皆是“身体”和“家庭”。
另一个细节是,邵平在“十一”之后,将原来用了很久的微信名“ping an”,改成了“冠霖(邵平)”。
平安银行称系正常换届
最新消息显示,平安银行10月13日早间澄清董事长及行长辞任等相关报道。称:
本行第九届董事会即将届满,正在筹划董事会换届事宜。
本行将按相关法律 法规和《公司章程》等规定,履行董事会换届正常程序,并及时披露相关信息。 目前,本行董事会及管理层全体成员均正常履职,本行经营管理一切正常。
公告全文如下:
据21世纪经济报道,
孙建一、邵平请辞后,现任平安集团副总经理谢永林拟出任平安银行董事长、平安银行副行长胡跃飞拟出任平安银行代行长。
但前述这两则人事变动,则尚需相关程序通过以及监管批准。
据了解,谢永林、胡跃飞均在平安集团供职多年,属平安集团高价值的人才储备队列,谢永林出生于1968年,胡跃飞出生于1962年。
据平安集团、平安银行多位知情人士称,本次管理层换血,一个很重要的缘由在于:
正值换届之时,已提前完成3年发展计划的平安银行正值面临向零售银行的转型,而即将出任平安银行董事长一职的谢永林,有着丰富的零售银行管理经验。
图为胡跃飞
(图片来自界面,平安难忘的三年)
平安银行董事长、行长双双离职的2012年,那一年在11家上市银行中,有7家银行不良出现双升!
其中平安银行的不良贷款增幅惊人,新增了35.75亿不良贷款,总共达68.66亿,不良率从0.53%暴涨至0.95%仅次于农行,增长幅度接近翻倍,傲视群雄博得第一!
那一年,平安银行净赚134亿,同比增长30%!牛逼的是非利息净收入达67.14亿
,其中手续费及中间业务收入增速高达56.12%, 理财业务手续费收入增速最快,达130.28%,银行卡手续费收入成最大来源!不过随即在2013年第一季度中,
平安银行净利润同比增幅就暴跌至上市银行中倒数第一!
2015年上半年成绩公布后,平安银行营业收入增速位居第二,同比增长34.09%!净利润增速位居第三,达15.02%,不过和之前比确实在不断打折!此时的四大行都已跌入净利润0增长时代!
赚钱这么猛,贷款肯定疯狂,2015年上半年,平安银行的贷款增速第一,同比增长26.6%!
与此同时,平安银行成为不良贷款余额增速最快的银行,同比猛增81.46%!傲视群雄,不良贷款增速是排名最后的宁波银行的近4倍!不良率上升至1.32%!
上半年银行业大减员,平安银行在增员
根据A股上市银行半年报,银行业净利增速仍在下滑,而中国农业银行的营收甚至罕见出现负增长。
年报还显示,多家银行员工减少。
员工减少数量最多的是招商银行。
根据招行半年报,截至2016年6月30日,该行共有在职人员68424人(含派遣人员);而在2015年末,该行共有在职人员76192人(含派遣人员)。按此计算,今年上半年,招商银行员工减少了7768人。
同时,工行员工也减少超过7000人。
工行半年报显示,截至6月末,工行共有员工458711人,比上年末减少了7635人。
此外,
中行、农行、建行截至6月末的员工人数也比上年末分别减少了6881人、4023人和6721人。按此计算,四大行今年上半年员工合计减少约2.5万人。
不过,也有部分银行在增员。比如,平安银行员工上半年相比去年年末增加了663人;兴业银行员工增加725人;浦发银行员工增加844人;宁波银行增加了706人。
不只中国银行业不好过,欧洲银行业也不好过。
受监管、负利率、罚款、动荡市场等因素冲击,欧洲银行业近期再度掀起裁员潮,包括德国第二大银行德商银行、荷兰国际集团、荷兰银行、西班牙人民银行等。去年,德国最大银行德银也已经宣布裁员。
总之,一言以蔽之:
银行业最近很麻烦。
高管离职,他们去哪儿了?
近年来,银行高管人员“出走”的消息不断传出,昔日的“金饭碗”似乎越来越难留住人才。
据证券时报·券商中国统计,
年初以来,已有61位银行高管出现工作变动,涉及银行核心高管(包括董事长、副董事长、行长、副行长、监事长)岗位约50人次。
我们来看看下面这些强大的互联网金融公司中的重磅银行高官吧:
深圳前海微众银行官网于去年上线,近日已经发布其app以及被疯抢的理财产品。微众银行不仅百万年薪挖角传统企业中高层,也给新人开出了诱惑十足的17万年薪,有两年工作经验的管理培训生直接是30万!来看下他们现在拥有的银行高官:
2.
陆金所
陆金所表示即将上线业内首个全流程的怕p2p开放平台“人民公社” 联合前海征信,为P2P提供服务。目前拍拍贷、投哪网等逾100家P2P机构产品将上线该平台。陆金所高管团队近期大换血,除了副总经理叶朋来自阿里之外,其他还有一大批新任高管均来自传统的银行业!