南方天辰（北京）投资管理有限公司
招聘固收投资岗１人
（二）招聘条件
1.基本要求
（
1）拥护中国共产党的领导，拥护党和国家的路线、方针、政策，遵纪守法，诚实守信；
（
2）思想政治素质好，具有较强的事业心和责任感；
（
3）具有较强的综合能力，敢于担当，善于作为，工作认真负责；
（
4）有较强的逻辑思维能力、文字组织与表达能力，具备履行岗位职责所必需的专业知识和能力；
（
5）遵纪守法，勤勉尽职，团结合作，廉洁从业，作风形象和职业信誉好；
（
6）具有良好的心理素质和正常履职的身体素质。
2.资格条件
工作地点
北京
岗位职责：
1.根据公司战略，负责制订固收投资业务规划、工作计划和投资预算并落实执行；
2.负责分析金融市场运行趋势和影响要素，具有宏观研究、政策研究能力；
3. 负责制定固定收益资产配置及投资策略，全市场分类扫描金融产品，对接市场机构筛选适投标的；
4．负责对意向标的开展项目分析与尽职调查，起草项目尽职调查报告、推进项目上会决策，选择合适时机进行投资；
5.负责跟踪已投项目表现情况，定期撰写投后管理报告，并根据市场情况开展操作；
6.负责日常投资监控、风险预警，及时对项目及组合投资风险进行预判和处理。
7.公司安排的其他工作。
基本条件：
1.全日制硕士及以上学历；
2.具有2年以上工作经验，具有相关投资经历者优先；
3.符合任职回避有关规定；
4.原则上不超过35周岁，特别优秀的可适当放宽条件。
专业条件：
1.金融类、经济类等相关专业背景，具有理工科复合背景者优先；
2. 具有固收投资相关经验，证券公司、基金公司、银行及财务公司从业两年及以上， 具有CPA/CFA/律师从业资格证等证书优先；
3.熟悉各类固收投资品种，具有投资、财务等领域的应用知识；
4.具备较好的统筹组织能力、沟通协调能力、逻辑思维能力及文字表达能力；
5.具备良好的职业道德，积极进取，主动担当；善于学习、成熟稳重；工作作风严谨务实，工作责任心强、工作效率高；
6.性格乐观开朗、团队意识及组织纪律性强，善于与同事合作，并在团队中主动担当，积极分享，协作为先。
【简历投递】
邮箱
[email protected]
同仁堂集团财务共享中心、司库管理中心招聘（北京）
招聘岗位及人数
（一）财务共享中心
业务处理组组长
1人、业务处理岗9人；运营管理组组长1人、运营管理岗4人。
（二）司库中心
司库运营管理岗
3人。
岗位职责
（一）财务共享中心
1.业务处理组组长
⑴负责财务共享中心会计核算体系的建立及具体实施落地，包括相关审核细则、核算规范的编写、更新、培训及宣贯；
⑵负责组内审核任务的协调分派、单据及凭证复核，确保流程符合制度要求；
⑶负责组内人员管理工作，包括人员招聘、员工投诉的核实与反馈、人员培训、绩效考核和队伍建设；
⑷负责组内与财务共享中心其他组及跨部门重要事项的沟通与协调；
⑸协助参与组内业务相关的信息系统改进需求或流程优化需求的梳理；
⑹及时总结与反馈工作中发现的问题，定期或不定期向财务共享负责人汇报工作，完成领导安排的其他工作。
2.业务处理岗
⑴执行集团各项会计核算政策，依据审核细则、核算规范进行审核入账处理；
⑵对于存在问题的单据，负责与业务经办人进行沟通核实；
⑶配合财务共享中心质量稽核、集团/公司财务各类检查和内外部审计工作，进行相关账务处理的解释；
⑷参与会计核算审核细则、核算规范的编写和更新；
⑸收集整理相关信息系统改进或流程优化需求；
⑹及时总结与反馈工作中发现的问题，定期或不定期向本组组长汇报工作，完成领导安排的其他工作。
3.运营管理组组长
⑴负责业务处理中心运营管理体系的建立及具体实施，包括质量管理、服务管理、绩效管理、人员管理、信用管理、现场管理、综合管理等；
⑵负责组织编制各类制度、流程文档、培训文档、质量管理文档、绩效管理文档及其他相关文件；
⑶负责组织开展财务共享相关培训工作以及组内人员管理工作，包括对组内人员的工作提供指导、疑难问题解答，以及员工投诉的核实与反馈、人员培训、绩效考核和队伍建设；
⑷负责组内及业务处理中心各小组间重要事项沟通与协调；
⑸参与财务相关信息系统以及综合运维组相关的财务信息系统改进或优化需求的梳理，并对综合运维工作中易发生差错和舞弊环节进行检查和防范；
⑹向上级领导汇报工作，完成上级领导安排的其他工作。
4.运营管理岗
⑴负责业务处理中心服务管理体系的建设及实施、服务沟通渠道的建设与日常管理、满意度调查，满意度调查报告编写、业务处理中心与纳入业务单位服务水平协议拟定和执行等；
⑵负责业务处理中心质量管理体系的建立及具体实施、质量稽核、组织对稽核过程中发现的问题和差错进行汇总分析等；
⑶负责共享中心绩效管理体系的建立与具体实施、培训体系的建立与实施、知识管理体系的建立与实施监督等；
⑷负责业务处理中心流程与制度管理体系的建立与具体实施、标准化管理体系的建立与具体实施及实物和电子档案管理等；
⑸负责财务共享中心整体信息化环境建设规划、实施，组织信息化资产购置、信息化项目全过程管控等；
⑹及时总结与反馈工作中发现的问题，定期或不定期向本组组长汇报工作，完成领导安排的其他工作。
（二）司库中心
1.司库运营管理岗
⑴负责司库项目实施，与其他管理系统对接；负责司库体系运行维护，推动系统优化升级；
⑵负责司库管理制度、资金管理流程及数据标准化体系建设和持续优化；
⑶负责集团资金归集、银行账户、融资及担保管理，负责司库系统数据监控、预警，发现异常并协调处理；
⑷负责司库分析体系建设，分析集团资金运行情况，查找运营管理问题，并提出管理改善建议；
⑸其他相关工作。
任职条件
1.职业道德要求：为人正直，忠诚企业，廉洁自律，遵守职业操守，认真踏实、吃苦耐劳。
2.年龄及职称学历要求：原则上年龄在40岁以下，全日制本科（含）以上学历，会计相关专业，特殊情况可适当放宽限制。
3.专业技能要求：具备财务及企业管理所需的业务知识，掌握风险管理和内部控制、网络信息化和数据分析等专业领域知识和实务操作经验。
4.综合能力要求：具备较强的沟通协调能力，口头、书面表达能力和学习能力。
投递方式
1.报名时间：本次报名自发布招聘公告起启动，报名有效期至2024年9月26日。
2.方式：通过招聘平台线上提交材料，于9月26日前发送至集团公司党委组织部（人力资源部）招聘邮箱（[email protected]），电子邮件主题统一命名为“财务共享中心/司库中心+应聘岗位+姓名”，笔试、面试时间另行通知。
3.所需要提交的相关材料:公开招聘报名表（附件1）（需要WORD版和本人签字扫描的PDF版）、学历学位证书、专业技术职务证书、职业资格证书、获奖证书等文件电子扫描件。
附件下载地址：
https://www.tongrentang.com/menu54/newsDetail/25428.html
博时基金管理有限公司招聘财务经理（深圳）
工作职责
1.负责公司日常账务处理和会计核算工作;
2.参与业务分析、费用追踪管理工作;
3.参与财务信息化建设，财务基础管理等工作;
4.协助内外部各项检查工作;
5.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求
1、
全日制本科及以上学历，财务、金融或其他经济学相关专业
2、3年及以上财务工作经验，有金融业财务经验优先;熟悉会计报表的处理，精通会计准则及相关的法规、政策;
3.具有良好的学习能力、分析能力，较强的沟通表达能力、团队协作能力，良好的职业操守;
4、具有中高级会计专业技术职称，有CPA/ACCA等相关资格证书优先。
【简历投递】
https://wecruit.hotjob.cn/SU65f0fa4a1eb80541009a2a9a/mc/detail?postId=66d161c01c240e39b5eb82ad&recruitType=society&distance=0
南方科技大学
南方科技金融研究院博士后（金融方向）
02 招聘单位南方科技大学南方科技金融研究院
03 岗位职责围绕金融强国建设，特别是科技金融、养老金融和普惠金融的前沿领域和政策动向，开展学术研究、学术调研、学术交流；
设计并参与学术研究或政策倡导项目，撰写学术论文、智库报告、行业分析；
深入分析中国金融体系以及相关产业的现状与未来发展趋势，形成具有影响力的研究成果，并推动其政策落地和行业应用，为政府及企业提供相关领域的咨询服务与解决方案；
与各学术单位、金融机构、政府部门、行业专家以及智库机构开展合作；
指导和协助培养研究生和其他团队成员，参与研究院的相关学术活动及项目；
协调组织学术交流活动（如讲座、研讨会、论坛）。
南方科技金融研究院五大研究方向：
❖股权投资和多层次资本市场（科技金融）；
❖共同富裕下的财富管理（养老金融）；
❖智慧金融；
❖可持续发展和公司治理；
❖金融控股和金融风险。
05 薪酬福利博士后聘用期两年，年薪33万元起，含广东省生活补贴15万元（税前）及深圳市生活补贴6万元（税前），并按深圳市有关规定参加社会保险及住房公积金。博士后福利费参照学校教职工标准发放。
特别优秀候选人可以申请校长卓越博士后，年薪可达
50万元以上。（含广东省及深圳市在站生活补贴）。
在站期间，可依托学校申请深圳市公租房，未依托学校使用深圳市公租房的博士后，可享受两年税前
2800元/月的住房补贴。
拥有优良的工作环境和境内外合作交流机会，博士后在站期间享受两年共计
2.5万学术交流经费资助。
课题组协助符合条件的博士后申请博士后人才项目。如成功申请，最高可享受总计
100万元补贴（与广东省及深圳市在站博士后生活补贴不同时享受）。
博士后出站选择留深从事科研工作，且与本市企事业单位签订
3年以上劳动（聘用）合同的，可以申请深圳市博士后留深来深科研资助。深圳市政府给予每人每年10万元科研资助，共资助3年（以深圳市最新申报要求为准）。
根据《深圳市新引进博士人才生活补贴工作实施办法》规定，新引进博士人才生活补贴（
10万元）与省市博士后在站生活补贴不同时享受。
06 应聘材料1.简历； 2.代表作； 3.推荐信。
07 应聘流程
研究院经费充裕，有崭新的办公空间、一流的科研平台和学术资源。欢迎有科研理想、创新素养、勤奋努力的有志之士加入。
有意者请将应聘材料发送至研究院招聘邮箱：
[email protected]，邮箱标题请注明：“博士后+姓名+毕业院校+专业+手机号码”。
招商局集团招募
一、项目经理（财务数字化领域）
(J26039)
成员公司：招商金控
工作地点：广东省
·深圳市
需求部门：招商局金融科技有限公司
工作职责：
1.负责管理会计与全面预算数字化项目的策划、实施和管理工作，确保项目按时、按质、按量完成；
2.负责项目团队的搭建和管理，对团队成员进行工作分配和指导，确保团队高效运作；
3.负责与各部门沟通协作，确保项目需求的准确理解和高效执行；
4.负责项目风险的识别、评估和控制，确保项目稳定推进。
任职资格：
1.本科及以上学历，计算机、软件、信息、财会等相关专业背景；
2.5年以上数字化项目实施和管理经验，具备扎实的财务基础知识基础，熟悉全面预算、管理会计等相关技术；
3.具备良好的项目管理能力，熟悉项目管理体系和流程；
4.具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神，能承受工作压力；
5.具备较强的逻辑思维和分析解决问题能力。
【简历投递】
官方投递链接
https://cmhk.zhiye.com/custom/xq?hideAll=true&jc=1&ClassificationTwo=%E6%8B%9B%E5%95%86%E9%87%91%E6%8E%A7&jobAdId=aa7fb3f9-caf8-4117-9cbb-2f9bee518aa7
二、投资发展岗
(J26025)
成员公司：招商检测
工作地点：北京市
需求部门：投资发展部
工作职责：
1.按照公司投资策略，执行公司对外拓展投资机会研究工作，跟踪、接洽前期项目信息，开展投资项目筛选、前期尽职调查信息收集、立项报告编制等项目投资前期工作，并负责管理公司项目资源库；
2.负责具体推动立项项目进入投资决策程序，包括开展评估、尽职调查、运营规划、风险识别、财务测算、交易文件起草等工作，并编写项目投资报告；
3.负责按照公司投资决策，跟进项目协议签署、付款、工商登记等交割工作；
4.负责下属公司具体投资申报项目审核、分析与审批管理；
5.审核下属公司编制年度投资预算的合理性、合规性及完整性；
6.办理领导交办的其他事项。
任职资格：
1.985、211院校硕士及以上学历，金融、财务、经济、管理、法律等相关专业背景，具有大型国央企经验的优先；
2.有两年或以上投资并购工作经历，有完整的投资并购项目经验，可独立撰写投资分析报告，具有检测领域或新能源产业链并购项目经历的优先；
3.具有项目投资、经营分析、绩效考核、财务管理等方面的基础知识，较好的项目管理能力和协调能力、商务和战略分析能力、行业分析能力；
4.较强的工作责任心、抗压能力、学习能力、逻辑分析能力和信息收集能力。
【简历投递】
官方投递链接
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三、监察岗
(J26024)
成员公司：招商检测
工作地点：北京市
需求部门：监察部
/纪委办公室
工作职责：
1.落实上级党组织安排部署的各项纪检监察工作；
2.组织开展专项监督检查工作；
3.结合公司管理实际，协助组织开展各类专题活动；
4.做好对党员干部的监督检查；
5.做好党员干部党风党纪和廉洁自律教育；
6.开展违规违纪问题排查、处理，负责推进公司廉政建设；
7.完成上级监察部和本级党委交办的其他任务。
任职资格：
1.中共党员，硕士及以上学历，经济类、管理类相关专业背景；
2.政治立场坚定，遵守国家法律法规，具备较高的政治素质和思想品德素质，本人档案中无不良记录；
3.具有较强综合文字能力、逻辑思维能力及分析研判能力，善于发现问题和解决问题；
4.熟悉相关法律法规，具有大型国央企纪检监察、巡视巡查、党建等工作经验或政府部门纪检监察和审计工作经验。
【简历投递】
官方投递链接
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福建海峡银行总行诚聘
【地点】福州
一、
岗位名称
（一）项目经理岗
岗位主要职责：
1、根据产品开发的实际需求，组织开展项目实施，做好产品与系统之间的衔接工作。
2、根据项目工作计划，量化各阶段工作任务，指导和监督项目的进展和完成情况。
3、及时沟通解决重大项目问题，确保项目目标的达成。
4、收集并分析项目执行过程中发现的问题，向产品经理提出产品改进的建议。
5、响应产品经理的技术支持需要，组织相关人员协调解决相应的软件问题，提高产品质量，做好产品运营。
招聘条件：
1、年龄要求：35周岁（含）以下，条件特别优秀的可适当放宽要求。
2、学历要求：全日制硕士研究生，或全日制985/211本科生。
3、专业要求：经济、金融、会计、统计、数学、计算机等相关专业。
4、经验要求：
从事金融或信息技术相关工作满
2年，了解银行业监管法律法规相关知识，具备项目管理能力，熟悉产品测试流程，熟悉相关项目管理工具，有金融行业项目管理、软件开发相关工作经验者优先。
（二）风险合规岗
岗位主要职责：
1、开展互联网贷款产品的贷前风险管理，建立完善风控规则和风控模型。
2、开展互联网贷款合作机构的管理。
3、开展互联网贷款产品贷后管理及清收化解。
4、开展互联网贷款产品消费者权益保护工作和反洗钱相关工作。
5、开展合规管理工作。
招聘条件：
1、年龄要求：35周岁（含）以下，条件特别优秀的可适当放宽要求。
2、学历要求：全日制硕士研究生，或全日制985/211本科生。
3、专业要求：经济、金融、会计、统计、数学、计算机等相关专业。
4、经验要求：
具有
2年以上风险建模经验或银行信贷业务经验，了解银行业监管法律法规相关知识，具备较强的沟通能力、逻辑思维能力和执行力，有互联网贷款风控相关工作经验者优先。
二、其他要求
（一）诚实守信、爱岗敬业，身体健康，具有良好的个人品质，无不良记录；需具备较强的责任心、学习能力、沟通协调与执行力，具有良好的团队协作精神与创新意识。
（二）符合福建海峡银行亲属回避的有关规定。
三、应聘须知
（一）报名截止时间
2024年12月31日。请有意向人员选择您要应聘的相应岗位，进行在线报名，投递链接（http://www.fjhxbank.com/front/index/5867/recruitPage.htm?ctype=2）。
（二）应聘人员所填个人资料必须真实无误，如有虚假信息，福建海峡银行有权取消其应聘资格或录用资格。
联系人：施女士
/黄女士，联系电话：83961805/83672965
渤海银行总行公司业务部招聘规划管理团队/规划管理岗
部门：总行公司业务部（工作地点：天津）
职位描述：
• 开展宏观经济基本面分析和市场动态研究，对政策趋势、监管趋势、市场趋势、行业趋势等进行分析研判；
• 负责各类政策的外规内化和全行宣导，评估政策执行效果，制定改进方案和措施，并持续推进落实；
• 负责建立基础投研框架和工作模式，针对特定业务领域和特定客群开展专项研究推动，完善相关制度规程，指导一线市场营销；
• 负责撰写各类宏观研究报告和专题研究报告，持续提升政策研究水平；
• 完成上级领导交办的其它工作。
任职要求：
• 大学本科及以上学历，金融、管理、经济或相关专业；
• 综合素质好，有强烈的事业心和责任感，执行力强，清正廉洁，作风正派，群众认可度高；
• 工作业绩突出，管理能力强，专业性高，能够适应激烈的市场竞争环境；
• 熟悉商业银行经营管理和运营，了解国内外经济、金融形势以及监管政策；
• 具有较强的研究分析、文字撰写、组织协调和沟通能力；
• 原则上有5年（含）商业银行相关工作经验，特别优秀的工作年限可适当放宽。
一、简历投递方式
请应聘人于2024年9月25日前填写附件《渤海银行应聘申请表》并手抄承诺签字后，将扫描件（pdf版）、电子件（excel版）并连同个人简历（格式不限）发送至我行招聘邮箱：
[email protected]
，邮件主题和附件名称请统一为：
“总行公司业务部+应聘岗位+姓名+现任公司名称及岗位”。
附件：《渤海银行应聘申请表》
https://www.cbhb.com.cn/cbhbank/2024-09/11/article_2024091109250883885.shtml
北京银行天津分行
【地点】天津
一、天津分行投资银行部客户经理岗
(J11715)
招聘单位：天津分行
薪资范围：面议
工作地点：天津市
【岗位职责】
1.负责分行投资银行部自营业务（包括但不限于投资银行、金融市场等业务）的客户营销、业务落地和后续管理等工作；
2.履行客户经理职责，依法合规开展自营业务；
3.负责金融同业渠道拓展搭建及日常交流；
4.完成上级交办的相关工作。
【岗位要求】
1.本科（含）以上学历；
2.2年（含）以上相关工作经历；
3.熟悉相关岗位业务知识及操作流程，具有扎实的专业知识和较强的综合文字能力、风险防控能力、沟通协调能力；
4.具有较强的团队合作精神，有高度敬业精神和职业素养；
5.中共党员优先考虑。
【应聘条件】
1.遵纪守法，品行端正，遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良行为记录；
2.具有良好的道德品质、个人修养和职业操守，具备较强的事业心、责任心和风险意识；
3.身体健康，具有正常履职的身体条件，具备良好的心理素质；
4.认同北京银行企业文化，有意愿在银行业长期发展；
5.符合北京银行亲属回避的有关规定。
【报名须知】
1.登录北京银行招聘平台（http://bankofbeijing.zhiye.com），点击“社会招聘”选择“天津分行”进行网上报名；
2.应聘者应准确、完整填写简历和相关资料信息，对申请资料信息的真实性负责，如与事实不符，本行有权取消其应聘资格；
3.本次招聘面试、笔试、体检等相关信息，均通过手机短信进行通知，请确保提交的手机号码有效并及时关注相关信息；
4.本次招聘过程中，不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗；
5.报名日期：截止至2024年12月31日。
二、天津分行同业票据部客户经理岗
(J11716)
招聘单位：天津分行
薪资范围：面议
工作地点：天津市
【岗位职责】
1.根据分行业务发展需要，拓展同业渠道；
2.与同业客户开展同业存放、同业借款、ABS投资、资管债券投资等业务报审工作；
3.完成上级交办的相关任务。
【岗位要求】
1.本科（含）以上学历；
2.2年（含）以上相关工作经历；
3.熟悉相关岗位业务知识及操作流程，具有扎实的专业知识和较强的综合文字能力、风险防控能力、沟通协调能力；
4.具有较强的团队合作精神，有高度敬业精神和职业素养；
5.中共党员优先考虑。
【应聘条件】
1.遵纪守法，品行端正，遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良行为记录；
2.具有良好的道德品质、个人修养和职业操守，具备较强的事业心、责任心和风险意识；
3.身体健康，具有正常履职的身体条件，具备良好的心理素质；
4.认同北京银行企业文化，有意愿在银行业长期发展；
5.符合北京银行亲属回避的有关规定。
【报名须知】
1.登录北京银行招聘平台（http://bankofbeijing.zhiye.com），点击“社会招聘”选择“天津分行”进行网上报名；
2.应聘者应准确、完整填写简历和相关资料信息，对申请资料信息的真实性负责，如与事实不符，本行有权取消其应聘资格；
3.本次招聘面试、笔试、体检等相关信息，均通过手机短信进行通知，请确保提交的手机号码有效并及时关注相关信息；
4.本次招聘过程中，不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗；
5.报名日期：截止至2024年12月31日。
三、天津分行信用审批部放款审核岗
(J11718)
招聘单位：天津分行
薪资范围：面议
工作地点：天津市
【岗位职责】
1.按照总、分行制度文件要求完成放款审核工作，对放款的准确性、及时性负责；
2.组织见证管理等工作，统筹安排分行对公授信业务见证工作的开展；
3.对分行放款情况进行数据统计和分析，开展放款自查；
4.落实上级部门的相关工作要求。
【岗位要求】
1.大学本科及以上学历；
2.熟悉经济金融政策、法律法规及银行监管要求，熟练掌握我行银行授信业务制度及相关条线业务知识、有较强的职业敏感性；
3.熟练使用各类办公软件，具备较强的数据分析、财务分析、行业分析、文字和语言表达能力；
4.具备其他金融机构放款审核工作经历、法律专业或具有法律职业资格的优先考虑。
【应聘条件】
1.遵纪守法，品行端正，遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良行为记录；
2.具有良好的道德品质、个人修养和职业操守，具备较强的事业心、责任心和风险意识；
3.身体健康，具有正常履职的身体条件，具备良好的心理素质；
4.认同北京银行企业文化，有意愿在银行业长期发展；
5.符合北京银行亲属回避的有关规定。
【报名须知】
1.登录北京银行招聘平台（http://bankofbeijing.zhiye.com），点击“社会招聘”选择“天津分行”进行网上报名；
2.应聘者应准确、完整填写简历和相关资料信息，对申请资料信息的真实性负责，如与事实不符，本行有权取消其应聘资格；
3.本次招聘面试、笔试、体检等相关信息，均通过手机短信进行通知，请确保提交的手机号码有效并及时关注相关信息；
4.本次招聘过程中，不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗；
5.报名日期：截止至2024年12月31日。
四、天津分行信用审批部授信审批岗
(J11717)
招聘单位：天津分行
薪资范围：面议
工作地点：天津市
【岗位职责】
1.根据监管政策、行内产品制度规定及授信业务管理要求等，开展授权范围内授信业务风险审查审批工作，并对审批结果负责；
2.按照总行年度授信业务审批权限及操作流程开展授信业务审查工作，独立出具审查意见；
3.按照总、分行制度要求完成信用等级评定、集团限额管理、行业研究、调研分析，以及其他风险管理工作；
4.按监管部门、总分行相关信息提报要求，负责归口数据、报告的编制及报送。
【岗位要求】
1.大学本科及以上学历；
2.熟悉经济金融政策、法律法规及银行监管要求，熟练掌握我行银行授信业务制度及相关条线业务知识、有较强的职业敏感性；
3.熟练使用各类办公软件，具备较强的数据分析、财务分析、行业分析、文字和语言表达能力；
4.具备其他金融机构放款审核工作经历、法律专业或具有法律职业资格的优先考虑。
【应聘条件】
1.遵纪守法，品行端正，遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良行为记录；
2.具有良好的道德品质、个人修养和职业操守，具备较强的事业心、责任心和风险意识；
3.身体健康，具有正常履职的身体条件，具备良好的心理素质；
4.认同北京银行企业文化，有意愿在银行业长期发展；
5.符合北京银行亲属回避的有关规定。
【报名须知】
1.登录北京银行招聘平台（http://bankofbeijing.zhiye.com），点击“社会招聘”选择“天津分行”进行网上报名；
2.应聘者应准确、完整填写简历和相关资料信息，对申请资料信息的真实性负责，如与事实不符，本行有权取消其应聘资格；
3.本次招聘面试、笔试、体检等相关信息，均通过手机短信进行通知，请确保提交的手机号码有效并及时关注相关信息；
4.本次招聘过程中，不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗；
5.报名日期：截止至2024年12月31日。
吉林银行总行授信评审岗社会招聘（长春）
信贷与投资评审部
评审中心授信评审岗
岗位职责
（一）依据法律法规、产业政策和行内相关制度流程，对信贷与投资业务进行审查，并提出风险点与控制措施；
（二）参与、协助建立行业信用风险评审标准体系，形成系统性规范性评审依据；
（三）负责对分支行评审工作进行业务指导；
（四）其他相关事项。
招聘基本条件
（一）遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录，愿意履行吉林银行员工义务和岗位职责；
（二）大学本科及以上学历，留学归国人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证；
（三）一般要求年龄
35周岁以下（1989年1月1日以后出生）；
（四）具有
3年（含）以上在银行、金融同业、专业机构工作经验，相关业务经验丰富，既往工作业绩和表现良好；
（五）具有较强的学习能力、较好的团队合作精神，良好的沟通协调能力，能承担较大的工作压力；
（六）职业稳定性较强，近三年来全职工作单位不超过两个；
（七）不存在影响使用的违规违纪不良行为记录及监管处罚、内部处分和处罚情况；
（八）身体健康；
（九）符合吉林银行亲属回避的有关规定；
（十）对工作业绩突出、持有高含金量专业证书等特别优秀的人才，年龄、学历和从业经历可适当放宽。
任职要求
（一）中级审批官
1.具有1年及以上授信审查审批工作经历；
2.熟悉商业银行信贷业务，具备行业和企业分析研究能力，具有信用风险分析判断能力；
3.具有会计专业资格证书、法律职业资格证书、资产评估师等专业资质证书者优先。
（二）高级审批官
1.具有4年及以上授信审查审批工作经历；
2.熟悉商业银行信贷业务，具备行业和企业分析研究能力，具有信用风险分析判断能力；
3.具有会计专业资格证书、法律职业资格证书、资产评估师等专业资质证书者优先；
4.具有重大项目审查审批经验优先；
5.年龄可放宽至40周岁以下。
（三）资深审批官
1.具有7年及以上授信审查审批工作经历；
2.具备审批重大、疑难、复杂信贷业务的经历；
3.熟悉商业银行信贷业务，具备行业和企业分析研究能力，具有信用风险分析判断能力；
4.具有会计专业资格证书、法律职业资格证书、资产评估师等专业资质证书者优先；
5.年龄可放宽至45周岁以下。
投递方式
PC端（https://jlyhzp-hw.zhaopin.com）报名或扫描下方二维码报名。
报名截止日期：
2024年11月10日。
海通证券最新社招
【地点】沈阳汕头全国
一、辽宁分公司
—分公司融资经理岗
辽宁省
工作职责
1.项目承揽：
（
1）承揽股票质押、约定购回等各类融资业务；
（
2）积极拜访客户，加强与政府机构、产业园区、上市公司、金融机构合作，提供全价值链服务。
2.项目推进：
（
1）负责项目前期接触、制作材料、项目立项等工作；
（
2）负责融资项目尽职调查，形成工作底稿，撰写尽职调查报告及项目推荐意见；
（
3）定期回访融资方，对融资方的资金用途、还款能力等进行日常跟踪；关注融资方和标的证券是否发生负面变化，及时报告；
（
4）做好股票质押项目的审核、尽职调查、材料审核、上会跟踪等；
（
5）做好客户适当性管理和投资者教育工作。
3.考核任务：完成该职位日常活动量化考核以及年度收入、项目目标考核任务。
任职资格
1.大学本科及以上学历，年龄35周岁以下；
2.经济、金融、财务、管理、法律、计算机等相关专业优先；
3.有从事证券等相关金融行业工作经历的、或有项目经验及资源优先（应届生不做要求）；
4.遵规守纪，正直诚信，品行良好，有较强的团队合作能力和沟通协调能力，综合素质全面；
5.具备证券从业资格（有基金和投顾资格的优先）。
【简历投递】
官方投递链接
https://htsec.zhiye.com/social/detail?jobAdId=bb4e2a69-b9f5-47ba-a8f5-9c24f7f07444
二、辽宁分公司
—分公司理财经理岗
辽宁省
·沈阳市
工作职责
1.开发并维护高净值客户、机构、企业客户，满足客户多元化的金融服务需求；
2.深度了解客户的投资需求，针对公司现有的金融产品提供专业的资产配置和财富管理服务；
3.按照公司和部门的整体战略和营销计划，完成个人各项业务指标；
4.协助上级制定财富管理、产品销售等拓展计划，开展具体业务拓展工作；
5.有较强的合规意识，贯彻公司合规风控要求，合规开展各项工作。
任职资格
1.大学本科及以上学历，年龄35周岁以下；
2.经济、金融、财务、管理、法律、计算机等相关专业优先；
3.有从事证券等相关金融行业工作经历的、或有项目经验及资源优先（应届生不做要求）；
4.遵规守纪，正直诚信，品行良好，有较强的团队合作能力和沟通协调能力，综合素质全面；
5.具备证券从业资格（有基金和投顾资格的优先）。
【简历投递】
官方投递链接
https://htsec.zhiye.com/social/detail?jobAdId=711ab8c1-2d1a-4b1b-b0ba-6fdc4ba244bf
三、汕头中山中路证券营业部
-渠道团队岗
广东省
·汕头市
工作职责
渠道团队管理
1、制定营业部渠道及团队管理的相关制度，指导渠道及团队开展相关业务；
2、做好营业部渠道及团队业务的基础管理工作；
3、加强对渠道及团队业务的合规管理，有效防范各类风险事件。
业务推进
1、做好营业部渠道及团队业务的发展与规划，制定相应的实施方案并具体组织落实；
2、积极拜访银行渠道及外部互联网渠道，加强与渠道的合作力度，有效拓展增量客户；
3、定期策划并开展渠道营销活动，做好客户开拓工作；
4、开展渠道合作业务模式创新，拓展新的渠道资源并根据渠道贡献做好资源调配；
其他工作
1、根据团队的实际和需求，及时组织开展业务培训及合规风险教育，培养提升营业部团队的展业能力及合规风险意识；
2、负责各项业务受理，包括但不限于核实客户身份、录入业务信息、采集影像资料、见证客户签署协议表单等；
3、做好投资者适当性管理、投资者教育工作，妥善处理客户信访及客户投诉并按要求存档和报告。
任职资格
1.最低学历资格：大学本科；
2.优选专业：经济、金融、财会、法律、管理等；
3.工作年限：具备1年及以上工作经验；
4.资格证书：证券从业资格；
5.专业技能要求：具备金融、财务会计、证券相关法律法规、行业研究基本知识与技能；具备较强的营销策划和组织协调能力，正直诚信。
【简历投递】
官方投递链接
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四、天门西湖路证券营业部
-业务拓展岗
全国
工作职责
1.开展营业部客户分级分类服务工作;
2.组织消化公司内部研究成果；
3.根据营业部产品销售策略和规划安排，做好产品代销工作，拓展并维护各类渠道;
4.落实营业部产品路演和其他产品销售管理相关工作;
5.做好投资者适当性管理、投资者教育工作;妥善处理客户信访及客户投诉并按要求存档和报告;
6.营业部安排的其他工作。
任职要求
1.大学本科及以上学历;年龄在35周岁以下；
2.经济、金融、财会、法律、管理等专业;
3.从事证券等相关金融行业工作经历2年及以上优先;
4.具备证券从业资格、投资咨询执业证书;
5.熟悉了解各类财富管理类金融产品要素，有较强的财富管理知识与客户服务技能;有较强的销售和组织协调能力，正直诚信。
【简历投递】
官方投递链接
https://htsec.zhiye.com/social/detail?jobAdId=4424e79b-dade-4a32-b811-575443e7c62e
苏州金融租赁业务部门负责人等岗位招聘
【地点】苏州深圳
一、苏州金融租赁业务部门负责人（含部门副职、营销主管）
面议江苏省
/苏州金融租赁股份有限公司/若干
工作职责
1.负责按照公司发展战略、经营目标和全面风险管理要求，完成目标客户的拓展、接洽，宣传推广公司业务产品，制定有效的业务解决方案，进行项目立项申报；
2.协助完成部门各项工作的主持管理和督导落实，协助完成部门前期工作的总结、当期工作的推进和后期工作的规划，上传下达；
3.负责对项目开展尽职调查工作，包括双人现场勘查、资料收集及验证、拍照及视频摄录、客户资信查验、项目评估分析等；
4.负责系统信息录入或复核、调查报告、项目资料信息的复核和补充，项目投放操作的复核确认；
5.负责定期进行现场和非现场租后检查，完成项目风险分类，对出现风险信号的项目及时预警，完成不良资产处置操作；
6.执行公司合规内控、全面风险管理、反洗钱管理等各项要求；
7. 完成其他相关工作事项。
任职资格
1.优秀的道德品质和职业操守，高度的风险防范和合规意识；
2.年龄35周岁及以下，大学本科及以上学历；
3.具备5年及以上金融租赁或银行的客户营销工作经验，具有较强团队管理能力，熟悉金融租赁业务，具备较强的市场拓展、沟通协调和风险把控能力；
4.熟悉地区经济、金融市场环境，具备一定的客户资源和良好的社会关系；
5.不存在违法、违规行为或受任何不良处分（包括但不限于司法、刑事、行政处罚、单位处分等）；
6.符合本集团亲属回避相关要求。
【简历投递】
官方投递链接
https://suzhoubank.zhiye.com/social/detail?jobAdId=24fb85ef-39e7-4570-bb0b-5134a745de7f
二、苏州金融租赁业务部门项目经理岗
面议
/江苏省/苏州金融租赁股份有限公司/若干
工作职责
1.负责按照公司发展战略、经营目标和全面风险管理要求，完成目标客户的拓展、接洽，了解客户需求，宣传推广公司业务产品，制定有效的业务解决方案，进行项目立项申报；
2.负责对项目开展尽职调查工作，包括双人现场勘查、资料收集及验证、拍照及视频摄录、客户资信查验、项目评估分析等；
3.负责系统信息录入或复核、调查报告的撰写、项目资料信息的补充和反馈；
4.负责完成项目投放操作，包括合同签约发起、合同商业条款的确认、核保核签与抵质押登记或租赁物过户登记办理的参与、风险金的入账通知、起租日及租金支付表的确认等；
5.负责定期进行现场和非现场租后检查，完成项目风险分类，对出现风险信号的项目及时预警，完成不良资产处置操作；
6.执行公司合规内控、全面风险管理、反洗钱管理等各项要求；
7.完成其他相关工作事项。
任职资格
1.优秀的道德品质和职业操守，高度的风险防范和合规意识；
2.年龄35周岁及以下，大学本科及以上学历；
3.具备2年及以上金融租赁或银行的客户营销工作经验，具有一定的市场营销能力和业务拓展技巧，熟悉金融租赁业务，具备较强的市场拓展、沟通协调和风险把控能力；
4.熟悉地区经济、金融市场环境，具备一定的客户资源和良好的社会关系；
5.不存在违法、违规行为或受任何不良处分（包括但不限于司法、刑事、行政处罚、单位处分等）；
6.符合本集团亲属回避相关要求。
【简历投递】
官方投递链接
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三、苏州金融租赁授信审批部
—风险评审岗
广东省
·深圳市/苏州金融租赁股份有限公司/若干
工作职责
1.负责租赁业务的现场走访、审查、审批，提出相关意见和建议，防范信用风险、操作风险、合规风险;
2.协助业务部门开展客户租后走访工作;
3.对公司的审查审批制度、流程提出合理化建议;
4.参与租赁业务的行业分析，撰写行业研究及风险分析报告;
5.完成部门安排的其他工作。
任职资格
1.年龄40周岁以下，大学本科及以上学历，专业不限，经济、金融、财会、审计、税务、风险管理等专业优先；
2.具备5年以上金融相关行业工作经验，具备3年以上银行信贷评审或金融租赁公司评审工作经验，具有较强的信用风险管理能力、财务分析及信息收集分析能力、沟通协调和文字写作能力；
3.熟悉经济金融政策、法律法规、金融行业风险管理基本政策制度等，具有良好的合作意识和团队精神，抗压能力强；
4.具备良好的沟通表达能力和团队协作精神，能适应一定强度的出差，抗压能力强；
5.不存在违法、违规行为或受任何不良处分（包括但不限于司法、刑事、行政处罚、单位处分等）；
6.符合本集团亲属回避相关要求。
【简历投递】
官方投递链接
https://suzhoubank.zhiye.com/social/detail?jobAdId=daeda5a8-47ad-4f65-b4db-065301bbaca6
安信基金社会
招聘
工作地点：北京、深圳、上海、济南
一、机构销售经理
/高级机构销售经理-北京
职责描述：
1、负责机构客户开发及维护；完成公司下达的业绩指标
2、负责面向机构客户提供顾问式服务，具体负责相关客户的需求调研，日常服务支持以及个性化理财顾问服务等各项工作，增强客户黏性，提升客户满意度；
3、负责协调及组织公司各部门资源，以满足机构客户的理财需要；
4、定期提交相关机构客户开拓及维护情况报告，为公司整体的经营决策提供信息依据。
任职要求：
1、金融、经济及相关专业，本科以上学历。
2、一年以上机构销售经验；
3、对基金市场机构客户的特点有深入的了解，能良好的的开展营销工作；
4、具有较强的执行能力，服务意识，热爱本职工作，并能够承受市场与业绩压力；
5、性格开朗，愿意与人沟通；思维清晰，具有良好的语言及书面表达能力；亲合力强，具团队合作精神。
二、互联网行业研究员
-上海/深圳
岗位职责：
1、负责对覆盖的上市公司进行深度研究，形成独特的研究体系，挖掘价值低估的投资标的，为投资团队提供投资参考；
2、负责对覆盖的行业进行系统性研究和比较研究，形成独立的研究逻辑和投资逻辑，定期向部门提供投资思路与行业报告；
3、负责维护更新股票池，为投资团队提供依据；
4、协助投资经理具体构造、优化投资组合，对投资组合内品种进行跟踪，为投资团队提供服务和支持。
任职要求：
1、硕士研究生以上学历，具有互联网研究相关工作经验；
2、基础知识扎实，较强的信息处理能力，具有有独立研究的能力，能够负责撰写大型和深度的研究报告；
3、理论功底比较强，有较强的独立思维、分析能力，表达达能力强，逻辑思维力强；
4、有较丰富的会计学、财务管理的知识，具有相应行业的专业背景；
5、思维严谨，逻辑性强，具有较强的独立判断能力和语言表达能力。
三、医药行业研究员
-深圳
岗位职责：
1、负责对覆盖的上市公司进行深度研究，形成独特的研究体系，挖掘价值低估的投资标的，为投资团队提供投资参考；
2、负责对覆盖的行业进行系统性研究和比较研究，形成独立的研究逻辑和投资逻辑，定期向部门提供投资思路与行业报告；
3、负责维护更新股票池，为投资团队提供依据；
4、协助投资经理具体构造、优化投资组合，对对对投资组合内品种进行跟踪，为投资团队提供服务和支持。
任职要求：
1、硕士研究生以上学历，具有医药研究相关工作经验；
2、基础知识扎实，较强的信息处理能力，具有独立研究的能力，能够负责撰写大型和深度的研究报告；
3、理论功底比较强，有较强的独立思维、分析能力，表达达能力强，逻辑思维力强；
4、有较丰富的会计学、财务管理的知识，具有相应行业的的专业背景；
5、思维严谨，逻辑性强，具有较强的独立判断能力和语言表达能力。
四、会计主管
-深圳
岗位职责：
1、负责公司全盘财务会计工作，完成日常财务核算，编制公司财务报告及报表；
2、负责建立健全会计核算、财务管理、预算管理等财务制度；
3、编报公司全面预算，进行预算执行情况分析，运营分析；
4、审批公司的费用开支、款项支付等。
5、对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报及年度审计工作；
6、与政府监管机构、工商、税务等部门和外部会计师事务所接洽沟通协调；
7、完成上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1、全日制统招会计、财务相关专业硕士及以上学历，具有CPA资格优先;
2、具有扎实的财会理论知识，熟悉会计准则和税务政策；
3、具有三年以上金融行业或会计事务所工作经验，其中具备不少于两年财务分析和财务管理实际工作经验；
4、工作认真细致、责任心强、品行端正；
5、具有良好的表达沟通、观察分析、判断能力和强烈的保密意识；
6、熟练使用财务软件及及相关办公软件。
五、银行线上商务经理
-深圳
岗位职责：
1、根据公司银行业务发展策略和目标，对接银行线上平台，制定银行线上销售计划并完成，实现产品在银行线上平台的交易转化和营销；
2、积极覆盖银行线上平台，深入挖掘线上银行客户的需求，主动寻找业务机会，负责业务拓展和销售推动；
3、把握合作伙伴的平台特征和业务需求，协调线下与线上资源，制定对应的合作方式和营销方案，争取流量展示，推进业务方案落地，并完成量化考核指标；
4、深刻理解行业法规及基金业务规则，理解基金行业银行线上业务的现状和需求，根据公司业务特性和优势，寻找有效的业务创新点并落地。
任职要求：
1、硕士学历（优秀者可适当放宽），具有2年以上金融或互金行业商务拓展经验，具备基金从业资格；
2、具备基金业务相关专业知识，对基金行业和银行线上平台有深入的了解；
3、具有良好的沟通交流和公开演讲能力，业务拓展能力强；
4、积极主动、内驱力强，目标感强、结果导向，具有较强的的开拓创新精神和团队合作精神。
六、渠道经理
-济南/深圳
岗位职责：
1、根据公司下达的销售任务、制定相关销售计划并完成；
2、负责所辖区域内代销渠道（银行、券商等）的开拓、维护与服务工作，包括对渠道负责人的走访、向渠道提供投资建议与产品解决方案、对渠道各类营销推广活动进行支持、对渠道的客户经理进行培训和活动组织；
3、了解代销渠道的需求，维护并保持与代销渠道的良好关系；
4、部门交办的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，应届毕业生或两年左右基金销售相关工作经验，具备基金从业资格；
2、具有良好的沟通交流、业务拓展能力，能独挡一面；
3、具备较强的演讲表达能力，能对所负责区域开展培训工作；
4、乐观积极、勤奋踏实、具有较强的的团队合作精神和抗压能力。
【简历投递】
投递邮箱：
[email protected]
备注：邮件及附件主题
社招请注明
应聘岗位
+地点+姓名
中石化产融控股有限公司招聘职位（北京
/杭州/上海）
中石化产融养老有限公司
一、委托投资部高级业务经理
工作地点：北京招聘人数：
1 人年龄要求：25-35岁
学历要求：本科
岗位职责
负责跟踪投资组合投资运营情况，编制组合业绩归因分析报告；
负责执行对投资管理人资金分配及提取，处理投资管理人的资金调剂申请；
负责投资管理合同、托管合同的修订、续签及报备；
负责编制企业年金基金受托管理报告；
负责跟踪、研究行业政策变化；
负责更新及维护投资管理人及投资经理综合管理信息库；
完成领导交办的其他工作。
岗位要求
年龄
35周岁及以下；
全日制本科及以上学历，金融、财务、经济、审计等相关专业优先；
具有
3年及以上投资管理、资金管理、财务管理等相关工作经验，熟悉企业年金相关政策及规定；
持有
CPA、CFA、FRM（CFRM）等相关资格证书者优先；
具有较强的逻辑思维能力和沟通协调能力，工作执行力强。
联系电话：
010-59965234地址：北京市朝阳区朝阳门北大街22号截止时间：2024.09.30
中石化产融数字智能科技有限公司
一、人工智能金融算法专家
工作地点：北京招聘人数：
1 人年龄要求：25-40岁学历要求：硕士研究生
岗位职责
设计和开发信用贷风控、自保再保、产融风险等相关人工智能风控模型，确保其准确、高效、可解释，并满足监管要求；
负责分析和理解产业金融业务流程，提出风险控制策略和模型优化建议；
负责与业务团队沟通，了解业务需求，并将业务需求转化为可行的风控模型；
负责评估和选择外部数据源，整合多维度数据用于风险画像和风险预测；
设计和维护风控模型的监测体系，定期进行模型性能评估和改进；
参与对风险管理流程的审计，确保合规性和模型稳定性；
完成领导交办的其他工作。
岗位要求
年龄
40周岁及以下；
硕士研究生及以上学历，统计学、数学、计算机科学、人工智能、金融等相关专业；
具备
5年及以上人工智能风控模型经验，有信用评分模型、自保再保经验者优先；
具备深厚的统计建模和机器学习知识，熟悉常用的建模算法，如逻辑回归、随机森林等；
具备大规模数据处理和分析经验，熟练使用相关工具和编程语言，如
Python、R等；6.
对数据挖掘、特征工程、模型解释有深入理解；
有优秀的沟通能力和团队协作精神，能够与业务团队、技术团队紧密合作；
了解金融市场法规和监管要求，具备模型合规性的实际操作经验；
自我驱动力强，能够独立思考和解决问题。
二、团购网多元化经营业务经理
工作地点：北京招聘人数：
1 人年龄要求：25-35岁学历要求：本科
岗位职责
负责石化员工团购网平台及多元化经营项目的营销策划、活动推广等工作，完成相应业绩指标；
负责跟踪、评估、总结营销活动效果，定期调研测评品牌传播策略，优化工作流程；
负责合同全流程管理，负责做好供应商遴选、招投标等工作；
负责多元化经营项目运行管理、做好项目组织实施和绩效考核；
负责中后台业务协调衔接，协助做好综合管理等工作，完成领导交办的其他工作任务。
岗位要求
年龄
35周岁及以下；
全日制本科及以上学历；
具有
3年及以上项目制管理工作经验，熟悉营销策划、互联网营销或具有能源化工领域工作经验者优先；
具有较强的逻辑思维和沟通协调能力，能够理解营销产品的商业模式和产业生态；
具有高度的责任感与工作热情，良好的多职能跨团队协作能力，能够有效推动项目高效落地；
执行力强，具有较强的文字功底。
三、平台技术高级经理
工作地点：北京招聘人数：
1 人年龄要求：25-40岁学历要求：硕士研究生
岗位职责
负责产融数智平台和石化员工团购网、重大项目的关键功能构建和关键问题解决，具备关键代码能力；
负责解决平台关键故障，完成性能调优，从技术层面支撑平台稳定运行；
负责平台技术和信息安全方案的制订和落地；
负责系统建设造价评估，并与建设方达成共识。负责技术团队的工作分配，完成质量审核，对技术成果交付负责；
负责为团队引入创新技术，运用技术提升产品体验，解决实际业务问题；
负责产融数智平台和石化员工团购网的运维支持等工作；
完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求
年龄
40周岁及以下；
硕士研究生及以上学历，计算机、通信、电子、数学相关专业；
具有
5年及以上大型系统开发经验，对网站技术、信息安全合规有深入了解，具有金融、互联网企业大型平台开发经验者优先；
具有扎实的编程功底，熟练使用
JAVA/Python等开发语言，有优秀的技术能力；
熟悉云原生和微服务架构，包括
K8S，Dubbo等；熟悉kafka等消息中间件；熟悉主流关系数据库MySQL和Oracle；熟悉Redis等非关系型数据库；
具备较强的组织协调及沟通能力，抗压能力强，能够高效整合资源。
四、团购网业务运营高级经理
工作地点：北京招聘人数：
1 人年龄要求：25-40岁学历要求：本科
岗位职责
统筹石化员工团购网平台等运营管理相关工作，完成公司下达的业绩指标；
负责管理供应商和商品，策划并制定商品线上陈列方案和客户体验提升方案；
负责用户数据统计、分析，挖掘用户需求；拓展和维护新老客户关系，及时获取团购客户反馈，优化商品供应和推广方案；
组织落实线上营销、直播和线下推广方案等工作，做好商品销售、物流等环节的衔接、整合和管理；
统筹平台系统优化迭代和日常运维工作；
完成领导交办的其他工作。
岗位要求
年龄
40周岁及以下；
全日制本科及以上学历；
具有
5年及以上相关工作经验，有电商业务相关工作经验者优先；
能清晰捕捉用户需求，快速转化为产品思路；对数据敏感，能洞察数据价值，并结合不同场景达成业务效果；
能够独立制定年度营销推广方案，策划与执行线上或线下营销推广活动，具备爆品营销经验，并达成业绩目标；
了解团购系统及小程序商场，能够提出系统提升需求，完成系统权限维护等工作；
自我驱动力强，协作与沟通能力好，能够高效协同跨部门和跨团队共同达成结果目标；
具备一定的业务流程标准化专业知识，了解业务流程管理的相关规范和标准，具备流程管理能力；具有较强的文字功底。
联系电话：
010-59965234地址：北京市朝阳区朝阳门北大街22号截止时间：2024.09.30
中石化保险经纪有限公司
一、国际业务经理
工作地点：北京招聘人数：
1 人年龄要求：25-40岁学历要求：本科
岗位职责
负责开拓境外项目业务机会，跟踪了解境外项目动态，维护客户关系；
协助客户做好境外项目当地保单安排，了解客户需求，设计境外保险方案，了解项目所在国保险政策和保险市场情况；
了解并开拓国际保险市场，配合完成海外服务网点建设，助力集团管控国际项目风险，做好与自保公司协同工作；
协助客户、出单公司、自保公司等项目相关方做好日常服务、理赔等相关沟通协调工作。
完成领导交办的其他工作。
岗位要求
年龄
40周岁及以下；
全日制本科及以上学历，保险、金融、石油石化相关专业优先；
具有
3年及以上国际业务保险和再保险工作经验、熟悉掌握本岗位国家及行业相关政策；
具备核保经验或大型保险经纪公司国际业务部门经验或海外项目风险查勘经验工作者优先；
具有良好的英语表达和读写能力，能够以英语作为工作语言。
上海浙石期货经纪有限公司
一、市场部业务经理
工作地点：杭州招聘人数：
4 人年龄要求：25-40岁学历要求：本科
岗位职责
负责开展各个品种的新客户市场开发工作，完成市场开发任务目标；
初步考察、跟踪、洽谈新客户开发工作；
定期拜访客户并听取客户需求，给客户发送研发报告等相关信息；
维护客户关系，定期总结客户特点和需求，进行下一步客户开发和服务安排；
完成领导交办的其他工作。
岗位要求
年龄
40周岁及以下；
全日制本科及以上学历；
具有
3年及以上相关工作经验；
具有较强的市场营销能力，熟悉产业链上下游企业运作和行业相关知识；
具备期货从业资格。
二、研发岗
工作地点：杭州招聘人数：
3 人年龄要求：25-35岁学历要求：本科
岗位职责
跟踪宏观和行业研究供需、资金流、品种持仓等相关数据，建立研究数据库并及时更新完善；
负责宏观和行业深度研究分析及实地调研；
通过基本面分析、技术面分析和市场情绪分析，形成自恰的推演逻辑和独立的观点，并撰写定期及不定期研究报告；
根据要求客户需要撰写相应专题报告，为客户进行专题培训；
为客户及时提示投资机会和风险，并提供具体的期货交易、套利和套保方案；
将研发成果通过公司信息共享平台及时分享到其他部门；
完成领导交办的其他工作。
岗位要求
年龄
35周岁及以下；
全日制本科及以上学历；
具有
3年及以上能源化工类大宗商品期货、现货经营机构或金融机构交易研发相关工作经验，精通相关板块产业链知识、衍生品知识，对行业研究有较深入的认识和见解；
能正确把握和解读政策法规、市场信息，具备良好的投资分析能力、逻辑分析能力、数理分析能力。
熟悉
WIND、路透等数据平台，能运用MATLAB或Python等数据分析软件优先；
具备期货从业资格、基金从业资格，具有期货投资分析资格优先。
三、资管部部门经理
工作地点：杭州招聘人数：
1 人年龄要求：25-40岁学历要求：硕士研究生
岗位职责
负责研究资管业务的发展现状和趋势，规划相关市场开发策略，制定及落实相关业务拓展方案，完成相关经营业绩指标；
负责组织资管产品发行相关工作，通过各类渠道募集资金；
负责根据公司整体发展战略及年度经营计划，拟定资产管理业务中长期发展规划和年度经营计划，经公司批准后组织实施；
负责组织开展资管营销和客户服务活动，推动相关业务拓展工作；
负责组织专业培训，提升资管团队的业务能力；
负责管理产品绩效，审核投资经理提供的绩效报告和策略调整建议；
确保公司的资产管理活动符合法律法规、监管要求和公司制度，维护公司声誉；
负责本部门的日常管理及人员绩效考核；
完成领导交办的其他工作。
岗位要求
年龄
40周岁及以下；
硕士研究生及以上学历；
具有
5年及以上证券、基金、期货、银行等金融行业工作经验；3年及以上资产管理、风险管理、投资管理等相关职业经验；
担任过部门的主要管理者，有一定规模资管产品的管理经验；
具备期货从业资格、基金从业资格。
四、市场部业务经理
工作地点：上海招聘人数：
4 人年龄要求：25-40岁学历要求：本科
岗位职责
负责开展各个品种的新客户市场开发工作，完成市场开发任务目标；
初步考察、跟踪、洽谈新客户开发工作；
定期拜访客户并听取客户需求，给客户发送研发报告等相关信息；
维护客户关系，定期总结客户特点和需求，进行下一步客户开发和服务安排；
完成领导交办的其他工作。
岗位要求
年龄
40周岁及以下；
全日制本科及以上学历；
具有
3年及以上相关工作经验；
具有较强的市场营销能力，熟悉产业链上下游企业运作和行业相关知识；
具备期货从业资格。
五、市场部业务经理
工作地点：北京招聘人数：
2 人年龄要求：25-40岁学历要求：本科
岗位职责
负责开展各个品种的新客户市场开发工作，完成市场开发任务目标；
初步考察、跟踪、洽谈新客户开发工作；
定期拜访客户并听取客户需求，给客户发送研发报告等相关信息；
维护客户关系，定期总结客户特点和需求，进行下一步客户开发和服务安排；
完成领导交办的其他工作。
岗位要求
年龄
40周岁及以下；
全日制本科及以上学历；
具有
3年及以上相关工作经验；
具有较强的市场营销能力，熟悉产业链上下游企业运作和行业相关知识；
具备期货从业资格。
