政府迅速回应“税改不是企业凛冬”！通信行业的春风何时来临？

国务院 9月6日召开国务院常务会议 ，释放了多个重磅信息，对最近几天的民生热议话题，都有了明确定调，回应了群众和企业关切—— 国务院明确要让百姓真降税；企业社保与创投税收不增加，不让企业增负担！

新个税风波，热议不断

8月31日，第十三届全国人大常委会第五次会议发布了新个税法以及最新起征点和税率，可谓是一石激起千层浪。以网友汇总的5000元工资为例，税改前后的到手工资差别之大，以及企业即将面临的巨额社保，一度引来热议。

召开会议，政府回应

要在确保 10月1日起如期将个税基本减除费用标准由3500元提高到5000元 并适用新税率表的同时，明确子女教育、继续教育、大病医疗、普通住房贷款利息、住房租金、赡养老人支出6项 专项附加扣除 的具体范围和标准，确保扣除后的应纳税收入起点明显高于5000元。目前全国养老金累计结余较多，可以确保按时足额发放，在社保征收机构改革到位前，各地要一律保持现有征收政策不变，同时抓紧研究 适当降低社保费率 ，确保总体上 不增加企业负担 ，以激发市场活力，引导社会预期向好。

确保社保不会给企业增负

随着 社保2019年1月1日起将交由税务部门统一征收 ，一些没按照员工实际工资缴纳五险的企业会增加用工成本——改革后按照实际的工资标准来缴纳社保， 企业需缴纳的部分多了，员工拿到手的钱也相对少了， 无形之中增加了企业的压力， 特别是中小微企业的压力。 那么部 分企业会不会为了降低成本，做出减少员工数量和薪资、以及缩小企业规模的举措？ 应该不会： 会议内容明确在社保征收机构改革到位前，现有的政策不变，即至少在 明年1月份之前，现行的征收不变 ；三是总体定调是不增加企业负担，抓紧研究适当降低社保费率，即在 解决长期存在费基不实问题的同时，不给企业增负 。可以预期在社保征收机构改革落地前后，降低社保费率的政策有望出台。

通信行业也需政策春风

会议消息一出， 众多企业悬着的心终于可以放下了 ，大众也一片叫好。 然而与此同时，近来积极响应国家“提速降费”的 通信行业 却安心不下。 以《 通信行业2018年上半年业绩排行 》数据来看，在层层加码的行业压力情况下，可以看出35家通信服务商中，有13家企业营收增长为 负 ；31家企业的净利润不足亿元，其中9家企业的 净利润为负 ；16家企业的净利润呈 负增长 ……

总结来看， 通信行业如今正处在一个“4G需求饱和5G尚未展开”的 “蛰伏期”， 而行业的春天何时来临， 对于一直在负重中前行的通信行业来说，急希望 一阵相关政策春风 的 加持，如这次政府迅速回应的税改举措一般——抚慰不济图复苏，冬去春来展蓝图。