专栏名称: 橙子说成长
「橙子School」原名「新精英做自己」,是专注青年人自我管理与个人成长的学习社群。在橙子学院,你将收获4种面向未来的能力,搭建由“自己-伙伴-导师”组成的个人成长系统,与最优秀的人一起在热爱的领域努力的玩。我们坚信,成长是面向未来的信仰。
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每个人都能有「拿得出手」的兴趣,只要认真回答这8个问题

橙子说成长  · 公众号  · 学习  · 2017-03-16 22:03

正文


有没有想过,未来你的兴趣和事业会是一件事,甚至你对你的兴趣还有一定天赋,这该多么幸运。


而有些人就是有这样的好运气, 一辈子只做自己最喜欢的事情,就可以衣食无忧


你能拥有这样的好运吗?


上帝把我们每一个人放在世界上,一定有他的用意 ,人的基因有这么多种,一定组合了一部分东西是和别人不一样的。


英国散文家托马斯·卡莱尔说:


“世界上最不幸的人,要数那些说不清自己究竟想做什么的人。 他们在这个世界上找不到适合他们干的事,简直无处容身 。”

你的天赋就像一颗蒙上尘埃的宝石,被遗弃在一个偏僻的角落, 静静地等着被发掘。


只要你能找到合适的路径,从日常生活的细节中留意天赋留下的“蛛丝马迹”,你最终就能找到它。


怎样找到兴趣?


1. 你做什么事情受到过赞美,哪方面的称赞是最多的?


从小到大,每个人都有受到过称赞,绝对不要谦虚,可以是任何事情。把这些事情写下来,然后分析清楚背后的真相:让你做好这些事情的特质是什么?比如,“我很喜欢这件事、我喜欢挑战、因为我很细心、我很有耐心、我善于沟通”等等,列出1、2、3......这些都是你的优势。

2. 问问你的朋友


告诉他们你的目的,“我想要更好地了解自己,你们是我的好朋友,希望能得到你们对我如实的评价。大家觉得我是一个什么样的人?你们觉得我的优点是什么?你们喜欢我身上哪些特质?你们受不了我的哪些习惯?你们觉得我适合做什么行业......”


你可以自己设置问题,为了得到更好的反馈,有几个关键点需要注意:


告诉大家你需要真实的反馈 ,同时你要调整好自己的心态,你肯定会收到意想不到的评价,不论评价是好是坏,你要全然发自内心地接受,然后再认真对照反省;


你设置的问题要包括开放式和封闭式两种, 开放式问题更有助于大家给你建设性的建议,而封闭式的问题有利于大家提出具体的意见。


3. 列出你最有成就感的事情


从小,你有没有做过一些事情,你不用太努力,就能比别人做得好?或者别人做了放弃之后,你还是 充满兴趣地乐此不疲


比如,美术课上,人家画上几笔丢下就跑了,你却能稳稳坐在桌前画一下午;其他同学看到英语就头疼,你却能很快背下单词表……这些都能成为你最得意的事情,一开始可能只是喜欢,而后你发现,这件事情你能比身边的人做得好一点点。


4. 列出你欣赏的那些人


人都喜欢和自己一样的人,因为他们身上有你的影子或者他们身上有你想要成为的那部分自己。 你要找出欣赏一个人背后的真正原因。


比我,我喜欢梁朝伟的忧郁深沉,喜欢星爷的接地气,喜欢陈道明的儒雅,喜欢甄子丹的硬气,这些我在他们身上看到的特质,都是我所欣赏并且向往的。把这些特质拼凑到一块,可能就是理想中的我。


5. 善于做白日梦


不要敲醒白日梦,那正是你的创造力的所在。科学研究表明, 人在发呆、做着白日梦的时候,恰恰是创造力最丰富的时候。 你要善于做梦,更要保护自己做梦的能力。


可以是各种稀奇古怪的梦,想想梦背后自己的渴求是什么。不要给自己设限,想象你的资源永远不会匮乏,在这样的情况下你的白日梦是什么?实际上,资源也确实不会缺乏,真正缺乏的永远只有你的想象力。


6. 天赋通常表现为一种学习的能力


如果你拥有某种天赋,那么你学这方面的东西就学得比一般人快,甚至是无师自通,这也就是中国人所说的“悟性好”。


比如学广东话,有一女孩来广州1年,广东话就说得很地道,完全听不出她是北方人;有的人来广州10年,广东话还说不好,有的甚至还听不懂。


所以,对新事物学习的快慢可以反应出你的天赋和优势,仔细回想你的过往,相信你能找出意想不到的潜力。


7. 列出你的朋友圈


“物以类聚,人以群分”。列出跟你经常交往的人群,包括网友、同学和朋友,然后仔细分析他们的性格和兴趣爱好。


你可以问自己:针对每个人,我最喜欢TA的三个优点是什么?我们经常在一起干的事情是什么?我们经常谈论什么话题?我们能产生友谊最核心的原因是什么?


照着这种思维去寻找,然后统统写在纸上,其实你就是这样的人!


8. 如果你有一根魔杖


想象你有一根魔杖,它能满足你所有的愿望,那么你的愿望是什么?抛弃一切的限制写出99个愿望,不分大小,比如想要3辆玛莎拉蒂,2栋海景房,想上福布斯全球富豪榜,想要......统统写下来!







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