专栏名称: 中建八局海外公司
凝聚中建八局海外广大员工,展现员工扎根海外无私奉献的时代风采,宣传企业品牌形象,打造企业宣传的新平台和新窗口。
目录
相关文章推荐
51好读  ›  专栏  ›  中建八局海外公司

培训赋能|公司举办2024年度D职级管理人员培训班

中建八局海外公司  · 公众号  ·  · 2024-11-12 19:05

正文

请到「今天看啥」查看全文


为进一步加强公司干部队伍建设,提升公司中层管理人员的综合素质与管理能力,根据年度职工教育培训工作安排,11月8日至10日,公司在上海交通大学举办2024年度D职级管理人员培训班。公司党委副书记、总经理杨宏伟出席开班仪式。

上海交通大学公共经济与社会政策系主任吕守军作开班致辞,他对各位学员的到来表示欢迎,并介绍了上海交通大学的建校历史和文化传统,希望全体学员学有所成、满载而归。


杨宏伟作开班动员讲话,他指出中层管理人员是公司海外事业发展的中坚力量和关键支柱,开展中层管理人员专项培养,目的在于打造一支“专业化、国际化、复合型”的人才队伍。


针对下一阶段工作,杨宏伟向学员们提出了三点要求:

一是提高站位,增强投身海外事业的责任感和使命感

各位学员作为局海外业务发展的重要骨干人才,要树立远大的奋斗目标,主动担当作为,增强竞争本领,把个人的事业成就与企业的转型发展紧密联系起来,以高度的政治自觉融入到局高质量发展的事业中去,努力把公司打造为集团海外高质量发展的一面旗帜。

二是驭势而行,准确把握海外业务发展面临的形势任务

要着重塑强高质量发展的基础管理能力、项目履约创效能力和风险防控能力,在工作中不断提高管理水平,做到政治过硬、大局观强、专业精深、管理有方、执行有力,助推企业管理升级。

是实干担当,以学思践悟练就干事创业的强大本领

中层管理人员作为公司高质量发展的先锋队伍,要始终保持干事创业的积极性,时刻保持“慢不得” “等不起”的紧迫感和危机感,深入分析研判市场形势,抢抓市场机遇,推动海外业务不断做强做优。

希望大家在本次培训中学有所思、学有所用、学有所成,真正将知识转化为生产力、创造力,助力公司高质量发展。

二十届三中全会精神解读:以党建引领企业高质量发展

全球经济形势与“一带一路”

重点市场环境分析

海外经营中的合规管理

情景领导力与卓越执行力

跨部门沟通与协作

非人力资源的人力管理

本次培训采用理论授课、案例分析、情景教学、沙盘模拟等形式,切实结合工作中的管理痛点、知识短板,重点围绕国内外经济环境变化和建筑行业变革对新时代企业管理者的新要求、新挑战,量身定制了提高管理格局、开拓知识视野、增强专业能力的课程体系。

左右滑动查看更多


培训期间特别邀请上海交通大学教授和行业专家,现场讲授《二十届三中全会精神解读》、《全球经济形势与“一带一路”重点市场环境分析》、《情境领导力与卓越执行力团队管控》、《海外经营中的合规管理》等课程,着重提升管理层的领导力素养,塑造管理胜任力,帮助D职级管理人员汲取先进管理理念、提高管理战略思维、增强创新发展能力。

本次培训采取“现场+视频”的形式举办,公司总部部门正副职、二级单位领导班子成员及公司级专家共计60余人参加培训。



内容来源:中建八局海外公司融媒体中心

素材来源:人力资源部

编辑:朱翔

校对:孙玥、齐贤刚
审核:储围围、王鸿丽

欢迎转载、转载请注明出处


▼近期热点:点击图片链接

招聘丨上海中建海外发展有限公司2025年度秋季校园招聘








请到「今天看啥」查看全文