熬过了在职备考，熬过了笔试面试体检，却熬不过前领导的恶意摸黑

政审是公务员考试中的最后一关，很多小伙伴因为各种原因在这最后一关遇到挫折，非常可惜。比如昨天有个小伙伴分享了他的经历，在今年的公务员政审中，因为前单位领导的一些负面评价，导致他没有通过政审。

具体情况是这样的：这位小伙伴在政审时没有进入第一批面试名单。他咨询了政审单位后得知，前单位给了他一些不太好的评价。这个单位是他之前工作的地方，目前他在职于另一家单位。政审时，两家单位都进行了审查，但前一家单位夸大其词，指出这位小伙伴有各种问题，导致他没有进入第一批公示名单。

他找到政审单位沟通后，政审单位表示会将相关情况上报给组织部，由组织部进行综合考量，最后决定是否录用。因为这涉及到前领导的评价，其真实性也需要调查。组织部门可能会对这方面进行再次核实。如果核实后发现这位小伙伴确实存在问题，他将被取消录用资格；如果发现情况不属实，只是前单位领导因个人原因对他进行抹黑，那么这位小伙伴应该能够通过政审。

这个事件也间接反映了一个问题：在工作中要注意防范小人，尤其是离职时，尽量不要与单位发生正面冲突。很多时候，工作中可能相安无事，但一旦离职或换单位，一些恶劣行为可能暴露出来。如果这时你没有控制好情绪，与前同事或前单位领导发生正面冲突，他们可能会记恨在心。当你考公务员需要政审时，他们可能会出于报复心理，给出不好的评价，这将成为你考公路上的绊脚石。

所以，如果你在职工作，要特别注意。同样的道理，学校政审也是如此。政审需要找同学、老师了解情况，所以大家在学校时也要表现好一些，避免与同学、老师发生不愉快的事情，因为这可能对未来产生影响。同时，工作和生活中也应避免做出格的事，尤其是如果你有考公的打算。

最后，祝愿这位小伙伴能在政审中顺利通过。如果大家有关于政审的各种问题，欢迎在评论区讨论，这个问题确实与大家息息相关。

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