凭什么流水线工人都能月入8000？比本科生赚的还多？

今天我要给大家推荐一篇让人眼前一亮的奇文，它的作者是我的好友： 萌叔 。

他是位有故事的男青年，穷极时银行卡中只剩下23块钱，落魄街头，举步维艰。在社会底层饱尝过人性的善与恶之后，如今他提起笔，想把自己的故事说给你听。

文/萌叔

昨天有两位读者找我谈心：

“叔啊，每次读到好的文章，对我很有启发的观点，我都会默默点收藏，但从来不转发到朋友圈，怕其他人学了超过自己。你能理解不？”

另一位说：

“叔啊，我刚毕业没多长时间，工资挺低的。昨天听朋友说那些流水线工人，月薪8000，挣的比我还多，挺崩溃的，有点不知道寒窗苦读10几年是为了啥。”

这两位读者的倾诉，看上去没什么共通点，但实际上同时犯了一个致命错误：

格局太低。

格局低的后果很严重，按六神磊磊的话说：“格局低是个要命的短板，输在这上面，往往自己会连原因都找不到，明明我什么都做了，方方面面都注意了，怎么就输了呢？”

今天就来谈谈两种格局，让你避免被人卖了还傻乐数钱的尴尬。

刚才提到的第一个人，他说遇到好的文章，不会转发到朋友圈，是怕其它人学了之后超过自己。换句话说，他把自己的竞争对手限定在了朋友圈，空间格局就朋友圈这么大。

可朋友圈能有几个人呢？和他们较劲又有什么收益呢？

再比如初高中，每个班级都有几个学习成绩还不错，但挺鸡贼的同学。你有啥不明白的问题，向他们求教，他们绝不会痛痛快快告诉你。这些人的理论也很简单：我要是把你教会了，你没准学习就超过我了，我多吃亏啊。

他们认为，班级几十号人，我干掉一个同学，就能多前进一名。

这格局就太小了。 高考时，你真正的竞争对手是全省考生，数以百万计，拉一个同班同学垫背，能有啥用？就算他拉下水，自己从全省第23333名，上升到第23334名，又能有啥质的飞跃？

相反，有些同学看得就很开，别人求教，全部耐心回答。因为巩固知识最有效的方式，就是把它教给别人，这本身就是一个双赢的过程，格局比那些鸡贼的学生高到不知哪里去了。

毕业工作后，格局的影响更加显著。你看有些平常浑水摸鱼的上班族，潜意识的想法都是 “别人能迟到，我为啥不能？”、“别人能偷懒，我也来一发吧”。

他们口中所谓的“别人”，无外乎是身边三五个同事，这空间格局就又小了，犯了和那些高考生同样的毛病。你的竞争对手本该是劳务市场里数以万计相同岗位的人啊，关公司同事什么事？

由于格局有限，这些人一开始就搞错了竞争对象，后果可想而知：一旦遭遇职业动荡，去劳务市场找工作，分分钟被同类竞争者撕成碎片。

这些苦果只能自己吞，毕竟市场里那么多比你优秀、又比你年轻的人，用人单位又凭什么给你开高价。

要养成提高空间格局的思维方式，它会让你有效调整心态，避免低效的、无谓的争斗。

还记得文章开头，第二位读者的留言吗？

这就是时间格局不高了。

流水线工人，短期收益确实不错，但5年后呢？10年后呢？没有任何升值空间，照旧是低微到尘埃里的螺丝钉。

再进一步讲， 为啥许多流水线工人的月薪8000，刚毕业的本科生起薪才3000？ 并非读书无用，而是因为流水线毫无升值希望，这8000月薪，有一大半实际上用来买断了工人的未来。

连未来都被透支了，工资能不高一些么？这种毫无前途的纯体力劳作，年龄稍大，就只能去喝西北风。