[长期]浙江工商大学公管学院2024年度专任教师招聘公告

浙江工商大学公管学院

2024年度专任教师招聘公告

一、单位简介

浙江工商大学是浙江省人民政府、商务部和教育部共建大学，浙江省重点建设高校，坐落于风景秀丽的杭州，前身是创建于1911年的杭州中等商业学堂，是我国最早创办的商业专门学校之一。百余年来学校一直秉承商科办学传统，坚持走特色办学之路，以经济学、管理学学科为主，法学、工学等多学科协调发展，办学水平不断提高，统计学、工商管理学科入选省优势特色学科名单。现有下沙、教工路和桐庐3个校区，占地182.67万平方米，本科生29000余人（含独立学院），各类研究生8000余人，留学生590余人，各类高等学历继续教育学生2万余人。

二、招聘计划

学校常年招聘各学科优秀人才，并欢迎依托我校申报各类国家、省市级人才项目。2024年度我校拟面向海内外公开招聘学科带头人 43人 ，优秀骨干师资 74人 ，具体招聘岗位及条件如下：

浙江工商大学2024年度优秀骨干师资引进计划

三、招聘程序

（一）信息发布平台

浙江工商大学人才招聘网（http://hr.zjgsu.edu.cn/，“招聘计划”栏目）。

（二）报名和资格审查

本招聘计划2024年全年实施 ，择优录取。由各用人部门根据报名情况，定期组织考试（面试）。组织考试（面试）人数不受最低开考比例限制。

具有博士学位应聘者可直接向招聘计划表中相关岗位联系人联系应聘事宜。报名时一般应提供的材料包括：专任教师应聘申请表（表格详见：http://hr.zjgsu.edu.cn/View-1430.html）、学历和学位证书、职称证书、近3年代表性论文著作、科研成果、获奖及文献收录和引用证明等。

个别面向硕士研究生招聘的岗位，学校将根据用人部门的实际工作需要，由校人事处适时组织招聘，并在学校网站“人才招聘” 下“招聘公告”栏目另行发布招聘公告，应聘者需在公告指定时间内按规定报名方式进行报名，其他时间其他任何形式的报名均视作无效。

（三）考试、考核

1.考试主要采用面试、试讲、答辩等方式进行；业绩突出的正高级专业技术任职资格的人员，学校可以采用直接考核的方式决定是否聘用。

2.考核主要包括政治审查、业绩评估、专项素质测评、实习表现鉴定、同行专家推荐以及教育背景、专业方向、科研和工作经历匹配度分析评议等方式。

（四）体检