我们的五年

五年创业，五年奋斗；五年耕耘，五年成长。从广证恒生成立之日到昨天，1826个日日夜夜，记录着广证恒生从无到有、从小到大，实现跨越式发展的奋斗历程。

深情久伴，厚爱无言。企业成长过程总会遇到很多的问题，但广证恒生有这样一群深情陪伴的人，他们一直坚定地选择与广证恒生在一起，不离不弃。感谢一直都在。

昨天，我们将聚焦到这群可爱的人身上，请他们分享广证恒生五年走过的点点滴滴。一起来看看，我们的五年，极客的故事。Give Me Five!

首先，来一封老板的亲笔书信镇楼。

广证恒生总经理、首席研究官 袁季先生

致极客伙伴的一封信（节选）

回首五年，在瞬息万变的市场，广证恒生经历了顺境也度过了困境。很多同事人生中第一次踏进职场就在这里，品尝过喜悦，也品尝过艰辛与失落，在不断的淬炼中成长、成熟。是什么让我们凝聚在一起，支持着我们走过风风雨雨？用我在极客书信中的话来说：是广证恒生人内心坚持的一份信念，一股气。无论在什么环境下，不论处于什么时期阶段，都有全力以赴的一股勇气，逢山开路，遇水搭桥的一股锐气，在顺势中成长，在困境中前行的一股志气。

从无到有，广证恒生的同仁们以创业者的心态走过来，这种体验，是宝贵的人生财富。五年来，是极客团队、所有同事的奉献与坚持，数不清的报告，数不清的调研，数不清的路演，和数不清的活动，用极客精神打造研究与服务，获得一次次客户认可，取得一次次突破，最终创立起极客品牌。平凡的人可以做不平常的事，源于所有人的共同坚持。我相信，在未来某一天，回想起过去的点点滴滴，你会发现，曾经的奋斗，是最高的奖赏。

过去的五年是难忘的，在这五年里，我们始终秉承研究服务三大理念，一是客户第一，为企业成长不懈努力；二是极客理念，极客研究精神；三是注重口碑，金杯银杯不如口碑。我们一起淌出了一条与众不同的道路，只要坚忍不拔、因地制宜、因势利导地坚持，可以在看似没有路的地方走出康庄大道。感谢董事会、股东、同事、客户以及各界人士对广证恒生的信任与支持。展望未来，望广证恒生全体同事继续携手并肩，共同奋斗，求得属于极客的荣誉与奖赏，不负客户，不负股东，不负人生。极客五年共精彩！

听听入职五周年员工

讲讲那些年我们一起奋斗的故事

苏志强 

营运总监

为后台同事点赞，一个人就是一支队伍

苏志强，综合办公室部老大，带领着办公室的美女们，为公司的运转保驾护航。

回忆起五年前的这天，苏总回忆，那个时候正在准备公司成立大典，忙得脚不沾地，股东单位、各界领导，参加公司开业大典，为了活动效果，还特意制作了宣传视频。为了赶进度，苏总在典礼前的晚上，直接去到了视频剪辑师的宿舍，当场指导、审核、修改，最后定稿回到家已经是凌晨三点了。虽然熬了一个大夜，但最后成品的效果还是让人很满意。

谈起部门同事，办公室队伍虽然规模不大但各类职能一应俱全，该报的资料从未落下，苏总的手下全是女将，聊起她们，苏总是一脸骄傲，“很能干，一个人就是一支队伍”。比如说合规风控部，要是在其他券商就是合规部和风控部两个部门，而在广证恒生是一个人全部担起来了，非常考验综合能力。而庆幸的是，走过五年，有一些同事一直都在，很感谢她们的付出，这份同事情谊十分珍贵。

说到下一个五年，苏总寄语，希望广证恒生能不忘初心、继往开来，通过大家的努力，让广证恒生成长为一家在市场上有影响力、在集团中有着重要作用，同时让员工们引以为傲的专业的证券研究所。

李文晖

董事会秘书、战略与拓展总监

见证了历史，也是历史的一部分

李文晖，广证恒生董秘、战略与拓展总监，同时也是公司001号员工，可以说是见证了公司发展的历史，自己也是历史的一部分，公司每个阶段的成长都有她的参与见证。

谈起这个五年前筹备的日子，文晖姐回忆，正是因为有过那段经历才让她见证过了凌晨三四点的珠江新城，五年前的这个时候因为筹备公司开业典礼深夜还在加班差点错过见证小侄子的出生。

广证恒生之与文晖姐，不仅是一份工作，更像是一个从婴儿时期就陪伴成长起来的少年，看着它从呱呱坠地到翩翩少年，文晖姐付出了自己的五年，也在广证恒生的五年里留下了浓墨重彩的一笔。作为公司的战略拓展团队的多面手，面对压力她总能调整心态，以最优雅的姿态面对，她也说起了她的小窍门，就是——睡觉，只要睡饱了就什么问题都能解决。“面对问题，最重要的就是调整心态，工作总是会碰到这样那样的坑，你跨过去就好了。”

细节决定差异，差异造就品牌。作为广证恒生的001号员工，文晖姐也为广证恒生五周年庆送上了自己的祝福，“希望广证恒生在未来能吸引到更多优秀的人才。对于一个公司来说，人是最宝贵的资源。作为一毕业就加入公司的过来人，想对未来的人说，选好平台很重要，如果未来的你不想做螺丝钉，是想折腾的，那广证恒生一定是一个可以让你发挥价值的平台。”

苏培海

宏观策略团队长、副首席分析师

我是公司的“活化石”

苏培海，2012年首届精英计划成员，从一线员工成长为宏观策略团队长，见证了几乎整个广证恒生的历史，他笑称自己是公司的“化石”。谈起当初为什么选择广证恒生，海哥说，因为喜欢卖方研究这个行业，而比起那些成熟的研究机构，五年前，年轻的广证恒生成长性高，留给个人施展的空间也更大，所以坚定选择广证恒生。

而谈起在广证恒生最重要的时间节点，海哥开心得说：第一个Moment莫过于推出第一支牛股的时候，第一家做了深度推荐的企业，后续表现很亮眼。作为行业研究员，很幸运能够在入行之时推荐一支靠谱企业，进而获得客户的认可，打开了格局。第二个转折点是从行业研究转为宏观策略负责人岗位，对自己是一次蜕变的过程，那个时候因为公司的需要也考虑到了自身的发展，就选择了这个岗位，跟着宏观策略团队一起成长。

说起带团队，海哥希望团队内向业内最优秀的分析师看齐，“很开心能看到他们每一次的进步，会经常给他们发红包鼓励”。

说起对广证恒生五周年寄语，海哥期待着公司业务长足发展，“当然是希望公司多收入能够翻翻翻，员工们的钱包也能翻翻翻（笑）”。

骆佩贞

高级财务会计经理

为公司管理钱袋责任重大

佩贞姐是公司财务会计，作为公司第一批入职员工，佩贞姐对当初对面试的经历仍然记忆犹新。她说到，第一次来广证恒生，几位领导都很和善，全程面带微笑，印象最深的就是，大老板用全英文面试了她，并语重心长的嘱托：“你要帮公司、股东管好钱袋”。

而佩贞姐作为公司会计，这五年来也不负领导重托将公司的财务体系一步一步建立起来。每到年末，也是佩贞姐最忙的时候。但聊起年末加班，佩贞姐还是一脸开心的说道，虽然要年节报数据要加班很辛苦，经常要到深夜，但是这关系着同事们的奖金，能为大家谋福利，自己也很开心。

“作为公司的后台部门，我们不像前端同事们那样冲锋陷阵，为公司开疆扩土，我们能做的就是服务好大家。后台是一个服务的部门，任何时候都要从客户出发，做好服务。”

对于下一个五年，佩贞姐寄语希望公司业务蒸蒸日上，同事们钱包都能涨起来。

章速文

高级合规风控经理

不是不爱笑，是我笑点高

速文姐掌管着公司合规风控重大事项，对接着证监局，把控着公司业务的合规生命线。速文姐也坦言，合规风控是一个很需要认真和变通的岗位。尤其是碰到可能越线的情况时，一方面要跟领导做好回报，提示风险，另一方面就是跟同事做好沟通。

这样的工作性质要求速文在工作中必须严肃认真，这也给一些同事们留下了不爱笑的印象。速文姐笑着说其实她是一个把工作和生活分得很开的人，工作中自己必须严谨认真，有时候压力也很大；到生活中会比较放松，爱看周星驰的电影，爱逛街，爱和同事一起聚餐。尤其是聊起孩子的时候速文姐总是一脸温柔。

速文姐对于自己的严肃，打趣道，“我其实不是不爱笑只是笑点比较高，如果说爱笑的人运气都不会太差，那我可能中彩票的概率就很低了。”

谈起下一个五年，速文姐期待公司的业务能够拓展开来，随着业务的拓展，对于合规风控岗业务的要求也会更高。这样不仅能够加快公司发展，于自己也是一种突破。期待着与广证恒生一起成长蜕变。

入职三周年员工代表们也发来贺电！

最后附上广证恒生五周年庆现场，福利多多，精彩多多！