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你与牛逼的新媒体运营,就差这四点!

135编辑器  · 公众号  ·  · 2017-09-22 12:14

正文

大家好,我是135小编,是一个快要过三周岁的公众号运营。



事实上,我并不喜欢大家叫我微信小编,好像仅仅把我的工作定位成运营公众号。


相反地,我更愿意说,我做的是一个品牌,我的工作是全栈运营,只是我施展工作能力的舞台是各类新媒体平台。


很多刚入行的新媒体运营人就和在网络上写招聘简章的HR一样,会将新媒体运营的工作很表面地归类为: 如何给文章起一个好标题?如何快速涨粉10W+?如何打造10W+爆款文章?



而成熟的新媒体运营会往全栈运营看齐,他们知道运营一个新媒体平台是需要系统化、完整化的思维与技巧。


说到这里,我想起我的老板,也就是135编辑器的联合创始人,她曾向我说起人与人的差异体现在4个方面: 认知、思维、执行 以及 资源 。这四点,在新媒体运营这方面也同样适用。


认知

普通的新媒体运营人觉得自己就是要做好公众号就可以了,按时发文章,按时完成老板或者上级领导的要求。而全栈新媒体运营知道自己要做的是一个品牌,这个品牌定位是什么、目标是什么、如何展现、获取谁、服务谁。



思维

普通新媒体运营的思维是如何去做好某一项具体的事情。而全栈新媒体运营则是会说,从整体和大局出发,我要如何去做好这个项目、平台或者是品牌。



执行

牛逼的名字叫执行力。普通新媒体运营也许会想到很多好的主意,好的点子,但或许不会做。而有着全栈思维的新媒体运营,可以立刻付出行动。



资源

一件事情能不能做成功,关键看资源。普通运营只做事,不注意资源的开拓和积累。而厉害的运营呢,懂得掌握资源为我所用,做起事来自然事半功倍。



说完这些,你会发现普通运营着眼和执行的都是具体事情,而全栈新媒体运营看的是整体和全局。格局不一样,全栈运营更具有把一个产品从0做到1的能力。



135编辑器起家于2014年9月,算起来已经成立三年了。我们一开始利用工具作为切入点,进入行业,短时间积累了大批量用户。


16年,行业内开始讨论新媒体运营,135也开始关注这个领域,持续输出干货。获得很多人的认可。


渐渐地,有很多用户来问,你们不做一些付费课程吗?你看谁家谁家都在做,你们怎么不做?


这个时候,我用上面四点来思考和衡量这件事情——


认知:我可不可以去做一堂关于新媒体运营的课程?我想了很久,我是可以的。作为一个生命力较长的干货输出平台,我是具有做课程的能力的。


思维:我要如何去做一场新媒体运营的课程呢?纵观市面上新媒体运营的课程大多是在说公众号与内容,但是这几年头条号、知乎、大鱼号来势汹汹,新媒体运营的概念早已扩大,全平台内容-活动-用户-服务的运营路径才是新媒体运营的工作内容。所以,我应该去做一场关于新媒体运营的真正课程——全栈新媒体运营修炼手册。


执行:说做就做,绝不拖拉。推进项目进度的能力也是全栈运营必须要具备的重要能力之一。


资源:这是最重要的,没有资源支持,做不了好课程。于是,我找到了业内运营界——姑婆那些事儿。巧的是,成立于2014年的姑婆那些事儿,今年也三周岁了。 他们起家的时候主要是做APP推广与运营的干货分享,那个时候竞争对手少,干货内容也少,短短几篇干货文章迅速在行业内引爆,聚集了大批用户。



认知、思维、执行和资源是一个普通新媒体运营和全栈新媒体运营的差异所在。标榜自己是全栈新媒体运营的我,做了一个新媒体运营课程。


为的就是把这个差异化思维、方法和技巧告诉所有普通新媒体运营人,进阶,真的很简单。


这个花费135编辑器与姑婆那些事儿3个月时间,并且找来3位知名外援老师的《全栈新媒体人修炼手册》的课程:


课程介绍






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