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阿里月饼事件刚过 百度通报内部贪腐违纪案件17起 多人被刑拘

TechWeb  · 公众号  · 科技媒体  · 2016-09-19 12:02

正文




百度公司内部昨日对17起严重违纪案件进行了全员通报,这些违纪案件多数与内部贪腐有关。


在这17起通报违纪案件中,涉及范围之广、人员之多也是一般公司很难见到的。 其中包括了百度糯米、北京客户发展部、渠道部、商务合作部、搜索产品市场、贴吧、多酷游戏,移动分发等几个部门员工因不正常操作被处罚,涉事人员 轻则被公司开出,重则被移交司法机关,个别员工已被判刑。


据资料显示,此次处理最严重的部门为百度糯米,有10起案件涉及,全部为地方分公司人员违纪,违纪方式包括刷单骗补贴、虚假报销,虚拟业绩骗取销售提成等等。另外客户发展部、渠道部、商务合作部等部门违规员工主要涉及与商业合作方的不正当经济往来,搜索产品市场部恶意篡改网站排名,贴吧员工收受贿赂为小说网站倒流,多酷游戏员工私自向玩家贩卖游戏币,移动分发产品部员工被盗用百度资源为自己的外部公司开发软件谋利。 由于这些不正当操作给百度公司带来了一定的损失和严重影响,所以百度公司职业道德委员会对这些案件进行了违纪通报。


据悉,“BAT”的另外两家 腾讯、阿里巴巴也有定期发布内部违纪案例通报的惯 例。


2015年5月,百度通过一封《打造阳光职场做简单可依赖的百度人》的内部邮件披露,原百度渠道部高级总监宇晖、企业市场部高级总监金治、大客户销售部副总监陈祯锋、渠道部高级经理赵志勇、百糯成渝云贵大区总监王林、百糯成渝云贵大区销售主管蒋青苓、董生敏、百糯西安分公司销售王磊,因涉嫌商业受贿或职务侵占 被公司解除劳动合同,并被移交至相关司法机关依法处理。




阿里巴巴对内部违纪处理尤其严苛,认为“每个阿里员工都必须善待手中的权力”。 9月12日,阿里巴巴集团安全部4位员工和阿里云安全团队的1位员工,用编写脚本代码方式,在公开秒杀月饼的内部活动“秒到”了133盒月饼,最终这5名员工被阿里巴巴劝退。




腾讯同样对内部违纪“穷追不舍”。 腾讯2015年7月透露,在2014年的一次例行内部审计过程中,发现了前两年的视频团队涉及严重贪腐问题,在进一步侦查当中牵出了前腾讯在线视频总经理刘春宁。


以下为百度公司内部所发的《严重违纪案件通报》:

[重要]百度公司职业道德委员会——严重违纪案件通报

Victor:


现将2016年职业道德部已经调查处理的一批违纪案件汇总如下,请公司管理层将案件通报邮件转发给百度全体员工。


职业道德委员会将根据公司管理层的要求,继续加大对贪腐行为的查处力度,处理和曝光贪骗案件,凡触犯国家法律的,坚决移交司法机关依法处理。


希望通过查处并通报这些违纪案件,警钟长鸣,提醒和警戒广大百度同学:心怀敬畏之心,坚守公司制度红线。


遵守职业道德规范是百度人践行“简单可依赖”价值观的最起码要求,请公司各级管理人员务必在各自团队中强化核心价值观的教育,确保更加有效落实公司职业道德和行为规范。


公司一方面严格按照公司制度和国家法律处理违纪员工,整肃内部环境;另一方面积极宣传公司制度和廉政底线。殷切希望广大同学引以为鉴,勿忘初心,不负梦想,在百度平台努力工作实现自我价值。


广大同学如果发现员工有违反公司职业道德规范的行为或者线索,欢迎[email protected]进行举报,职业道德委员会将对所有举报邮件一查到底。


下列人员任职期间严重违反公司职业道德与行为规范,构成严重违纪,已被公司开除;其中部分人员涉嫌违法犯罪,已经移交司法机关依法追究刑事责任。


1,糯米成都分公司张芮勾结外部人员为商家刷单,骗取公司补贴款。张芮已全额退还公司损失数万元。目前张芮已被当地法院以诈骗罪判处有期徒刑并处罚金。


2,糯米华中区域总监柴志虚报会议费用。因涉嫌职务侵占,警方已受理我司举报并已经开始刑事调查。


3,糯米合肥分公司包瑞弄虚作假骗取公司销售提成,并使用虚店进行刷单,骗取公司补贴款。因涉嫌诈骗,警方已受理我司举报并开始刑事调查。


4,糯米海南销售吴俊勾结商家刷单骗取公司优惠。已拿额退评赃款,已被公司开除。


5,糯米华东区扬州城市总监许喆虚假报销。已全额退还虚报款项,已被公司开除。


6,糯米西安分公司莫洋私自截留商家地图推广费占为己有。因涉嫌职务侵占,警方已受理我司举报介入刑事调查。


7,糯米市场部张景、冯越、范世鹏(实习生)在市场活动中弄虚作假,将活动奖品育持冷给自己的亲友。公司已责令3人退还侵占的奖品。因涉嫌职务侵占,警方已受理我司举报介入刑事调查。


8,糯米上海分公司商户发展部陈嘉骅、左飞弄虚作假骗取公司销售提成,并利用假商户刷单,骗取公司补贴款。现陈嘉骅已被当地法院以职务侵占罪一审判处有期徒刑7个月,退还公司损失数万元。上分商户发展部李青伟纵容下属陈嘉骅、左飞弄虚作假,给公司造成严重损失,存在严重监管失职,且调查中有不诚信行为,已被公司开除。







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