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前Facebook面试官告诉你如何才能顺利通过编程面试

数据猿  · 公众号  · 大数据  · 2019-10-20 12:36

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许多应聘者往往在简单的小事上遭遇滑铁卢,比如主观的假设,没有传达自己的想法,编写的测试用例不佳等等。本文将重点介绍作者在Facebook担任软件工程面试官期间所学到的经验教训。


作者:Ish Baid,Virtually的创始人,前Facebook工程师

以下为译文:

去年,我花了无数的时间来面试应聘Facebook的工程师。

作为一名同时拥有面试者和面试官双方经验的人,我想通过本文为大家提供一些帮助。

也许你是一名大学生,正在寻找第一次软件工程的实习机会。也许你已然是一名软件工程师,但你希望跳槽到一家新公司。

或者上面两种情况都不适合你,你从业于其他行业,但希望尝试闯入软件工程的世界。

本文将重点介绍我在Facebook担任软件工程面试官期间所学到的经验教训。

我希望对面试感到迷茫的人们能有所启发。

1

面试形式


编程面试的常见形式是长达45分钟的对话,目的是检验你对数据结构和算法的掌握。

大多数公司的实习生应聘者只需要通过编程面试。但是,高级应聘者可能需要经历2-3次编程面试,1-2次系统设计面试以及一次行为面试。

本文只介绍有关编程面试的建议。

最近有人问我:“如果遇到没见过的问题,该怎么办?”

那么我的答案是:“如果是一个精心构思的面试问题,那么你肯定没见过。”

如果你知道面试题的答案,那么面试又有何意义呢?编程面试的目的就是检验你的编程技术力。在Facebook,我们管这个叫做“信号”。

作为面试官,我们的目标是尽可能地获取更多的信号。因此,如果我们发现你听说过我们的题目,那么我们肯定会换题。

我们想了解你在逆境中的表现。

如果恰巧你在“攻克编程面试”的练习题中见过解决方案,那么我们将无法了解你解决问题的能力。

2

编程面试的最佳实践


优秀的应聘者必然会从面试中脱颖而出。他们几乎不需要面试官的指导。他们才是面试的主导,而不是面试官。

通常,这些应聘者会自主完成如下这些步骤,面试官几乎不需要给予任何提示:

  • 澄清问题;

  • 分析各种解决方案以及权衡利弊;

  • 使用伪代码计划解决方案;

  • 实现解决方案;

  • 测试。

3

主导并不意味着横冲直撞


主导编程面试并不意味着在拿到题目后着急写代码。实际上,在面试的前五分钟内开始编写代码通常是一个非常糟糕的信号。

如果想在面试中有出色的表现,则第一步应该通过提问澄清问题。

4

通过提问澄清问题


在开始解决问题之前,你需要清楚地理解问题。

有关澄清问题的提问可以为你的成功奠定良好的基础。

如下是一些很好的提问:

  • 是否应该原地进行操作?(不适用额外的内存)

  • 我们可以对输入进行任何假设吗?

  • 我们是否需要考虑性能或节省内存?

在弄清楚这些问题后,你就可以专心解决重要的问题,同时忽略其余细枝末节了。知道应该忽略什么与知道应该关注什么同等重要。

5

不要做假设


面试者往往会对问题做出一些假设,例如所有整数都是正数,数组不为空,所有输入都是安全的等等,这些都是红色警告。

切忌为了方便解决问题而做一些假设条件。你应该主动提问。

“传递给这个问题的整数是否都是正数?”

如此一个简单的提问即可。如果是,那肯定很好,你不需要额外的检查。如果不是,那么你只需通过一个简单的if语句确保代码的安全。

通常,这样的提问可以为你前进的方向提供重要提示。

6

有关权衡利弊的讨论


面试官喜欢看到应聘者讨论各种解决问题的方法。

这种讨论表明你明白解决问题的方法有很多种,更重要的是,即便你没有明确要求,面试官可能也会给出提示。

虽然我们不能直接给出正确答案,但是如果你提出两个选择,A和B,然后问:“你认为我应该采用哪种方法?”那么我们肯定愿意选择最接近答案的方法。

7

使用伪代码计划解决方案


通常,你需要在白板上完成编程面试。这意味着你无法随意修改你的代码。在编写代码之前,你必须清楚地了解自己的解决方案。

你需要认真思考,并计划好代码。你可以通过伪代码,也可以绘制简单的图形,但是请确保你知道你将要使用什么数据结构,以及需要跟踪什么变量。

你肯定不希望自己最终提供的解决方案像下面这样:

8

实现解决方


这是每个人都很担心的一步,实际则不然。

实现解决方案应该是最简单的一步。因为你已经通过提问澄清了问题,考虑了各种不同的解决方案,同时还计划好了算法,现在只需写出代码即可。

但是在实现的过程中,切记:

9

交流!


大声交流。如果我不知道你在想什么,那么就很难指引你找到正确的方向。

如果你的方向错了,那么我可以介入。如果你的方向正确,那么我应该什么也不说,让你继续前进。

小贴士:不同的面试官有不同的风格。有些面试官会更加积极主动地介入。

10

测试


由于某些原因,人们往往最有可能忽略这一步。我想说,在我面试过的人中,如果他们能编写良好的测试,那么98%的人能获得更高的分数。

在面试开始时,应聘者通常都会接到一个面试题和一个简单的测试用例。

在应聘者编写完解决方案后,他们都会运行我们给出的测试用例。但唯一的问题在于,我们只为你提供了最简单的测试用例,其不包含边缘案例,也不具备正确测试代码的能力。

如果你的算法只能针对该测试用例提供正确的输出,那么并不能保证这个算法可以在各种情况下都提供正确的输出。

在编程面试中脱颖而出的最简单方法就是——编写更多测试,编写更难的测试,编写更全面的测试。

通常,即便我不介入,你也可以通过这种方法捕捉到很多bug。这可以为你的表现加分。

11







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