老话常说“女人也顶半边天，敢比须眉不等闲”，一直以来，女性就在社会的发展中扮演着重要的角色。她们不仅在家庭中为儿女奉献，也为社会的发展进步而默默奉献。胡恩雪，一个低调而富有内涵的企业家，一步一步靠实干来实现自我价值。
多重荣誉加身，创下辉煌佳绩
全国抗震救灾优秀会员、南昌市“三八红旗手”、江西省十大杰出民营女企业家、江西省女企业家商会会长、“高新技术企业优秀厂长”、“江西南昌十大杰出女性”……翻开胡恩雪的履历，你会被她闪闪发光的过往所震撼，一项项至高的荣誉，是对她创业24年来最好的褒奖。
回想起创业的初衷，胡恩雪想得很简单，就跟现在大多数年轻人一样，想要拥有自己的一套房子。会计出身的她，毕业之后就去了江西盐业公司工作，端起了金饭碗，工作稳定、体面，羡煞旁人。但是，她的工作却不能解决住房的问题。对于一个女人来说，房子承载着女人的梦想，房子的主角也注定是女人，因为没人比女人更懂房子、更爱房子。在这个温馨的场所，可以释放泪水和寂寞，也可以结束一段漂泊。有了自己的房子，就可以按照自己梦想中的样子布置出一个温暖的家，只有在这样的家里，才会感觉日子过得舒服，踏实！
正是因此，她毅然决然地辞去了国企的好工作，踏上了虽艰险但也精彩的创业历程。
创业初期 绝地突围
创业，说起来容易，但要想真正做好却不简单。尤其是在当时而言，放着好好的金饭碗不干， 偏要去外面瞎折腾，胡恩雪此举让身边很多亲朋好友都不理解。
当初，胡恩雪将所有家当都拿了出来，凑足了1万元，正式开始了自己的创业历程。由于知道创业过程中需要用钱的地方很多，所以为了能有更多的资金支持，除了打理自己的公司外，还经常在外面兼职，最难的时候一个人做三份工作。
恒大高新成立之初犹如一个初生的婴儿，病痛常常上门光顾。因为资金周转困难，开业不到三个月，恒大高新就面临着资金断链的窘境，员工工资支付不起。不到一年，两位股东相继提出要退出。
为了解决公司的资金问题，她开始向身边的亲戚朋友借钱买回自己的股份。所幸，经过她的周旋，公司顺利熬过了那段初创时期。在那以后每次遇到困难时，她都冷静面对，互相与爱人打气，互相鼓励，找出解决办法。也正是她的这种顽强不屈的精神，恒大高新发展的越来越好，越来越大，从最初的十几人到如今的几百人。
随着公司的发展壮大，企业管理的压力也不断增大，为了将公司管理得更加出色。繁忙的她仍然抽出时间不断给自己充电学习，上培训班，而这些也在公司的管理上得到了体现。这个坚持学习的习惯也一直保留至今。
兼顾事业与家庭 是一种睿智的成熟
对于很多女人来说，往往难以兼顾事业与家庭，尤其是对于事业心很重的女人来说，几乎都不可避免地对家庭有着深深的愧疚，哪怕是董明珠这样的人也是如此。她不只一次在报道中谈到，自己最愧疚的就是自己的母亲和自己的儿子。
想来，像胡恩雪这种工作如此繁忙的人，对于家庭也是有些许歉疚的。但是，这一次我们却想错了。熟悉胡恩雪的人都知道，她虽然事业心重，但并不强势，反而如春风细雨般，滋润心田。用她的话说，她是“不想做一个女强人，只想做一个智慧女人。”也不是“忙了事业就一定会丢掉家庭”。所以，平常只要她有空，她就会陪孩子玩，辅导孩子学业。在公司，她也会和员工谈心，与员工聊孩子，在聊天的过程中，以过来人的经验告诉员工应该如何与不同年龄段的孩子沟通交流。
谈及事业与家庭，胡恩雪表示，她这辈子最成功的就是抚养两个“儿子”：一个是现实生活中的儿子；另一个则是让她牵肠挂肚的恒大高新。事业有成，孩子优秀，家庭幸福。或许，这就是一个女人最高的境界吧。
企业给予的最大价值是让员工得到成长
胡恩雪一直信奉“快乐工作 快乐生活”的企业管理理念，所以，她在公司的发展中，除了重视公司的硬实力发展，也非常注重公司软实力的发展——员工的成长。
在她看来，要想让员工与公司共进退，就是要把员工当成自己的家人来看待，时刻都要为员工着想，员工的事就是自己的事。真诚地与员工交流，用心沟通。一谈到员工，胡恩雪的语气就变得特别柔和，丝毫没有那种高高在上的距离感，就像在谈自己的老朋友般。这种潜意识是装不出来的，如果不是平时就与员工有良好的互动关系，再多的语言都会显得苍白无力。
“这个市场是我们创造出来的，既然创造了市场，那我们就有责任去培养人才。”这是胡恩雪的箴言之一，而她也一直践行着这个箴言。
在公司，胡恩雪特别注重员工自身的成长，不仅是能力的成长，更是薪水的成长，“让每一位员工走出去的时候，都比进来的时候高出许多”，这是胡恩雪一直坚持的理念，也是孜孜不倦的追求。
企业要跟上时代的步伐，才能前进发展
作为一个企业家，身上的责任不言而喻，大到企业发展的规划，小到产品的生产，哪一个环节都不容小觑。或许是财务出身的先天优势，所以胡恩雪在管理起企业来井井有条，规划得十分精确。
“互联网一定要和别的产业进行链接，纯粹的互联网也是无米之炊。”在人人都喊着要做“互联网经济”的时候，胡恩雪说了这么一句话。
恒大高新作为一个传统的制造业，仅靠从前“以生产为中心”，按老模式去经营是有问题的。随着近几年时代的发展，传统企业也必须不断升级才能立稳脚跟。在这样的时代趋势下，胡恩雪提出了“按需求个性化生产”“以用户为中心”等经营理念，挖掘发展了诸多新能源产品，提升品牌价值，延伸相关产业链。扩大公司在行业内的顶尖地位，将恒大高新打造成国际一流的高科技企业。
在她的努力付出下，恒大高新从零走来，逐渐发展壮大，并于2011年6月21日公司在深交所中小板成功上市。
后 记
在整个的采访过程中，胡恩雪一直都是淡淡的，优雅低调，非常的有气质，谈话过程中也给人一种非常友好的亲和力，丝毫没有居高临下的感觉。身边的朋友提起胡恩雪时，也称赞她就像一本书，没看的时候没什么感觉，越翻越有味道，越看越有味道。我想，这就是一种经过岁月沉淀散发出来的独特魅力吧！淡淡地散发着浓厚的韵味。
