争做文明有礼中建人丨六局在行动！④

为 深入学习贯彻党的二十大精神和习近平文化思想，弘扬“忠诚担当 使命必达”的中国建筑精神，深入落实集团文化深化“133”工作体系，中建六局各子企业围绕文明有礼宣贯、回应相关方期望、提升职业素养、规范网络言行、深植廉洁文化、落实安全文化、践行合规文化、选树中建榜样、党建带工建带团建等重点工作，开展“争做文明有礼中建人”活动，积极引领广大党员干部职工深入践行《中建信条》《十典九章》和“共生文化”，在日常工作和生活中做到文明守礼、言行有节。

七建公司开展“争做文明有礼中建人 阅读红色书籍 汲取奋进力量”读书分享会。大家集体阅读《央企青年 强国复兴有我》中《奋斗者 正青春》序言，追溯先辈奋斗事迹，交流读书感悟，汲取养分、提振精神，感受思想伟力、凝聚奋进力量。

陆海投资公司总部党支部开展“弘扬新风正气 光影砥砺初心——争做文明有礼中建人”主题党日活动，观看法治教育电影。大家表示，要进一步弘扬宪法精神、强化法治思维、抢抓政策机遇、主动担当作为，将文明有礼理念深植心中。

二建公司江苏分公司开展“争做文明有礼中建人”主题党日活动，10名党员和团员青年代表到苏州市社会福利总院，为老人们送去牛奶、矿泉水、新鲜水果、一次性洗脸巾等，与老人们亲切交流，陪老人们开展创意插花体验活动。

国际公司蒙古马克塔项目召开集团文化深化“133”工作体系宣贯会，组织员工观看中国建筑海外业务片、海外形象片，对《中建信条》《十典九章》海外文化融合版等内容进行宣贯讲解，激励员工坚定文化自信，争做文明有礼中建人。

总承包公司举办“争做文明有礼中建人·我与公司共奋进”青年演说大赛，引领员工立足岗位、拼搏奋进，通过演说、交流，相互学习借鉴、增强文明意识、规范言行举止，提升精神文化素养，激发干事创业内生动力，赋能高质量发展。

为推动文明有礼宣贯与项目管理、安全生产、廉洁教育、志愿服务、勤俭节约等工作互促共融，八建公司围绕仪有礼、帮有礼、业有礼、节有礼等内容，以“四礼”促文明有礼，引领党员干部职工深入践行《中建信条》《十典九章》。

六建公司开展落实集团文化深化“133”工作体系专项方案推进会，通过“线上+线下”形式对部门经理、司属各单位通联员进行宣贯培训，引导青年践行中建文化，争做文明有礼中建人；开展扫码答题活动，增强员工对企业文化的认知。