经常会有各种职业导师,跟你讲要注意职场里面的一言一行,特别爱说类似“要把事情做到极致”,“魔鬼都在细节里”啥的,搞得普通一份搬砖工作跟卧底似的,不是人精都活不到最后一话大结局。
这当然没必要,人无完人不说,人际交往中只要对方是个活人,就算你事事做到完美,也无法避免对方会对你有什么看法和情绪。
但也会有小朋友走另一个极端,觉得我只要放飞自我做我自己就好,这有点类似混淆了真性情与没教养,反而会给自己惹下不少麻烦,把自己的路给走窄了。
什么样的度才是合适的呢?以及哪些做法是更好的呢?
今天我们聊聊这个。
核心观念:
关注“怎样有利于事情推进和问题解决”,而非“对方高兴不高兴”——除非后者会影响前者。
比如这些:
-
发了邮件给对方,要用微信短信之类的提醒一下
以
免发
生邮件进了垃圾箱对方还不知道耽误事的悲剧。
-
给
别人地址的时候,要给文字而不是截图
文字好复制,截图还得人家打字。
-
打电话,或者其他主动找别人沟通,要问问对方现在是不是方便
哪怕你十万火急,也要问了之后跟对方解释为什么人家应该放下手头的事情来听你说。
而不是默认你的事情大过天,理所当然就应该对方所有事情为你让路。
-
不要在洗手间里面说寒暄以外的事情
你并不知道隔间里面有谁在。
-
不要随便议论人
任何当着当事人的面你不敢或者不好意思说的话,也都不应该背着对方说。
大家出来工作,都是为了完成任务,哪怕你是追求梦想,也一样得靠做事。至于情绪,都是成年人了,谁也没必要为别人的情绪负责,而且谁也做不到,这不是你努力了就会有用的。
而人又的确不符合经济学里面“理性人”这一假设,或多或少有意无意都会有自己的情绪,修养高的人会注意克制,不因此干扰自己的言行,但如果人家做不到,最后影响的还是自己。
这些小细节,如果你能够做到,就会尽可能让事情推进得更顺利,让对方更容易在一个正面的情绪下和你达成沟通或配合。
欢迎大家举一反三,有则改之无则加勉。
公众号平台改变了推送规则,如果你还想继续看到平头哥的文章,可能需要你在每次阅读后,点一下文章的“
在看
”。
这样,新文章推送才会第一时间出现在你的订阅列表里。否则你觉得没看到,其实不是没更新,只是因为新的规则,更新的内容没能在你的微信里显示。