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你是不是在混日子？单看这一点就够了

MBA智库 · 公众号 · · 2017-06-30 12:08

正文

这个世界正在加速抛弃混日子的人。但是，到底什么样的状态，算是混日子？ 我的答案是：如果总见到和自己差不多的人，就说明你在混日子。

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文/ 王耳朵先生编辑 /西西

请问你，什么是对职场人的最高评价？

除了“有想法”，另一个，应该是“没有混日子”。

最近，“混日子”成为网络热词，许多人都在讨论这个话题。

360创始人周鸿祎的一篇旧文也被翻了出来。文章说，在公司混日子的人，最终伤害的是自己。

这个世界正在加速抛弃混日子的人。但是，到底什么样的状态，算是混日子？

我的答案是： 如果总见到和自己差不多的人，就说明你在混日子。

我第一次听到这句话时，是七年前。

那时，微信还没有出现，微博上满是口水，纸媒还火得一塌糊涂。不少媒体的记者，月收入都能轻松过万元，一些报社的年广告收入，动辄就是数亿。

但有一个纸媒同行，毫不犹豫选择了辞职，投身到当时还不被看好的新媒体领域。许多人不解，我也偷偷问他，为什么要离开。

他的答案，让人惊讶。

他说，虽然我是报社的资深记者，但每天做着同样的工作，见到的都是和自己一样的人。我不会被淘汰，不会被超越，也看不到更大的世界。如果再这样呆下去，就是在混日子了。

七年前，我还是职场小白，不大明白这位前辈的回答。现在再来想，总见到和自己差不多的人，就说明你在混日子，这大概是关于职场状态最生动的描述了。

总见到和自己差不多的人，说明你是可以被替代的员工。

一个人靠什么才能在公司立足，不被同事轻易取代？最核心的要素，无非是稀缺的个人价值，和快速成长的能力。

通俗的说，你要成为一个非常厉害的人，你要成为那个看起来就特立独行、牛逼哄哄的人。

你虽然优秀，但每天做着差不多的工作，看到的是和自己差不多的人。

你80后，大学毕业，工作10年了，每月工资7K，偶尔请假，没有强烈的上进心，你并不羞愧，因为你发现周围的人都是这样活着。

你90后，来公司4年了，你没有一技之长，下班后热衷于聚会，你的不少同事也这样。

这真的不是稳定，而是你的工作状态非常平庸，你没有特别的本事，也没有自觉成长的意识，随时可能被取代。

这不是混日子，是什么？

总见到和自己差不多的人，说明你在一个“弱圈子”里。

有段话很戳心，一个三本学校里的学术大牛，一个普通银行里的普通职员，一个小城市里呼风唤雨的土豪，他们总是很容易沾沾自喜。

为什么会是这样？因为在一个巴掌大的圈子里，他们看到的都是非常普通的人，所以轻易的就称王称霸与沾沾自喜。但如果把他们放到一个更大的世界里，他们的优越感就会迅速消失。