近一个月,各地医院密集发布医药代表备案、院内拜访的要求。
上至大三甲,下至县医院、乡镇卫生院,
院内备案要求、违规拜访惩戒机制迎来全面升级。
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如近日
鄂州市中医医院
(三甲)发布《
医药代表院内拜访医务人员管理制度(试行)
》,明确规定:
医药代表来院拜访必须符合“三定三有”
,即“定时定点定人”“有预约有流程有记录”的要求。
并要求监察科进行不定期
实地、监控巡查
。一旦
发现医药代表擅自进入医院诊疗区域开展宣传、推广等违规行为,
首次
约谈涉事企业负责人,停止采购该医院代表代理的医药产品3个月;
再次
将其
列入医院黑名单,禁止其两年内在医院业务活动,并且医院将终止合作
,未付款项延后。
在此基础上,4月7日
上海市
卫健委等三部门印发《上海市医疗机构工作人员廉洁从业九项准则实施细则》,强调严格执行医药生产经营企业接待管理制度和医院内部接待医药代表流程,接待应符合
“三定四有”
规定
(“定时定点定人”“有预约有流程有记录有监控”)。
过去的“随意进出”已经一去不复返,如今的“严格管理”正成为常态。
不仅仅是要求预约制拜访,
各地医院对于医药代表院内活动的行为限制,以及发生违规拜访的惩罚措施也在不断强化。
4月11日,
浙大邵逸夫阿拉尔医院
(三甲)下发《医药代表拜访浙大邵逸夫阿拉尔医院医务人员管理制度(试行)》。
其中明确:发现医药代表擅自进入医院诊疗区域开展宣传、推广等违规行为,
再次违规将其列入医院黑名单,禁止其5年内在医院业务活动,并将终止合作。
除了密集发布进院拜访管理规定,各地医院还有一个统一动作,就是
大规模
约谈
药械供应商代表
。
医药代表的职业生态正在发生转变!
4月2日下午,湘潭市第一人民医院(三甲)召开2024年度供应商和重点岗位人员廉政恳谈会。院领导班子成员、重点岗位人员及
供应商代表共220人
参会。
4月10日,成都市中西医结合医院(三甲)组织
药品、设备、耗材等140余家业务来往单位暨供应商
召开了集体廉政约谈会。
约谈会上,各医院均明确要求
代表恪守行业底线,不干扰公正的医疗行为,一起落实清正廉洁的医药购销模式。
除了不断有约谈规模超百位以上,加入约谈风暴的医院队伍也快速壮大。
仅4月18日一天内
,便有都江堰市中医医院、岳阳楼区妇幼保健院、邵阳市脑科医院、中铁二局集团医院、宾阳县中医医院、大邑县妇幼保健院
六家医院同时约谈药械代表
。
据联盟菌不完全统计,4月1日-4月30日,
已有不下30家医院展开约谈行动,被约谈的药械代表达2090余人!
这波严查严管医药代表,真的不是说说而已。
在管理趋严和约谈风暴双重作用下,
随之而来的将是在入院、院内活动限制全面升级。