（一）公司管理部副总经理
1.岗位职责
（1）负责集团采购和供应链管理体系建设规划，制订完善集团采购和供应链管理相关制度；组织开展采购和供应链管理对标评估工作；指导所属企业加强采购和供应链管理相关制度建设；
（2）负责集团集中采购业务管理，编制集中采购策略，确定集团集中采购目录，制订集团集中采购计划，定期开展数据分析，跟踪计划执行情况；
（3）负责集团供应商管理，制订完善供应商管理制度及供应商资质能力核实标准，开展集团供应商库管理和供应商的准入、分类、分级、考核、退出和备案等工作，实行资格审核、定期维护、年度评价的全生命周期管理；监督供应商的不良行为并出具处理意见，及时发布停止授标、暂停交易、终止合同以及列入“黑名单”的供应商名录；对所属企业的供应商关系管理相关业务进行专业指导；
（4）负责集团评标专家库的管理和专家的准入、分类、分级、考核、退出和备案等工作，实行资格审核、定期维护、年度评价的全生命周期管理；
（5）搭建采购和供应链管理合规监督体系，制订完善物资采购合同管理规范和相关合同示范文本，制订采购和供应链风险管理策略，以集团采购平台为依托，开展采购和供应链业务日常监督预警、闭环管控工作；对所属企业采购和供应链问题整改进行督办；
（6）负责集团采购平台在本企业及所属企业的应用推广；制订和执行集团物资和客商主数据管理制度和主数据管理标准，负责集团物资和客商主数据编码的应用和考核；
（7）负责集团采购和供应链管理领导小组日常工作；完成交办的其他工作。
2.任职条件
（1）具有大学本科及以上学历，年龄不超过45周岁，特别优秀的可以适当放宽，中共党员优先；
（2）具有累计10年以上采购、供应链管理、综合管理等相关岗位工作经历，对材料行业有较为全面的认识，熟悉采购和供应链管理相关国家政策、法律、法规；
（3）应当具有以下工作经历之一：
①集团及股份二级企业领导班子副职或同层级管理岗位人员；
②集团总部部门总监级岗位，集团二级、股份二级企业中层正职及同等岗位3年以上工作经历，未满3年的应当在同层级岗位和下一层级岗位工作累计5年以上；
③大型企业集团采购和供应链管理等相关部门负责人5年以上工作经历；
（4）具有较强的经营管理、沟通协调、团队协作、处理复杂问题与突发事件的能力；
（5）具有较强的逻辑思维能力、文字综合能力和语言表达能力，熟练运用有关办公软件，能够独立撰写分析报告、总结报告。
（二）科技管理部副主任
1.岗位职责
（1）组织制定集团科技创新战略规划；指导成员企业制定科技创新战略规划，并对实施情况进行督导；研究集团科技管理相关政策，制定/修订相关管理制度；
（2）负责集团原创技术策源地建设及关键核心技术攻关工作，做好指南发布、评审、中期评估、验收等关键环节的管理；做好国务院国资委重大专项工作；
（3）结合集团科技创新战略，组织协调集团成员企业申报科技部、工信部、发改委等国家项目，协调解决项目实施过程中出现的问题，组织做好项目验收、重大成果总结推广等工作；
（4）负责与国家自然科学基金委对接，提出集团年度项目指南，负责联合基金项目管理，督促项目实施，协助基金委审查资助项目年度进展、中期检查和结题验收等工作；
（5）完善集团科技创新平台体系，协调推进创新资源开放共享，牵头组织国家级科技创新平台的申报、建设、验收等有关事项；指导协调集团科技人才创新基地、海外联合实验室的建设与管理；
