来源：腾讯理财
根据规定，社保缴纳满15年之后，你退休之后就可以每个月领取一定的养老金了。很多人认为，现在每个月扣除的社保费用这么高没必要，现在缴的多未必老了以后就能领的多，不如缴满15年之后就不缴了。
养老金的计算方式：
养老金=基础账户养老金+个人账户养老金
基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数
养老金与四方面因素有关：
1、所在省份的平均工资水平；
2、你个人缴纳社保以来的平均工资；
3、缴纳社保的年限；
4、你退休时的年龄。
个人工资水平和缴纳社保的年限，个人工资水平越高，缴纳社保时间越长，你领取的养老金也越多。如果你只缴15年社保就不缴了，那么你退休后领取的养老金肯定会少很多。如果你是普通上班族，个人缴纳的养老保险只占小头，单位缴纳的才是大头，比如北京地区个人缴纳比例是8%，单位缴纳比例是20%。如果你不缴社保了，那么单位缴纳的部分也享受不了。
举个例子
小明，男，2017年满60岁退休，退休前他刚好交了15年的社保，共缴费119340元，其中个人账户的余额是：47736元。（此处省略计算过程一万字...）
假设2017年所有在岗职工月平均工资为4708元，他在平均工资的60%~300%之间，选择了60%作为缴费基数，所以他第一次领到的养老金是：
（1）月基础养老金：(4708+4708×0.6)÷2×15%=564.96元
（2）个人账户养老金：47736÷139=343.42元
合计：564.96元+343.42元=908.38元
所以，小明第一个月的养老金是908.38元。
根据人均预期寿命（80岁），假设60岁的小明还能领养老金20年，领取的时长是：20×12个月=240个月。
那么，小明退休后20年内，总共能领取的养老金总额是：908.38×240=218011.2元
养老金可以无限期领取
养老金有一个很重要的特点，那就是可以一直领下去，条件只有一个：
那就是你一直活着！即使你个人账户的余额已经用完，依然可以继续领。而且，养老金的标准会逐年上调，你活得越久，每个月领取的钱只会越来越多。
社保断缴对医保的影响
社保包括5险：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险，其中养老和医疗最为重要，因为这关系到我们退休之后的养老及医疗待遇问题。
医疗保险男性需要缴满25-30年、女性需要缴满20-25年，退休后才能享受医疗报销待遇。如果你社保只缴了15年，那么停缴之后，你将立即不能享受医疗报销的待遇，并且退休之后也不能享受。现在看病多贵啊，如果全部自费，多吃亏啊。
所以，综合养老和医疗两方面来看，社保缴纳15年就停止缴费，对个人的待遇来看差别太大了。此外，对于很多年轻人来说，不懂得开源节流，开销支出太大，其实把钱拿去缴社保，未尝不是一种“储蓄”呢。
养老保险缴费不足15年怎么办?
以北京为例，3种途径解决缴费年限不足：
《中华人民共和国社会保险法》第二章第十六条中明确写出：“参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的，可以缴费至满15年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。”
结合北京市社会保险的具体情况，可以有以下几种解决途径：
一、对于非京人员，可以参照《北京市关于参保人员延长缴纳社会保险费有关问题的通知》（京人社养发[2013]290号）申请在京延长缴费至满15年或将自己的养老保险关系转回户籍所在地，并按照当地政策申领养老金。
二、对于京籍非农业户口人员，可将自己的社会保险关系转入户口所在街道办理延长缴费，继续缴纳至满15年。
三、对于京籍农业户口人员，可将自己的社会保险关系转入新型农村社会养老保险，继续缴纳至满15年。
提前退休怎么领养老金
很多人因为各种原因，并不想干到国家法定退休年龄，而是想提前退休，可能在四五十岁就想辞职不干了，这种情况下，养老保险已经缴够15年，可是又没有达到领养老金的年龄。他们也很疑惑——我们这种情况该怎么办？未来的养老保险待遇怎么享受？《中华人民共和国社会保险法》中明确规定若按月领取养老金需同时满足：1、累计缴费满15年；2、达到法定退休年龄。所以员工必须得等到了法定退休年龄才能申领养老金待遇。
那么，养老金待遇多少是此类员工非常关心的。在此之前，首先要明确一下“辞职不干”不等于“不缴纳社会保险”，一般意义上来讲，辞职不干是指不再有用人单位，从而也就不再有用人单位为员工缴纳社会保险。在这样的情况下，员工可以参照《中华人民共和国社会保险法》第二章第十条来缴纳社保，即“无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。”
接下来，员工也许会问这段时间是否要继续缴纳社会保险呢？根据《北京市养老保险规定》（183号令）中的养老金计算公式，员工可以大致算出不同缴纳基数和缴纳年限对最终养老金的影响程度。可以以此来判断辞职不干之后到法定退休年龄之前的这段时间个人是否要继续缴纳社会保险。
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