专栏名称: 电驹
由中国青年报汽车周刊原资深记者马连华发起,一群汽车记者、工程师、新能源车粉丝打造,多位新能源车专家担任顾问。业务覆盖媒体、电商、电驹电动汽车超市,电驹大数据咨询四大板块。专注新能源车产品解析、市场动态、行业咨询、政策解读等。
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北京比亚迪盛世路骐4S店、盛世新景销售公司招聘市场经理/销售顾问等

电驹  · 公众号  · 汽车  · 2017-03-01 18:41

正文

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北京盛世路骐旗舰店,位于 北京市朝阳区东四环南路56号, 占地面积7000平米,在售车型有: 比亚迪新能源全系车型e5、e6、秦EV及比亚迪经典王朝系列,同时兼顾传统燃油车系。 运营范围包括:汽车、汽车零配件、汽车用品、汽车相关技术咨询服务、汽车美容、汽车清洗服务。建立起了一条完整的比亚迪汽车销售运营服务。


现招聘以下职位:


销售顾问

学历:大专及以上学历

年龄:18-38周岁

工作经验:1年以上汽车销售经验,沟通协调能力强,谈吐得体,气质大方,业务熟悉,汽车行业优先考虑

岗位职责:

1.作为公司与客户的桥梁和纽带,要认真做好公司的窗口服务工作,接待主动,态度热情,服务周到,文明用语,礼貌待客;

2.销售新能源汽车,并为客户提供专业的咨询服务;

3.负责客户休息区相关设备的维护,如有损坏及时上报;

4.负责妥善保管客户休息区物品,并建立台账;

5.负责客户休息区的环境卫生,每日清洁


市场经理

学历:大专及以上学历

年龄:25-35周岁

工作经验:5年以上4S店市场管理工作经验,沟通协调能力强,谈吐得体,气质大方,业务熟悉。

岗位职责:

1、店端市场部业务审核管理

2、辅助大区经理管理各店端市场业务工作。

3、参与市场部研究、制定市场部制度及公司整体营销计划

4、根据部门营销计划,制定本区域市场工作目标、工作计划,完成相关工作总结并根据市场信息反馈,提出合理改进意见。

5、在本区域的项目、定期做好总结工作。

6、具备优秀的业务拓展能力、谈判技能。


保安

招聘要求:

1、  招聘年龄18-38周岁;身高1.70以上会说普通话。

2、  初中及以上学历,退伍军人或消防专业人士优先。

3、  五官端正,身体健康,无疾病,无纹身。

4、  性格稳重,思想品德良好,无违法犯罪前科。

5、  热爱保安工作,能服从工作分配。


有意者请将简历发送至邮箱: [email protected] 或电话联系 13910855961。




另外,本店将在3月18日开业,将推出以下优惠信息:综合补贴高达10万元,购置税全面,1.6以下燃油车购置税减半政策依然享受!


3月18日活动9重好礼拿到手软:


1.指标礼:一个指标三重礼 进店礼,试驾礼,订车就送6888元提车礼包,新能源车型开业狂欢大放送,订车更有神秘大礼等您拿。

2.置换礼:国1 国2车主置换比亚迪全系车型享受最高3000元置换补贴。

3.购车礼:享受新能源补贴10万元,免购置税,车船税。

4.优购礼:购车即可参与抽取大奖,ipad mini、BOSE音响、家用电器100%中奖。

5.优先礼:免费送充电桩,优先安装,优先绿色出行。

6.尊尚礼:转介绍成功即可获得比亚迪车主共赢500元现金及价值500元喜悦礼

7. 0利率:购买比亚迪SUV(燃油车)享受金融贴息 18期0息 3年低息。新能源车型低息低利率。

8.惠2万:春季大放“宋”全系SUV,综合优惠2万元。

9.订购比亚迪全系车型赠送价值950元交强险。


北京盛世路骐汽车销售有限公司

地址:北京市朝阳区东四环南路56号

地图搜索:北京盛世路骐比亚迪朝阳店

贵宾专线:010-6731 9998   010-67278088


2.北京盛世新景汽车销售有限公司简介



北京盛世新景汽车销售有限公司成立于2016年11月3日,注册资金100万元。位于北京市朝阳区光华路9号楼光华路SOHO2。主要经营比亚迪新能源汽车销售、配件以及租赁(不含九座以上客车)等业务。北京盛世新景汽车销售有限公司销售比亚迪全系车型并以销售新能源汽车为主, 其销售的新能源汽车包括:秦EV、E5、E6、宋EV以及唐。


现招聘:


市场经理(1人)

学历:大专及以上学历

年龄:20-45周岁

工作经验:5年以上工作经验,有汽车行业工作经验优先

岗位职责:

1.负责城市展厅店的市场分析及市场营销工作,制定营销计划,有丰富的网络推广工作经验;

2.制定年度市场营销工作计划及调研计划,按计划具体策划、组织并实施;

3.组织收集市场信息;

4.在区域内组织广告和促销活动


展厅经理(1人)

学历:大专及以上学历

年龄:20-45周岁

工作经验:3年以上工作经验,有汽车行业工作经验优先

岗位职责:

1.负责建立销售服务体系,完善各项工作管理流程;根据每月实际目标达成情况进行总结、分析,并制定和落实改善计划;

2.制定策略,实现公司指定的业绩目标;

3.及时处理并解决客户投诉,针对客户投诉反映的问题制定改善措施


销售顾问(5人)







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