转折点直聘 | 是时候和招聘期的绝望感Say No了

2017年国家“十三五”规划中明确指出医药研发是未来重点推进任务，旨在促进技术创新和产业发展，将重点发展重大疾病化学药物、生物技术药物、新疫苗等多个创新药物品类。

而医药生物本就是知识密集型行业，这一政策的出台使得医药行业的 人才短缺问题显得尤为突出。

转折点经过大量的走访和调研，发现企业招人困难主要的症结所在；

• 没有高效的人才引进机制；

• 企业现有的人才库无法满足自身招聘需求；

• 不能将求职者和相应职位合理匹配；

• 猎头市场乱象丛生，费用高昂，招聘周期普遍较长，不能适应企业对人才的短期招聘需求；

为了解决以上的问题，我们基于转折点直聘平台开发了一款招聘增值产品:

面试通

该产品将招聘企业的职位需求和平台优质的人才库进行智能匹配，针对企业需求定向推荐，并全程跟踪人才的面试和入职过程。

到底面试通是怎样一款产品呢？

我们深入了解一下：

如果您对以上内容有疑问；

如果您对面试通产品有任何建议和想法；

如果您的企业当前正苦恼于招人难的问题；

如果您迫切想跟招聘期的绝望感Say No。

非常欢迎通过转折点公众号后台联系小转咨询了解。

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