如何成为领导身边的红人？

在体制内，我们每个人都会遇到各种各样的问题。 而这些问题的根源，往往都跟你的领导有关。

如果领导愿意提携你、重用你，你就有前途。

如果领导排挤压制你，你的日子就过得苦不堪言。

体制内遇到好领导非常重要，在好的领导手下工作心情舒畅，能学到许多做人做事的方法和道理。

有机会出现的时候，好的领导能充当贵人扶你一把，助你一臂之力。

如果运气不好，遇到不好的领导，则处处受制约，吃力不讨好，甚至经常穿小鞋、背黑锅。

所以可以毫不夸张地说， 在体制内搞定领导，就搞定了一切。

1. 在领导面前不敢表现，不会表现，对领导敬而远之，眼看着机会白白溜走。

2. 不懂得如何向领导汇报工作，没有掌握汇报工作的技巧，导致工作中只有苦劳没有功劳。

3. 理解能力差，思维不敏捷，常常觉得领导话中有话，却对领导意图一知半解。

4. 做了很多工作，但却没有做到点子上，得不到领导的赏识，把握不住升迁的机会。

（该系列课每节1小时左右，总课时共6小时）

1. 害怕与领导交往，不懂得如何处理与领导关系的人

2. 只会埋头干活，得不到领导赏识和重用的人

3. 不懂得如何汇报工作，干活只有苦劳没有功劳的人

4. 抓不住机会，苦于无法出头的人

1. 掌握成为领导身边红人的思维和技巧

2. 学会如何准确领悟领导的意图，更好地开展工作

3. 学会正确地汇报工作，让领导对你刮目相看

4. 懂得如何顺势而为，密切与领导之间的关系