4月份 北京/西安《人力资源数据化转型与分析》公开课分享

《人力资源数据分析师 - 认证课程 》

北京站/西安站 课程分享

04/17-18,04/24-25  我们分别在北京，西安进行了《人力资源数据分析师- 认证课程》线下公开课，来自 全国等地同学来参加了我们的课程。

2天的课程我们通过人力资源“选用育留”的逻辑，数据分析贯穿在整个人力资源数据模块。通过案例分析，现场实操，小组分享讨论，参训的同学学习了数据分析的思维，并且了解掌握各个模块的数据建模和数据分析。

在2天的线下公开课中，我们穿插了大量的数据分析案例，结合人力资源工作中的真是场景，让数据分析更加的落地，学员学习完后可以真正的用到数据分析技能。

两天的线下课程，同学们学会了数据仪表盘的设计，并且深入了解了数据分析思维和数据分析的分析方法，如何结合业务进行数据分析，并且设计数据分析报告。

第二天的课程我们重点讲解了薪酬数据分析，招聘数据分析，人才发展绩效数据分析和人效数据分析模块，各个模块结合实际的人力资源案例和学员进行互动实操，提升学员数据分析的思维能力

2天的线下课程结束并不意味着数据分析的结束，在课后我们还有线上的数据分析课程带给学员，并且我们安排了2个小时的课程人认证，通过认证课程的同学可以获得 高级数据分析师证书。

所以的《人力资源数据分析师》课程，并不是两天的培训课程，其实他更像是一个学习项目，我们通过课前的线上学习，2天的线下课程，课后的线上学习，构筑起了一个人力资源数据分析学习的体系。我们希望有更多的HR可以做到数据分析的转型，真正用数据说话，数据驱动业务。

学员反馈

北京线下课程

西安站线下课程