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到点强制下班！中外形势大反转！回国OR留美成难题......

直通硅谷订阅号 · 公众号 · · 2025-03-12 11:01

正文

最近美的被曝 " 强制18：20下班 " ，瞬间冲上热搜。继美的后， 海尔、大疆 也纷纷站出来：我们不加班！

cr:微博.新浪科技

不少人为几家企业的做法点赞，并表示以后会继续支持他们的产品。

有的人则认为这是由于欧盟市场禁止强迫劳动产品条例，他们怕影响产品出口才调整工作制度，很难长期坚持。而且大疆强制21点下班还好意思发新闻......

不管怎么说，这次强制下班事件只是一个开端，打响了反内卷的第一枪，价值在于让更多企业看到当下大家的需求：少内卷，减少无效加班！连国外的朋友也为之震惊： 难道形势要反转？国外大厂现在越来越卷，国内开始倡导起了WLB？

大家的意见两级分化👇

老美大势已去，国内后来者居上—

国内大部分公司还是卷，不能以偏概全—

以往大家坚定留美，无非就是企业的WLB比国内好，身份也算是比较容易。这里也能看出来，大家留美意志开始松动。

毕竟今时却不同往日，最近几年科技大厂疯狂无节制的 裁员、随意PIP、 越来越卷的职场文化；而川普2.0时代拿身份也举步维艰，留美的弊端只增不减，现在越来越多的朋友开始考虑回国的问题，纷纷在网上求助👇

留美工资不如刷盘子...

在美求职不理想，无身份，是选择 回国60W人民币 还是 ICC 7万美金 继续苟着？

与往年专心嗑美不同，这次的投票结果支持回国的占77.28%，支持其继续留美的仅为 22.72%。

@蛋黄不好吃吃吃🐻： 回国吧，$7W在美国高通胀的环境下生活不如餐厅洗碗。

@凯基菌： 拿铁板钉钉的大厂60W机会（相当于美国$20W），去赌明年美国市场变好不划算。万一再拖一年还是没办法上岸怎么办?

@Dawson： 拼多多给985本硕也就50万。上海这个OFFER整体含金量很高….除非非常想留美国，否则建议回国。

@全赖鲁迅： 我要能找到好的工作我也回。

薪资，并非中美纠结的最重要点！

当然，薪资可不仅仅只是毕业回国还是留美的最重要问题， 文化、生活节奏、年龄/性别歧视 等方方面面，都是让大家纠结的点......

关于荣誉感，国内自然是好的：

但关于年龄/性别反歧视，海外占优势：

美国的滤镜已渐渐破碎，大家更多的是 哪边性价比高就去哪边 。当然，与其在这里空谈空想，不如 先握几个OFFER ，那时才是 真正掌握选择权 ！

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