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这些高效工作习惯没有人告诉你:知识新青年成长秘籍

开智学堂  · 公众号  · 科技自媒体  · 2017-05-05 21:35

正文

「为什么同样都是 24 小时,他却能够完成那么多事情?还能做得这么好?」

「为什么都在同一家公司工作,他却能够成长那么快?得到团队的认可?」

如果你也曾羡慕过别人的超高效率,或是苦恼于自己三分钟热度的工作专注力,来看看这 5 条知识新青年高效工作的好习惯吧,必定能助你提高你的工作效率!

习惯一:异步沟通

沟通分两种,一种是同步沟通,另一种是异步沟通。

同步沟通,也叫即时沟通,我们平时在微信、QQ 上的对话,就属于即时沟通。即时沟通的优点是能够随时联系对方,即刻获取想要的结果,但缺点也很明显: 沟通成本大,双方需要反复多次确认,才能继续。

即时沟通对创作者来讲是大敌: 硬生生将大块时间切成碎片,间歇性插入对话,转移注意力,打断心流。

所以,优秀的创作者尤其喜欢异步沟通。什么是异步沟通呢?简单地来讲就是 尽量集中处理回复,争取将沟通效率最大化,给自己留下大块时间,专注于做更难更需要创意想象的事情。

更具体的措施有:

1)关闭所有即时通讯工具的消息推送,改为定时查看,集中处理琐碎小事;

2)保持你的电话畅通,这样你就不必担心错过重要紧急的事情;

3)给自己设置防打扰时间,同时也让同事知晓,避免重要工作被打断;

4)重要事情采用邮件、GitHub Issues、企业协同工具来讨论,任务驱动、分类标签、设定里程碑、指派分工、全文检索……好处多多。

习惯二:写日报周报

每天花 10 分钟写日报,每周花 20 分钟写个周报, 用行为习惯塑造赞成思考习惯,形成时间复利效应,是创作者自我管理与工作复盘的利器。

日报与周报可评估每日精力与时间分配,记录自己日常工作输出成果与时间, 确保自己的时间用作最重要的事情上 ;也可以快速知晓团队成员的项目进展,每日早上快速浏览团队成员日报, 可把握项目进度,及早发现问题解决问题 ;更可以向优秀同事学习,优秀同事的日报会形成标杆,给自己提供 激励上进的动力

一份优秀的日报周报应注意以下要点:

1)言简意赅,清晰客观,不要夸大业绩,也不要错过记录自己重要产出;2)结果导向,总结思考与建议,避免日报周报变成流水账;3)发现问题或需要帮助及时提出建议和需求。

习惯三:养成好的命名习惯

文件 命名 实在是一件再细微不过的事情了,一旦形成这个习惯, 一来自己可以快速查找文件,二来团队内部共用一套命名逻辑,方便协作。

阳志平老师就习惯用域名来命名文件夹:

人类大脑是个先天的社会脑。 当你意识到,自己的文章未来会分享出去,你的记忆会更好。 有个有趣的认知科学研究,多年后,你回想自己是如何查找一篇文章的。即使这篇文章,已经保存到你本地了。但是你记忆最深刻的是—— 依然是 当初你如何通过浏览器,使用哪个关键词,找到哪个网站,然后再从那个网站通过哪个关键词,找到某条资讯的。

再分享一个好的文件命名规则:大驼峰命名法。

当多个单词连结在一起时,每一个单词的首字母都采用大写字母,例如:MyFirstName、MyLastName,这样每个文件名不仅易读,而且易用。







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