2024年开年至今
伴随着金融圈集体裁员“瘦身”
而作为席卷整个金融投资圈新概念
ESG可以说在整个行业圈里也彻底火了
ESG也已成为企业IPO投融并购的重要一环
三大交易所近期再次同时发布ESG相关政策
各金融投资机构、券商投行、
国央企和四大
等
都在加大ESG披露业务和岗位人才
布局
招纳
2024年11月6日
，
三大交易所
再次
同
时
发布《
可持续发展报告编制指南（征求意见稿）
》来推动提高上市公司ESG信息披露质量；
这表明
专属中国市场的ESG生态和制度体系正在加速形成
，中国式ESG发展之路越来越明朗了。
ESG，金融证券和投融资从业人必须要重视！
在全球经济格局不断演变、可持续发展理念日益深入人心的当下，ESG已逐渐从行业的“边缘话题”
转变为核心议题
，成为
一众企业和投融资者绕不开的“必答题”
。
2024年4月
《中国股权投资机构ESG研究报告（2023）》
已
正式
发布，其以
ESG投资发展概况为切入点
，重点聚焦
中国股权投资机构ESG践行情况
。
图/《中国股权投资机构ESG研究报告（2023）》
伴随ESG热度的进一步提升，
成为衡量企业
可持续发展和长期投资价值
的重要维度后，
无论是
金融投资机构、还是评级机构、各券商投行、公私募基金、四大咨询
等都在大力布局ESG业务和招募ESG相关的人才。
国内券商也早早开始在ESG领域布局。2022年，
中金成立了首个独立的ESG部门
，主要负责ESG管理体系建设及ESG风险管理。
中信证券
也开始开始在香港招聘ESG分析师。
薪资高达45k.
除此之外，
四大事务所也已早早开始大力布局ESG。
这对于各位证券和投融人来说，
是一个入局高薪岗位的难得机会！
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2024年
4月12日，
三大交易所《上市公司可持续发展报告指引》
正式发布，自2024年5月1日起实施，
说明
上市公司ESG强制披露的时代已经来临。
在政策强制要求披露ESG的背景下，越来越多的
券商投行、四大咨询
和
各大上市企业
非常
重视ESG报告的重要性，
并必须要披露相关信息和拓展相关业务。
如今随着ESG投资市场的快速发展，
各行业
对具备ESG专业知识和技能的人才需求日益旺盛。
其中就包括越来越多的
投行、四大事务所、市场研究咨询机构
等金融机构也开始
设立专门的ESG投资部门或岗位
，
招聘具有ESG投资证书的专业人才。
此外
，
企业的财务部门、战略规划部门、市场研究部门
等也需要
具备ESG知识的人才
，
为企业的可持续发展提供决策支持。
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世界经济论坛发布的
《未来就业报告》
指出，随着
绿色转型、ESG标准的实施
，
可持续发展专业人员
（ESG专才）
在未来岗位增长排名中
全球高居第二位！
当前，作为ESG披露的主体，
不仅各
上市公司
要
披露ESG指标、撰写ESG报告，
大力需要ESG人才
，各
券商投行，咨询、四大事务所
也都在加紧布局ESG业务和相关人才布局。
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《ESG 人才吸引力洞察报告》大数据显示
，近一年 ESG 新发职位同比增长超 60%，招聘平均年薪超 31 万！ESG 热潮兴起，
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