“终于拿到拖欠的工资了，这几个月的活没白干，心里悬着的石头落地了！”近日，在闽侯县上街镇某工程项目工地上，塔吊林立、机器轰鸣，正忙着干活的农民工林某忙里偷闲，向前来走访的纪检监察干部展示着银行工资提醒短信，露出了笑容。
“民薪”连“民心”，不能让薪酬成“薪愁”。去年8月，驻闽侯县委组织部纪检监察组在对欠薪问题开展专项监督时，了解到上街镇某工程项目工地发生工人讨薪事件，随即要求闽侯县人社局就欠薪原因、欠薪金额等情况认真开展调查。
经查，该事件是由工程量争议引发的欠薪问题，驻闽侯县委组织部纪检监察组立即督促县人社局组织人员现场协调解决，并依法向总包单位开具责令改正决定书。目前，总包单位已通过农民工工资专户向水电班组69名工人发放劳动报酬共计98.36万元，欠薪问题得到有效解决。
从“忧薪”到舒心，这一转变源自闽侯县纪委监委监督推动农民工欠薪问题专项整治工作。
保障农民工工资足额支付是一项重要的民生工作，事关农民工群体的切身利益，事关社会公平正义与和谐稳定。去年以来，闽侯县纪委监委推动开展政府项目、国企项目欠薪专项整治，聚焦排查欠薪隐患问题不深入不细致、行业监管部门监督责任缺位等问题，在全县范围内开展拉网式排查。
为有效解决农民工欠薪问题，闽侯县纪委监委下发纪检监察建议书和监督提醒函各1份，督促县人社局健全动态监管机制，设立欠薪问题台账，定期开展欠薪隐患线上巡查和实地排查，动态监测全县在建工程项目农民工工资支付情况，并梳理企业线上提交失业保险申请情况，保持欠薪整治的高压态势。
截至目前，该县纪委监委已督促县人社局将农民工登记人数较多的4家企业纳入预警企业名单，有效处置涉及欠薪的政府、国企项目14个，为496名劳动者追回劳动报酬466.64万元，追责问责1人，推动建立完善制度机制7项。
图为闽侯县纪检监察干部联合相关职能部门工作人员走访位于上街镇的某工程项目现场，实地了解政府、国企项目欠薪问题专项整治情况。
据悉，闽侯县还在全市率先完善400万元以下政府、国企项目农民工工资监管制度，着力破解因未设立农民工工资专户而产生的欠薪处置难题，推动闽侯县5家县属国企建立“400万元以下项目农民工工资支付管理制度”，明确拨付工程进度款时需施工单位先行提供农民工工资支付情况，对发现弄虚作假或发生农民工讨薪事件，拒绝拨付工程款并予以相应处罚，进一步规范政府、国企项目农民工工资支付管理，从源头预防遏制欠薪行为。
“群众呼声就是工作风向标。我们将持续打好整治政府投资项目、国有企业拖欠农民工工资问题‘组合拳’，加强日常监督检查，不断完善防治并重的制度保障体系，切实维护好农民工合法权益。”闽侯县纪委监委相关负责人表示。
来源/闽侯县纪委监委
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